Wiegel Jena Feuerverzinken Gehalt

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Jena
Göschwitzer Straße 44
MwSt-IdNr.:
Jena HRB 507062

Gehalt aus Positionen in Wiegel Jena Feuerverzinken

Wiegel Jena Feuerverzinken rekrutiert für Positionen:

Key Account Manager

Anforderung

  • Erfahrung im technischen Vertrieb, Außendienst oder projektbezogenen Vertrieb
  • Branchenkenntnisse im Bereich Beschichtung, idealerweise im Stahlbau, der Metallverarbeitung oder im Industrieumfeld
  • Ausgeprägte Hunter-Mentalität und Freude an aktiver Neukundengewinnung, Pflege von Bestandskunden sowie Rückgewinnung ehemaliger Kunden
  • Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Reisebereitschaft sowie Führerschein der Klasse B
  • Technisches Verständnis sowie die Fähigkeit, Kundenbedarfe schnell zu erfassen
  • Eigenständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise

Fachkraft Qualitätsmanagement

Verantwortlichkeiten

  • Sicherheitstechnische Betreuung der Werke im Geschäftsbereich Nord der WIEGEL-Gruppe
  • Verantwortung für die Weiterentwicklung des Qualitäts- und Arbeitsschutzmanagements
  • Erstellung und Pflege von Arbeits-, Verfahrens- und Prüfanweisungen
  • Planung und Begleitung interner sowie externer Audits
  • Überwachung und Dokumentation von Werkstoffen, Chemikalien und Anlagen
  • Umsetzung und Kontrolle von Maßnahmen im Arbeits- und Gesundheitsschutz
  • Durchführung von Unterweisungen und Schulungen
  • Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern

Anforderung

  • Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit
  • Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit bzw. Qualitätsmanagement
  • Know-how im Umgang mit Audits sowie Managementsystemen
  • Gute Kenntnisse relevanter Normen und Vorschriften
  • Routinierter Umgang mit MS Office
  • Strukturierte, eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Ansprechpartnern

Mitarbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Selbstständige Betreuung der Auftragserfassung, der Fakturierung und des Debitorenmanagements
  • Mündliche und schriftliche Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und internen Ansprechpartnern
  • Unterstützung bei administrativen Aufgaben, z. B. Organisation von Besprechungen oder Pflege von Statistiken und Dokumentationen

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann / Bürokaufmann oder vergleichbar
  • Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, kombiniert mit Kommunikationsstärke und einem freundlichen Auftreten
  • Freude am Kontakt mit Kunden und Kollegen sowie Teamgeist
  • Wünschenswert: Kenntnisse in der metallverarbeitenden Industrie oder im industriellen Umfeld