Cobalt Recruitment Gehalt

4.1/5
4.1/5
basierend auf 176 externen Bewertungen
4 Bewertungen insgesamt
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Gehalt aus Positionen in Cobalt Recruitment

Cobalt Recruitment rekrutiert für Positionen:

Referent

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbarer Studienabschluss, idealerweise mit Bezug zu Versicherungen, Verwaltung oder Controlling
  • Mehrjährige Erfahrung in der Verwaltung von Versicherungen und/oder im Fuhrparkmanagement, vorzugsweise im Umfeld eines mittelständischen Unternehmens
  • Sicheres Fachwissen im Versicherungsrecht sowie in der Prüfung, Bearbeitung und Abwicklung von Schadenfällen
  • Ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Abläufe, Zahlen und Vertragsstrukturen; Erfahrung im Kosten- und Vertragscontrolling ist wünschenswert

Verantwortlichkeiten

  • Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen um Kosteneffektivität zu gewährleisten
  • Erstellung strukturierter Reports und Analysen zu Finanzkennzahlen, Versicherungsthemen und Fuhrparkdaten als Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsleitung
  • Selbstständige Betreuung aller Versicherungsbereiche inklusive Vertragsmanagement, Schadenabwicklung sowie der direkten Kommunikation mit Versicherern
  • Abstimmung externer Partner wie Makler, Versicherer oder Werkstätten sowie enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen
  • Bereitstellung relevanter Kennzahlen, Berichte und Auswertungen zur Unterstützung der Vertriebssteuerung und für das Management
  • Verantwortung für die Planung, Organisation und kontinuierliche Optimierung des gesamten Fuhrparks – von der Fahrzeugbeschaffung über Vertrags- und Kostenmanagement bis hin zur effizienten Verwaltung und Analyse der Wirtschaftlichkeit