Bünting SCM / Logistik Gehalt

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  Nortmoor
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Gehalt aus Positionen in Bünting SCM / Logistik

Bünting SCM / Logistik rekrutiert für Positionen:

Niederlassungsleiter

Handel

  • Management
  • Management

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortlich für die fachliche, disziplinarische und organisatorische Führung und Entwicklung unseres Logistikzentrums in Nortmoor mit mehr als 450 Mitarbeitenden
  • Steuerung und Kontrolle der gesamten Warenabwicklung sowie die Planung und die Sicherstellung von Ergebnis-, Produktivitäts-, Qualitäts- und Servicezielen
  • Strategische Ausrichtung des Standortes Nortmoor sowie die Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Prozesse
  • Sie berichten direkt an den Geschäftsführer
  • Leitung von verschiedenen bereichsübergreifenden Projekten
  • Begleitung und Weiterentwicklung unseres neuen Shuttle-Lagers

Anforderung

  • Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige fundierte Berufserfahrung in der Logistikbranche bei einem Handelsunternehmen
  • Mehrjährige Erfahrungen in einer ähnlichen Funktion inkl. Führungsverantwortung
  • Strategische und analytische Fähigkeiten sowie eine ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und technisches Verständnis

Supply Chain Manager

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Mitwirkung bei der Optimierung der strategischen Steuerung entlang der Supply Chain
  • Analyse und Steuerung von Bedarfsprognosen unter Berücksichtigung einer optimalen Warenverfügbarkeit
  • Analyse und Reporting relevanter Kennzahlen unter Verwendung des Prognose- und BI-Systems
  • Steuerung und Gestaltung des Prognosesystems für die automatische Warendisposition
  • Entwicklung eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses für die Berechnung der Bestellvorgänge des automatischen Dispositionssystems
  • Mitwirken und Leiten verschiedener bereichsinternen Projekten
  • Ansprechperson für die Kollegen aus dem Bereich Einkauf, Vertrieb und Logistik

Anforderung

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrungen im Handel oder in der Logistik sind wünschenswert
  • Analytische Fähigkeiten sowie gutes Zahlen- und Prozessverständnis
  • Organisations- und Koordinationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise
  • Gute Deutschkenntnisse sind erforderlich

Supply Chain Manager

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Mitwirkung bei der Optimierung der strategischen Steuerung entlang der Supply Chain
  • Analyse und Steuerung von Bedarfsprognosen unter Berücksichtigung einer optimalen Warenverfügbarkeit
  • Analyse und Reporting relevanter Kennzahlen unter Verwendung des Prognose- und BI-Systems
  • Steuerung und Gestaltung des Prognosesystems für die automatische Warendisposition
  • Entwicklung eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses für die Berechnung der Bestellvorgänge des automatischen Dispositionssystems
  • Mitwirken und Leiten verschiedener bereichsinternen Projekten
  • Ansprechperson für die Kollegen aus dem Bereich Einkauf, Vertrieb und Logistik

Anforderung

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrungen im Handel oder in der Logistik sind wünschenswert
  • Analytische Fähigkeiten sowie gutes Zahlen- und Prozessverständnis
  • Organisations- und Koordinationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise
  • Gute Deutschkenntnisse sind erforderlich

Mitarbeiter

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Überwachung, Instandhaltung und Wartung der förder- und haustechnischen Anlagen sowie der Sicherheitstechnik am Standort
  • Zusammenstellung von Waren und Lebensmitteln für unsere Online-Shops MyTime.de und Combi.de
  • Neuinstallation und Ausbau von bestehenden Anlagen sowie deren kontinuierliche Verbesserung
  • Auswahl der richtigen Lebensmittel aus den Regalen anhand den jeweiligen Aufträgen
  • Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit
  • Beachtung und Kontrolle der Qualität unserer Produkte
  • Einhaltung aller Gesundheits- und Sicherheitsstandards
  • Vorbereitung der Bestellungen für den transportsicheren Versand

Anforderung

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung, Wartung oder in einem ähnlichen Umfeld
  • Eine sorgfältige und selbständige Arbeitsweise
  • Erfahrungen im Bereich Reparatur, Instandhaltung und Wartung von z.B. Flurförderfahrzeuge
  • Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Leistungsbereitschaft, Serviceorientierung sowie Teamfähigkeit
  • Mindestalter 16 Jahre
  • Eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Schichtbereitschaft

Schichtleiter

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Fachlich, disziplinarische sowie organisatorische Führung des Sortimentsbereichs mit rund 120 Mitarbeitern
  • Verantwortlich für die Personaleinsatzplanung, -Führung und -Entwicklung
  • Lagersteuerung über Warenflussberechnungen und Prozessmonitoring in enger Abstimmung mit den Abteilungen Disposition und Fuhrpark
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung der intralogistischen Qualitätsstandards
  • Beaufsichtigung der allgemeinen Arbeitsabläufe/ Flächenpräsenz sowie Kennzahleneinhaltung
  • Erkennung von Abweichungen im Regelbetrieb sowie Einleitung von entsprechenden Gegenmaßnahmen
  • Sicherstellung des operativen Tagesgeschäfts für die vollständige Belieferung unserer Kunden
  • Zusammenarbeit mit dem Operations-Manager

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische/ logistische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung
  • Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Betreuung bzw. Leitung eines Teams
  • Berufserfahrung im Bereich der Logistik oder Einzel- und Großhandel
  • Spaß mit Kennzahlen zu arbeiten und daraus die richtigen Erkenntnisse zu ziehen
  • Strukturierte Denkweise, schnelle Reaktion auf Veränderung und Weitblick
  • Ausgeprägte Hands-On-Mentalität mit einem individuellen Führungsstil
  • Kommunikationsstärke sowie authentisches und professionelles Auftreten
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit

Logistikleiter

Verantwortlichkeiten

  • Kontinuierliche Analyse und Verbesserungen von Prozessen durch Implementierung effizienter Standards
  • Führung, Unterstützung und gezielte Weiterentwicklung des Teams zur Förderung einer leistungsstarken und motovierten Arbeitsumgebung
  • Sicherstellung der Einhaltung von Produktivitätszielen durch strategische Planung und Monitoring relevanter Kennzahlen
  • Reporting der operativ relevanten Kennzahlen und Bericht an die Niederlassungsleitung
  • Mitwirkung an der Personalführung sowie Entwicklung zur Förderung der Mitarbeiterqualifikation und -bindung
  • Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen
  • Verantwortung für die effiziente operative Steuerung und Optimierung der Abläufe im Bereich Fast Moving Consumer Goods und Lieferservice, um einen reibungslosen Gesamtprozess sicherzustellen
  • Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie internen Richtlinien

Anforderung

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Supply Chain Management oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung , Handels-/Wirtschaftsfachwirt)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Handelskontext, idealerweise im Lebensmittelhandel sowie nachweisliche Erfolge in der Mitarbeiterführung
  • Ausgeprägte analytische Denkweise zur Identifikation von Optimierungspotenzialen und zur Entwicklung effektiver Lösungen
  • Sie verfügen idealerweise über fundierte Warenkenntnisse
  • Souveränes Auftreten und herausragende Kommunikationsfähigkeiten
  • Exzellente Organisations- und Führungsfähigkeiten sowie unternehmerisches Denken

Leiter Logistik

Verantwortlichkeiten

  • Kontinuierliche Analyse und Verbesserungen von Prozessen durch Implementierung effizienter Standards
  • Führung, Unterstützung und gezielte Weiterentwicklung des Teams zur Förderung einer leistungsstarken und motovierten Arbeitsumgebung
  • Sicherstellung der Einhaltung von Produktivitätszielen durch strategische Planung und Monitoring relevanter Kennzahlen
  • Reporting der operativ relevanten Kennzahlen und Bericht an die Niederlassungsleitung
  • Mitwirkung an der Personalführung sowie Entwicklung zur Förderung der Mitarbeiterqualifikation und -bindung
  • Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen
  • Verantwortung für die effiziente operative Steuerung und Optimierung der Abläufe im Bereich Fast Moving Consumer Goods und Lieferservice, um einen reibungslosen Gesamtprozess sicherzustellen
  • Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie internen Richtlinien

Anforderung

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Supply Chain Management oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung , Handels-/Wirtschaftsfachwirt)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Handelskontext, idealerweise im Lebensmittelhandel sowie nachweisliche Erfolge in der Mitarbeiterführung
  • Ausgeprägte analytische Denkweise zur Identifikation von Optimierungspotenzialen und zur Entwicklung effektiver Lösungen
  • Sie verfügen idealerweise über fundierte Warenkenntnisse
  • Souveränes Auftreten und herausragende Kommunikationsfähigkeiten
  • Exzellente Organisations- und Führungsfähigkeiten sowie unternehmerisches Denken

Picker

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Kommissionieren von Waren für den stationären und/oder Online-Lebensmitteleinzelhandel in unserem Shuttle-Lager
  • Kommissionierung/Zusammenstellung der Waren für unsere Online-Shops MyTime.de und Combi.de
  • Automatisierte Bereitstellung der Waren nach dem Ware-zur-Person-Prinzip zur weiteren Bearbeitung
  • Auswahl der Lebensmittel aus den Regalen unter Beachtung von Qualitätskriterien
  • Zuständig für ordnungsgemäße Zusammenstellung und Versandvorbereitung
  • Verantwortlich für die ordnungsgemäße Verpackung und die Vorbereitung für einen transportsicheren Versand, damit unsere Pakte sicher beim Kunden ankommen
  • Nutzung neuester Technologie für den Packprozess

Anforderung

  • Zuverlässige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Eine sorgfältige und selbständige Arbeitsweise
  • Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit am Wochenende
  • Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Mindestalter 16 Jahre
  • Schichtbereitschaft

Servicetechniker

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortlich für die technische und elektrische Funktionsfähigkeit unserer Anlagen im Zentrallager sowie unseres Shuttle Lagersystems
  • Überwachung, Instandhaltung und Wartung der förder- und haustechnischen Anlagen sowie der Sicherheitstechnik am Standort
  • Erstellung von Wartungspläne sowie die Durchführung von Inspektionen, Wartungen und Reparaturen der intralogistischen Anlagen
  • Durchführung von Störungsbeseitigungen, Regalprüfungen sowie Sicherheitsprüfungen gemäß DIN EN 528
  • Mitarbeit sowie Umsetzung bei technischen Projekten
  • Zuständig für die Berichtserstattung gegenüber internen Schnittstellen, wie Vorgesetzten und Teamkollegen bzgl. Störungen sowie deren Ursache, besondere technische Vorkommnisse oder auch Verbesserungsvorschläge

Anforderung

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik, Elektronik, Steuerungstechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung und/oder der Betriebsbegleitung
  • Idealerweise fundierte Kenntnisse im Bereich der Fördertechnik, Automatisierungstechnik oder Kältetechnik
  • Leistungsbereitschaft, Serviceorientierung sowie Teamfähigkeit
  • Höhentauglichkeit und die Bereitschaft im Schichtsystem zu arbeiten sowie die Übernahme von Rufbereitschaften

Personalsachbearbeiter

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Erstellung von personalrelevanten Dokumenten, wie unter anderem Arbeitsverträge und Arbeitszeugnisse
  • Administrative Unterstützung von Personalbeschaffungsmaßnahmen bis hin zur Einstellung unter Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften
  • Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen
  • Bearbeitung der Zeitwirtschaft sowie Erstellung von Auswertungen und Statistiken

Anforderung

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal und/oder eine entsprechende Weiterbildung im Personalwesen
  • Erfahrung in der Personalbetreuung, idealerweise im Bereich Logistik oder Handel
  • Sehr gute Anwenderkenntnisse mit den gängigen MS-Office Produkten
  • Kommunikationsstärke und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Mitarbeitern
  • Organisationsgeschick, Teamfähigkeit sowie Hands-On-Mentalität