C. Melchers Gehalt

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Bremen
Schlachte 39/40, 28195 Bremen, Deutschland

Gehalt aus Positionen in C. Melchers

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Personalsachbearbeiter
3.3k €
0%

Gehaltsentwicklung – Personalsachbearbeiter

Durchschnittliches Jahresgehalt

Aktuell

3250€

aktuelles Angebot

Durchschnittliche Dauer

3250€

von 2 Punkten

0800 €1.6k €2.4k €3.2k €
0800 €1.6k €2.4k €3.2k €
2025
2026

Die Daten basieren auf Stellenangeboten, die das Unternehmen veröffentlicht hat.

Geschätztes Gehalt

€ 3500

Mediangehalt bei C. Melchers

€ 3250 Niedrigstes Gehalt
€ 3593 Das Durchschnittsgehalt
€ 4125 Höchstes Gehalt

C. Melchers rekrutiert für Positionen:

Compliance Manager

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Weiterentwicklung unseres Revisionssystems anhand der Vorgaben des IDW PS 983 bzw. des DIIR-Revisionsstandards Nr. 3
  • Vorbereitung von Datenanalysen in Zusammenhang mit risikoorientierten Prüfungen
  • Durchführung von Sonderprüfungen inkl. der Untersuchung von Unregelmäßigkeiten
  • Abstimmung der Prüfungsergebnisse sowie Erarbeitung von Handlungsempfehlungen
  • Prüfungsnahe Beratung und Begleitung von Projekten innerhalb der Organisation
  • Weiterentwicklung des Compliance-Management-Systems gemäß ISO 37301 bzw. IDW PS 980
  • Implementierung und Betrieb eines Richtlinienmanagements
  • Betreuung und Weiterentwicklung des Hinweisgebersystems

Anforderung

  • Wirtschafts- oder rechtswissenschaftlicher Hochschulabschluss mit betriebswirtschaftlichem Fokus, z. B. Wirtschaftsrecht, Controlling, Accounting oder eine vergleichbare Qualifikation
  • CIA-Examen oder Zertifizierung als Compliance Manager wünschenswert
  • Berufserfahrung in der internen Revision, Wirtschaftsprüfung bzw. im Bereich Compliance
  • Erfahrung in der Durchführung von Datenanalysen im Revisionsumfeld von Vorteil
  • Kommunikations- und Präsentationsstärke
  • Schnelle Auffassungsgabe sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft - ca. 25 bis 30 %

Referent

Verantwortlichkeiten

  • Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung bei der Entwicklung von Strategie- und Geschäftsideen
  • Analyse und Erstellen von Handlungsempfehlungen für interne und externe Geschäftskonzepte
  • Aktive Einbindung in den gruppenweiten Mergers- & Acquisitions-Prozess
  • Eigenständige Erarbeitung von Markt- und Industriestudien und Businessplänen
  • Planung und Umsetzung von Verkaufsaktionen, Coupons und Events
  • Kommunikation und Koordination mit internen Abteilungen, externen Partnern und Kunden
  • Begleitung von Veränderungen und Transformationsprozessen
  • Übernahme von Ad-hoc-Projekten und Sonderaufgaben

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung z. B. im Bereich Consulting, Unternehmensentwicklung, Projektmanagement oder im direkten Umfeld der Geschäftsleitung
  • Strukturierte, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise
  • Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
  • Kommunikationsstärke, Diskretion und ein hohes Maß an Eigeninitiative
  • Sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
  • Sicherer Umgang mit Office 365
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Personalsachbearbeiter

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Teilzeit
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 32000 € - 46000 € pro Jahr

Sachbearbeiter

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Teilzeit
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Manager E Commerce

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 34000 € - 56000 € pro Jahr