ANregiomed Klinikum Ansbach Gehalt
Dinkelsbühl
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Gehalt aus Positionen in ANregiomed Klinikum Ansbach
ANregiomed Klinikum Ansbach rekrutiert für Positionen:
Personalreferent
Verantwortlichkeiten
- Vorbereitung und Erstellung der termingerechten Entgeltabrechnung nach dem TVöD und TV-Ärzte unter Berücksichtigung der gültigen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen
- Übernahme der gesamten Personalverwaltung für einen Teil der Beschäftigten, z. B. Aufsatz, Abwicklung des Einstellungs- und Austrittsprozesses sowie Umsetzungen etc
- Teilnahme an Vorstellungs- und Personalgesprächen
- Beratung der Klinikleitung, Führungskräfte und Mitarbeiter*innen in allen personalwirtschaftlichen Angelegenheiten
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Personalrat
- Personalcontrolling für den zuständigen Mitarbeiterbereich sowie die Erstellung auswertbarer Erfassungen zu personalrelevanten Fragestellungen
- Erarbeitung und erfolgreiche Umsetzung von HR-Projekten und -Strategien
- Konzeptionelle und operative Arbeit in unterschiedlichen HR-relevanten Projekten und Sonderaufgaben, z. B. Personalentwicklung, Personalcontrolling, Personalmarketing, ggf. Mitwirkung als BEM-Beauftragte*r etc
Anforderung
- Ein abgeschlossenes Studium der BWL, VWL oder Wirtschaftspsychologie mit Schwerpunkt Personal oder einen vergleichbaren Abschluss
- Idealerweise Erfahrung in der Personalentwicklung oder als BEM-Beauftragte*r
- Freude am Aufbau von Themenbereichen und deren Strukturierung
- Denken und Handeln in schlanken Organisationsabläufen und Zielfokussierungen
- Sichere PC-Kenntnisse und MS Office-Kenntnisse sowie Freude daran, sich in spezifische Software-Programme einzuarbeiten
- Eine exakte, selbstständige und proaktive Arbeitsweise
- Diskretion und Flexibilität
- Eloquenz im Umgang mit der deutschen Sprache