Autobid.de Gehalt

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Gehalt aus Positionen in Autobid.de

Autobid.de rekrutiert für Positionen:

Mitarbeiter

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Werkstudent

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Organisation der Transportabwicklung mit unserem Kooperationspartner CEVA, speziell internationale Transporte
  • Kundenbetreuung telefonisch, schriftlich und persönlich vor Ort
  • Deutschlandweite Erfassung und optische Begutachtung von Fahrzeugen inklusive Fotografie
  • Erfassung und optische Begutachtung von Fahrzeugen inklusive Fotografie
  • Tägliche Überprüfung der Einhaltung von Lieferzeiten
  • Fahrzeugausgabe bei Abholung durch Kunden
  • Überprüfung der Fahrzeugausstattung
  • Verwaltung und Ausgabe von Fahrzeugdokumenten

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung als Automobilkaufmann oder als Speditionskaufmann
  • Kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Kfz-Bereich
  • Kaufmännische Ausbildung
  • Erste Berufserfahrungen
  • Gute Kenntnisse in MS Office
  • Besitz des Führerscheins Klasse B und Reisebereitschaft
  • Gute Kenntnisse in MS-Office
  • Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil

Automobilkaufmann

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Tagschicht

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Sprache

  • Deutsch
  • English

Erfahrung

  • Mit Berufserfahrung

Fernarbeit

  • Kein Home Office

Speditionskaufmann

Verantwortlichkeiten

  • Organisation der Transportabwicklung mit unserem Kooperationspartner CEVA, speziell internationale Transporte
  • Tägliche Überprüfung der Einhaltung von Lieferzeiten
  • Schnittstellenfunktion zwischen unseren Kunden und dem Kooperationspartner CEVA sowie internen Fachabteilungen
  • Verhandlungsführung zwischen Vertragspartnern, z.B. hinsichtlich Rabatten / Gutschriften bei Nichterfüllung von Fristen
  • Stetige Optimierung der Prozesse und Unterstützung bei Fehlerbehebungen

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung als Automobilkaufmann oder als Speditionskaufmann
  • Erste Berufserfahrungen
  • Gute Kenntnisse in MS-Office
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Führerschein Klasse B
  • Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit, Engagement und Teamgeist

PR Manager

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortung für die inhaltliche Ausrichtung unserer Kommunikationskanäle – inkl. Content-Erstellung
  • Erstellung von Pressemitteilungen und sonstigen Unternehmensinformationen – auch in Form des Storytellings
  • Impulsgeber für analytisch abgeleitete Marketing-Initiativen
  • Mitarbeit in der Mediaplanung und -schaltung
  • Mitwirkung an Marktforschungsprojekten

Anforderung

  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer PR- oder Werbeagentur – idealerweise mit Fokus auf B2B-Automotive-Themen
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, PR, Medien, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer PR- oder Werbeagentur - idealerweise mit Fokus auf B2B-Automotive-Themen
  • Ausgeprägte analytische und textliche Fähigkeiten
  • Fundiertes Marketing-Verständnis
  • Kenntnisse im Bereich Mediaplanung
  • Teamorientierte, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung

Manager

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Consultant für externe Partner bei den Themen API-Anbindung, Nutzung und Fehlerbehebung
  • Onboarding neuer Kunden in unser API-Ecosystem
  • Technische Beratung und Unterstützung des Vertriebs
  • Generierung, Verwaltung und Pflege von Zugängen für die API-Nutzung
  • Versionierung und Monitoring der Rest API, um sicherzustellen, dass alle Partner auf die korrekten und aktuellen API-Versionen zugreifen
  • Kundenorientierte Weiterentwicklung der API in Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams

Anforderung

  • Abgeschlossenes Studium, am besten im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik bzw. eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
  • Mehrjährige Erfahrung in der Verwaltung und Betreuung von Rest APIs
  • Erfahrung im Bereich Automotive und/oder Remarketing ist von Vorteil
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Kundenorientiertes Denken
  • Erfahrung im Umgang mit Projektmanagementsystemen ist wünschenswert

Mitarbeiter Logistik

Verantwortlichkeiten

  • Räderwechsel
  • Fahrzeugwäsche und Innenreinigung
  • Annahme und Überprüfung angelieferter Fahrzeuge
  • Kontrolle von Frachtbriefen und Führung von Bestandslisten
  • Platzlogistik
  • Fahrzeugausgabe bei Abholung durch Kunden

Anforderung

  • Leidenschaft für Autos und Besitz des Führerscheins Klasse B
  • Erste Berufserfahrungen in der Kfz-Branche oder im technischen Bereich sind von Vorteil
  • Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

Kreditorenbuchhalter

Verantwortlichkeiten

  • Eigenverantwortliche Mitarbeit in der Kreditorenbuchhaltung
  • Verbuchung von Eingangsrechnungen
  • Organisation, Abwicklung und Kontrolle des Zahlungsverkehrs
  • Vorbereitende Tätigkeit bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie bei Betriebsprüfungen
  • Buchung von Reisekostenabrechnungen
  • Bearbeitung von Mahnangelegenheiten
  • Verwaltung der Barkasse und Führen des Kassenberichts

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, vorzugsweise im KFZ-Handel
  • Gute Kenntnisse in MS-Office
  • Erfahrung mit modernen Buchhaltungs- und ERP-Systemen
  • Hohe Zahlenaffinität
  • Eigenverantwortliche, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit, Engagement und starker Teamgeist

Kundenbetreuer

Verantwortlichkeiten

  • Telefonische und schriftliche Kundenbetreuung im Reklamationsfall
  • Überprüfung eingehender Beanstandungen hinsichtlich Berechtigung
  • Recherchen zu Problemlösungen und Preisfindungen
  • Prüfung von Kostenvoranschlägen auf Plausibilität
  • Kontrolle von Fahrzeugdatensätzen

Anforderung

  • Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker mit abgeschlossener Kfz-Meisterprüfung und Berufserfahrung
  • Idealerweise warst Du bereits als Kundendienstberater tätig
  • Gute Kenntnisse in MS-Office
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kommunikationsstärke, Verhandlungssicherheit sowie Teamfähigkeit
  • Kommunikationsst�ärke, Verhandlungssicherheit sowie Teamfähigkeit

Mitarbeiter Vertrieb

Verantwortlichkeiten

  • Als Assistent*in der Vertriebsleitung wirkst Du in allen organisatorischen Bereichen unserer Vertriebsabteilung mit und bist mit vielfältigen Sekretariatstätigkeiten betraut
  • Betreuung von Vertriebsprojekten in Kooperation mit namhaften Großkunden
  • Administration der Wochenplanung der Mitarbeitenden im Außendienst
  • Kontrolle und Abwicklung von Provisionsabrechnungen
  • Vorbereitende Kundenregistrierung und Pflege der Stammdaten
  • Erstellung von Angeboten

Anforderung

  • Kaufmännische Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in der Automobilbranche
  • Gute Kenntnisse in MS-Office
  • Englischkenntnisse sind von Vorteil, stellen aber keine Bedingung dar
  • Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit
  • Führerschein Klasse B und bedingte Reisebereitschaft

Kaufmännischer Mitarbeiter

Vertragstyp

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag

Verantwortlichkeiten

  • Telefonische und schriftliche Betreuung von Kunden, einschließlich Auslandskunden
  • Kaufmännische Abwicklung von Fahrzeugauktionen sowie Erstellung von Evaluationen und Analysen
  • Beratung von Kunden zur Preisfindung und zu Verkaufskanälen
  • Unterstützung bei Reklamationen
  • Rechnungsstellung und Kontrolle von Zahlungseingängen
  • Organisation internationaler Transporte mit dem Kooperationspartner CEVA
  • Tägliche Überprüfung der Einhaltung von Lieferzeiten
  • Verhandlungsführung zwischen Vertragspartnern, insbesondere zu Rabatten und Gutschriften

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise im Büromanagement, im Automobilhandel oder im Speditionswesen
  • Erste Berufserfahrung
  • Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Word, Excel und Outlook
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Führerschein der Klasse B
  • Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit, Engagement und Teamgeist

Leistungen

  • 30 Tage Urlaub
  • Zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24. Dezember und 31. Dezember
  • Jobrad
  • Regelmäßige Mitarbeiterfeste
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Vergünstigte Event-Tickets
  • Arbeitsmedizinische Betreuung