AAT Alber Antriebstechnik Gehalt

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Albstadt
Ehestetter Weg 11
MwSt-IdNr.:
Stuttgart HRB 401006

Gehalt aus Positionen in AAT Alber Antriebstechnik

AAT Alber Antriebstechnik rekrutiert für Positionen:

Gebietsverkaufsleiter

Arbeitszeit

  • vor 4 Tagen

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Wochenendschicht

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Mitarbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Durchführen von Wareneingangs- und Endkontrollen zur Sicherung der Produktqualität
  • Bearbeitung von Aufträgen, Reparaturen und Reklamationen, inklusive Garantie- und Kulanzfällen
  • Analyse von Qualitätsabweichungen, Ursachenforschung und Problemlösung
  • Technischer Support für Kunden und Abwicklung von Wiedereinsätzen und Tauschgeräten
  • Verwaltung von Leih-, Miet- und Demo-Geräten sowie Bereitstellung von Ausstellungs- und Messegeräten
  • Unterstützung im CAPA-Prozess bei Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen
  • Erstellen von Arbeitsanweisungen und Pflege von Teile- und Explosionszeichnungen
  • Prüfpläne für Eingangs- und Endkontrollen erstellen, pflegen und umsetzen

Anforderung

  • Gute Englischkenntnisse wünschenswert
  • Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Gute MS-Office- und ERP-Kenntnisse
  • Kommunikationsstäke und eine kundenorientierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit Prüf- und Messmitteln
  • Organisationstalent und Eigeninitiative

Regulatory Affairs Manager

Verantwortlichkeiten

  • Ermittlung internationaler Zulassungsanforderungen
  • Koordination, Umsetzung und Aufrechterhaltung der regulatorischen Anforderungen des EU-Marktes und internationaler Zielmärkte
  • Mitarbeit in Entwicklungsprojekten zur Erfüllung regulatorischer Anforderungen
  • Zentraler Ansprechpartner für regulatorische Fragestellungen
  • Koordination und Mitwirkung bei der Erstellung der technischen Dokumentation
  • Sicherstellung der Produktkonformität sowie Durchführung der Post Market Surveillance
  • Kommunikation mit relevanten Stellen und Behörden auf nationaler und internationaler Ebene im Rahmen der Zulassungen
  • Mitwirkung bei internen und externen Audits in Zusammenarbeit mit unserer Zertifizierungsstelle

Anforderung

  • Sehr strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Personalleiter

Verantwortlichkeiten

  • Zuständig für das gesamte HR-Budget
  • Monatliches HR-Controlling mit der Geschäftsleitung und Abteilung Finance
  • Aktive Unterstützung und Beratung der Geschäftsführung und Führungskräften zu personellen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Durchführung des kompletten Bewerberprozesses
  • Eigenständige, termingerechte und korrekte Durchführung der Gehaltsabrechnung
  • Weiterentwicklung von diversen HR-Prozessen
  • Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Auditoren
  • Projektleitung vom Thema Nachhaltigkeit

Anforderung

  • Hohes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
  • Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten sowie Beratungskompetenz

Techniker

Leistungen

  • Weihnachtsgeld
  • Firmenwagen

Verantwortlichkeiten

  • Technischer Außendienst im PLZ-Gebiet 7
  • Vorführung unserer Produkte direkt beim Endnutzer
  • Installation von Rollstuhlhalterungen vor Ort beim Kunden
  • Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten beim Kunden
  • Schulungen von Kunden in deren Räumlichkeiten

Anforderung

  • Organisationsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

Leiter Personal

Verantwortlichkeiten

  • Zuständig für das gesamte HR-Budget
  • Monatliches HR-Controlling mit der Geschäftsleitung und Abteilung Finance
  • Aktive Unterstützung und Beratung der Geschäftsführung und Führungskräften zu personellen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Durchführung des kompletten Bewerberprozesses
  • Eigenständige, termingerechte und korrekte Durchführung der Gehaltsabrechnung
  • Weiterentwicklung von diversen HR-Prozessen
  • Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Auditoren
  • Projektleitung vom Thema Nachhaltigkeit

Anforderung

  • Hohes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
  • Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten sowie Beratungskompetenz

Elektroingenieur

Verantwortlichkeiten

  • Entwicklung von Konzepten, Prototypen und Serienprodukten
  • Einsatz von Messtechnik für verschiedene Größen
  • Entwicklung und Betreuung von Prüfständen
  • Arbeiten mit Funktechnologien
  • Mitentwicklung von Hochleistungsantrieben
  • Arbeiten mit verschiedenen Akku-Technologien
  • Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern

Anforderung

  • Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Mit deiner Kommunikationsstärke, gepaart mit einer eigenständigen, strukturierten und zielorientierten Arbeitsweise passt du hervorragend in das Team bei AAT

Elektrotechniker

Verantwortlichkeiten

  • Entwicklung von Konzepten, Prototypen und Serienprodukten
  • Einsatz von Messtechnik für verschiedene Größen
  • Entwicklung und Betreuung von Prüfständen
  • Arbeiten mit Funktechnologien
  • Mitentwicklung von Hochleistungsantrieben
  • Arbeiten mit verschiedenen Akku-Technologien
  • Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern

Anforderung

  • Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Mit deiner Kommunikationsstärke, gepaart mit einer eigenständigen, strukturierten und zielorientierten Arbeitsweise passt du hervorragend in das Team bei AAT

Exportsachbearbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Eigenverantwortliche Abwicklung von Aufträgen, inklusive Auftragsbestätigungen, Lieferscheinen und Rechnungen
  • Organisation und Abwicklung von Exportgeschäften
  • Erstellung aller Versand- und Zolldokumente für internationale Lieferungen
  • Kommunikation mit Kunden, Speditionen und Behörden im Tagesgeschäft
  • Pflege von Kundendaten sowie zollrelevanten Informationen im ERP-System
  • Planung und Organisation von Geschäftsreisen
  • Vor- und Nachbereitung von Messen und Events

Anforderung

  • Du bist ein Organisationstalent kombiniert mit selbstständiger, lösungsorientierter und teamorientierter Arbeitsweise

Produktmanager

Leistungen

  • Firmenwagen

Verantwortlichkeiten

  • Vorführung, Auslieferung und Einweisung unserer Produkte
  • Durchführung von Produkt- und Anbauschulungen
  • Anbau von Halterungen an Rollstühle
  • Durchführung von Reparaturen
  • Unterstützung bei Messeauftritten

Anforderung

  • Organisationsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Einen Führerschein Klasse B
  • Zuverlässigkeit, Engagement, Teamgeist und Hands-on-Mentalität