Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Amberg-Sulzbach Gehalt

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  Sulzbach-Rosenberg
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Gehalt aus Positionen in Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Amberg-Sulzbach

Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Amberg-Sulzbach rekrutiert für Positionen:

Erzieher

Leistungen

  • Weihnachtsgeld
  • Urlaubsgeld

Anforderung

  • Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher oder gleichwertige Berufsausbildung
  • hohe Motivation und Interesse am Tätigkeitsbereich
  • Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Ideenreich und bereit sich mit tollen Gedanken an der Weiterentwicklung der Kitagruppe zu beteiligen
  • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Empathie
  • Fortbildungsbereitschaft
  • Jetzt bewerben

Verantwortlichkeiten

  • Organisatorische Aufgaben in der Gruppe
  • Hauswirtschaftliche und pflegerische Tätigkeiten

Kinderpfleger

Leistungen

  • Weihnachtsgeld
  • Urlaubsgeld

Anforderung

  • Abschluss als staatlich anerkannter Kinderpfleger oder gleichwertige Berufsausbildung
  • hohe Motivation und Interesse am Tätigkeitsbereich
  • Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Ideenreich und bereit sich mit tollen Gedanken an der Weiterentwicklung der Kitagruppe zu beteiligen
  • Empathie
  • Fortbildungsbereitschaft
  • Jetzt bewerben
  • Ansprechpartner*in

Verantwortlichkeiten

  • Organisatorische Aufgaben in der Gruppe
  • Hauswirtschaftliche und pflegerische Tätigkeiten

Personalsachbearbeiter

Leistungen

  • Weihnachtsgeld
  • Urlaubsgeld

Anforderung

  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung im Bereich Personalverwaltung wäre wünschenswert
  • Verschwiegenheit im Umgang mit vertraulichen personenbezogenen Daten und Informationen
  • Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
  • Gute kommunikative Fähigkeiten
  • Sicherer Umgang mit MS-Office
  • Jetzt bewerben
  • Ansprechpartner*in

Verantwortlichkeiten

  • Zuarbeiten für den Jahresabschluss

Leiter Controlling

Anforderung

  • Jetzt bewerben
  • Ansprechpartner*in
  • Frau Sabine Bogner
  • [email protected]
  • Finanz-Fachwissen: Erfahrung in einer vergleichbaren Position, Qualifikation zum Bilanzbuchhalter oder Studium der Betriebswirtschaftslehre mit anschließender Kanzleierfahrung
  • Führungserfahrung ist von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig: Ein Aufstieg von der Fach- zur Führungskraft ist in dieser Position möglich
  • Bereitschaft, sich mit Neuem auseinanderzusetzen: Durch das breite Aufgabenfeld unseres Verbands müssen oft neue buchhalterische Lösungen entwickelt und abgestimmt werden
  • Verantwortungsgefühl: Ihre Kolleginnen und Kollegen können sich auf die hohe Qualität und Verlässlichkeit Ihrer Arbeit verlassen

Verantwortlichkeiten

  • Fachliche und disziplinarische Führung der Finanzbuchhaltung
  • Erstellung des jährlichen Haushaltsplans
  • Erstellung von Abrechnungen , Förderanträgen und Verwendungsnachweisen