Du hast eine pharmazeutische, naturwissenschaftliche Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium der Pharmazie, Medizin, Naturwissenschaften oder Lebensmitteltechnologie
Du blickst auf eine mehrjährige relevante, produktionsnahe Berufserfahrung im Bereich QS /QK in der pharmazeutischen/ chemischen/kosmetischen/Nahrungsmittel- Industrie zurück
Du hast Erfahrung in systemgestützten Qualitäts- und Prüfprozessen und bist sicher im Umgang mit QS-Applikationen und ERP-Systemen
Du bringst sehr gute Kenntnisse in den grundlegenden Regelwerken cGMP mit
Du besitzt neben Deutschkenntnissen sehr gute Englischkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Dabei planst und beauftragst Du Prüfungen wie Laboranalysen, Stabilitätsuntersuchungen, usw
Du bearbeitest qualitätsrelevante Prozesse
Du vertrittst die Qualitätssicherung bei Produktentwicklungen in abteilungsübergreifenden Teams
Du stellst die stetige Optimierung unserer Prozesse und Abläufe als wesentlichen Bestandteil Deiner täglichen Aufgaben in den Fokus
Du übernimmst die Durchführung von Batch Record Reviews sowie die Bearbeitung von Prüfaufträgen im CAQ-System Babtec und stellst so die ordnungsgemäße Qualität aller im Auftrag produzierten Waren sicher
Du bist verantwortlich für die Erstellung, Pflege und Prüfung von QS-relevanten Dokumenten sowohl für interne Zwecke als auch in Zusammenarbeit mit unseren Lohnherstellern
Du bist Teil des Auditteams bei unseren Lieferanten und stellst qualitätsrelevante Themen in Audits und Inspektionen durch Behörden und benannten Stellen vor
Junior Controller
Sprache
englisch
deutsch
Handel
Buchhaltung
Buchhaltung
Anforderung
Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling
Erste relevante Berufserfahrung im Controlling idealerweise im OTC/Retail/FMCG Umfeld
Du arbeitest gerne im Team, bist kommunikativ und offen gegenüber Neuem
Starke analytische Fähigkeiten, hohes Verantwortungsbewusstsein und eine eigenständige, gewissenhafte Arbeitsweise zeichnen Dich aus
Verantwortlichkeiten
Mitgestaltung und Weiterentwicklung der bestehenden Controlling-Prozesse und- Abläufe
Erstellung von Produktkalkulationen in Zusammenarbeit mit Marketing, Einkauf & Produktentwicklung
Erstellungen von Umsatzauswertungen auf täglicher, wöchentlicher und monatlicher Basis
Unterstützung bei der Erstellung der Forecast- und Budgetplanung im Controlling Tool Macs
Mitarbeit am Monats- und Jahresabschluss
Bearbeitung von Ad-hoc-Analysen und Interpretation der Ergebnisse aus Sicht der finanziellen & operativen Steuerung
Mitgestaltung und Weiterentwicklung der bestehenden Controlling-Prozesse und -Abläufe
Weiterentwicklung bestehender Reports sowie Aufbau neuer Reports im Controlling Tool Macs
Mitarbeiter
Sprache
deutsch
Marketing Manager
Anforderung
Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit mehrjähriger relevanter Erfahrung im Bereich Retail Market Geschäft
Idealerweise Erfahrung im Healthcare Umfeld
Lösungsorientierter Teamplayer mit starker Kundenorientierung
Gute Kenntnisse in Projekt- und Qualitätsmanagement
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil
Verantwortlichkeiten
Entwicklung und Bereitstellung von Customer Marketing Konzepten
Category Management Analysen und Empfehlungen inkl. Regalbausteinentwicklung, basierend auf MAFO-Erkenntnissen generell und adhoc
Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst
Anforderung
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Erfahrung in der Auftragsabwicklung unabdingbar
Ausgeprägter Dienstleistungscharakter, sehr hohes Qualitätsbewusstsein
Hohes Maß an Flexibilität und Organisationsgeschick
Teamfähigkeit sowie selbständige Arbeitsweise
Verantwortlichkeiten
Administrative Aufgaben
Überwachung und Koordination der Termine
Fakturierung und Rechnungsprüfung
Bearbeitung von Reklamationen
Ansprechpartner für unsere Kunden, Lager und Logistikpartner
Einkaufsmanager
Verantwortlichkeiten
Unterstützung und Weiterentwicklung der einkaufsseitigen Lieferanten-Prozesse
Strategische Suche, Auswahl und Entwicklung von Lieferanten in Zusammenarbeit mit den Schnittstellen R&D, Regulatory Affairs und Vertriebseinheiten
Begleitung des Produktentwicklungsprozesses von Beginn an über den „Gate-Prozess“ sowie Roll-Out-Begleitung in die neuen Gesellschaften
Aktive Suche nach weiteren Lieferanten für das Bestandsportfolio mit dem Ziel der Komplexitätsreduktion, Optimierung von Preispunkten/ Benchmarking, und Risikoreduktion
Einholen von Angeboten, Festlegen von Verhandlungsstrategien, sowie Führen von Preis- und Vertragsverhandlungen, inkl. Vor- und Nachbereitung sowie Erstellung der Rahmenverträge
Beziehungsmanagement mit strategischen Lieferanten
Umsetzung von Einkaufsprojekten unter Abwägung von Qualitäts-, Risiko- und Kostenaspekten
Enge Verzahnung mit dem Supply Chain Management, den internen Bedarfsträgern und der Qualitätssicherung
Anforderung
Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung, bevorzugt mit Einkaufs-/Logistikschwerpunkt
Einschlägige Berufserfahrung im Einkauf im Konsumgüter- oder Pharma-Bereich, idealerweise mit Branchenkenntnis in der CDMO/ Produktionssteuerung von Artikeln des Gesundheitssektors
Interesse an der Umsetzung von Strategien
ERP-Kenntnisse
Prozess- und lösungsorientiertes Arbeiten sowie die Fähigkeit zur kontinuierlichen Verbesserung von Geschäftsprozessen
Höchste Professionalität im Umgang mit Lieferanten
Partnerschaftlicher Umgang mit Kolleginnen und Kollegen in einem dynamischen Arbeitsumfeld
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
Brand Manager
Sprache
deutsch
Anforderung
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung und Führung von Marken im OTC/FMCG-Marketing
Erfahrung im Category Management sowie im Projektmanagement sind von Vorteil
Sehr hohe analytische Kompetenz
Begeisterungsfähigkeit im Brand Building
Proaktive, offene Kommunikation unter Einbezug der Zielgruppenperspektive nach innen und außen
Verantwortlichkeiten
Planung und Durchführung von 360° Marketingmaßnahmen unter Entwicklung neuer Konzepte
Budget-, Kosten- und Maßnahmenmonitoring sowie kontinuierliches Opportunity & Risk Management
Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit, insbesondere mit den Fachbereichen Regulatory Affairs, Produktentwicklung, Vertrieb und Einkauf
Abstimmung mit dem Marketingteam, Online-Marketing, der Marktforschung und Grafik sowie externen Agenturen
Verantwortung für die gesamthafte Markenführung: Optimale Positionierung unserer Powerbrand im Markt
Aktives Portfoliomanagement: Kontinuierliche Optimierung der Marken- und Produktgestaltung sowie Erschließung neuer Marktsegmente auf Basis von Gesundheitstrends
Projektmanager
Sprache
deutsch
Verantwortlichkeiten
Leitung und Steuerung von Entwicklungsprojekten für innovative Gesundheitsprodukte
Suche, Auswahl und wissenschaftliche Bewertung von neuen Produktkonzepten
Erstellung von Projektplänen sowie Planung, Durchführung und Überwachung aller projektbezogenen Aktivitäten
Wissenschaftliche Bearbeitung und Bewertung der Produktkonzepte
Schnittstellenfunktion zwischen allen projektbeteiligten Abteilungen
Interne und externe Präsentation der Ergebnisse
Enge Zusammenarbeit mit externen Partnern
Anforderung
Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium oder fachspezifische Ausbildung
Einschlägige Berufspraxis im Produkt- bzw. Projektmanagement, idealerweise im Bereich OTC bzw. Gesundheitsprodukte
Gute Kenntnis einschlägiger Regelwerke
Neben einer zielgerichteten Kommunikationsfähigkeit und Teamkompetenz eine pragmatische, selbstständige und hochqualitative Arbeitsweise
Sichere Beherrschung der MS-Office-Programme
Produktmanager
Verantwortlichkeiten
Du unterstützt bei der Betreuung des Produktportfolios unserer verschiedenen Kunden
Du erstellst regelmäßige Marktbeobachtungen und -analysen sowie Sortimentslisten und Produktübersichten
Du unterstützt unsere Produktmanager durch Gestaltung und Koordination verschiedener Projekte im Bereich
Du koordinierst die Produktanlage in unserem internen System , sammelst alle relevanten Informationen und stimmst Dich eng mit den Bereichen Packaging und Produktentwicklung ab
Du bist die zentrale Schnittstelle für Artikeländerungen und arbeitest dabei eng mit angrenzenden Abteilungen zusammen, um eine reibungslose Umsetzung im System sicherzustellen
Anforderung
Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Marketing
Du bringst erste praktische Erfahrungen im Marketing, Produkt- oder CategoryManagement mit, idealerweise im Bereich Gesundheitsprodukte , FMCG oder Private Label Umfeld
Du arbeitest sicher mit Datenbanken und hast bereits Kenntnisse in Warenwirtschaftssystemen
Du hast schon erste Erfahrung im Projektmanagement gesammelt und dadurch technisches Verständnis entwickelt
Du arbeitest präzise, strukturiert und ergebnisorientiert
Du besitzt ein hohes Maß an Kreativität, Flexibilität und Eigeninitiative
Du kommunizierst sehr sicher in Deutscher und Englischer Sprache
Werkstudent
Sprache
englisch
deutsch
Verantwortlichkeiten
Unterstützung des HR-Teams im operativen Tagesgeschäft und bei sämtlichen Themen rund um das Recruiting / Bewerbermanagement
Erstellung von Zeugnissen und Dokumentenablage
Mitgestaltung bei verschiedensten HR-Projekten wie beispielsweise Feedbackgespräche, Aktendigitalisierung oder Betriebsratsthemen
Übernahme weiterer administrativer Aufgaben im Bereich Personalmanagement sowie Office Management
Anforderung
Du studierst Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang und hast Dich auf den Personalbereich fokussiert
Idealerweise hast Du schon erste Erfahrungen in diesem Bereich gesammelt
Du kannst Dich gut selbst organisieren, Prioritäten setzen und behältst den Überblick über Deine administrativen Aufgaben
Flexibilität und Einsatzbereitschaft zeichnen Dich aus