Die flexible Arbeitsplatzgestaltung bei Carl Neuser GmbH + Co. in Pforzheim ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Produktivität zu maximieren. Welche Optionen stehen zur Verfügung? Könnte das Modell erfolgreich auf andere Unternehmen übertragen werden?
Bei Carl Neuser GmbH + Co. können die Mitarbeiter ihre Ideen frei äußern, was jedes Projekt zu einem echten Erfolg macht. Kann jemand dies bestätigen?