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Gehalt aus Positionen in COS

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COS rekrutiert für Positionen:

Store Manager

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Sicherstellung des bestmöglichen Kundenservice durch Stylingberatung, Produktwissen und ein ausgezeichnetes Einkaufserlebnis im Store
  • Analyse von Verkaufsdaten und Verantwortung für die Umsatzentwicklung des Stores
  • Leitung und Motivation eines Teams aus Managern, Visual Merchandisern und Verkäufer*innen mit dem Ziel, höchste Servicequalität zu bieten
  • Leitung des Einstellungsverfahrens, Organisation von Einarbeitung und Training neuer Mitarbeiter*innen
  • Erkennung potenzieller Talente und Erstellung von Plänen zur Förderung ihrer Entwicklung
  • Überwachung der Geschäftsabläufe
  • Gestaltung eines Arbeitsplatzes, an dem sich alle Mitarbeitenden wohlfühlen

Anforderung

  • Motivation und eine positive Einstellung
  • Hervorragende Planungs- und Organisationsfähigkeiten
  • Gute analytische und Problemlösungsfähigkeiten
  • Offenheit gegenüber anderen Menschen
  • Bereitschaft, bei Bedarf am frühen Morgen, an Wochenenden und Abenden zu arbeiten