Lesen Sie 4 Bewertungen über Avenga Germany von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Flexible Arbeitsgestaltung – Avenga unterstützt flexible Arbeitszeiten und Homeoffice, was zu einer besseren Work-Life-Balance beiträgt.
Innovative Projekte – Mitarbeiter:innen haben die Möglichkeit, an spannenden und technologisch fortschrittlichen Projekten zu arbeiten.
Unterstützende Unternehmenskultur – Das Unternehmen legt großen Wert auf eine positive Unternehmenskultur und bietet regelmäßige Team-Events und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Karriereentwicklung – Einige Mitarbeiter:innen bemängeln, dass die Möglichkeiten für professionelle Entwicklung und Beförderungen begrenzt sein können.
Vergütungsstruktur – Die Gehaltsstruktur kann inkonsistent sein, besonders im Vergleich zu anderen Branchenführern im IT-Sektor.
Projektmanagement – Herausforderungen im Projektmanagement können gelegentlich zu Überlastung und unklaren Projektzielen führen.
Wie wird Nachhaltigkeit bei Avenga Germany in Berlin in die Homeoffice-Strategie integriert?
Teilt uns eure Beobachtungen mit! Immer noch gibt es nicht zu viele Informationen über Avenga Germany.
Das freundliche und motivierende Arbeitsumfeld bei Avenga Germany ermöglicht es Ihnen, Ihre Karriere zu entwickeln und gemeinsam ehrgeizige Ziele zu erreichen.