Unternehmen bietet fortschrittliche Arbeitsbedingungen mit modernen Arbeitsmethoden, Home Office Regelungen und internationalen Teams.
Unternehmen legt Wert auf ethische Standards und Gleichberechtigung, fördert Diversität und bietet gute Sozialleistungen.
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in der Life Science Industrie.
Gute Bezahlung und Corporate Benefits, inklusive Essenszulagen und Firmenhandy.
Kritik an der Geschäftsführung und Managementfehler in der Vergangenheit, die zu kritischen Geschäftssituationen geführt haben.
Ständige Umstrukturierungen und Reorganisationsversuche, die von den Mitarbeitern als störend empfunden werden.
Mangel an Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere in der aktuellen finanziellen Lage des Unternehmens.
Kommunikationsprobleme innerhalb des Unternehmens und bei der Einschätzung des Arbeitsumfeldes.
Themen wie Altersdiskriminierung und das Gefühl der Überlastung nach Personalabbau sind vorhanden.
Der innovative Ansatz bei Bayer Konzern in Leverkusen garantiert eine kontinuierliche berufliche Entwicklung und regt zu ständiger Weiterbildung und zum Erwerb neuer Fähigkeiten an.