Angebot von flexiblen Arbeitsbedingungen und mobiles Arbeiten ermöglicht eine gute Work-Life-Balance
Teamzusammenhalt und kollegiale Atmosphäre werden oft positiv hervorgehoben
Engagement für Weiterbildung und Aufnahme von Quereinsteigern wird geschätzt
Soziales und regionales Engagement des Unternehmens wird positiv wahrgenommen
Kritik an der Kommunikationspolitik des Unternehmens; Informationen fließen oft schleppend
Einige Mitarbeiter fühlen sich in ihren Karriereambitionen gebremst, was zur Unzufriedenheit führt
Gehaltsstrukturen werden als unflexibel empfunden und es gibt Klagen über geringe Vergütung im Vergleich zu benachbarten Genossenschaften
Die Arbeitsatmosphäre kann in einigen Bereichen durch ein konservatives Mindset und Rigidität in den Abläufen als belastend empfunden werden
Probleme mit der Einbindung und Wertschätzung älterer Mitarbeiter
Das enge Team bei VR Bank Mittelhaardt e.G in Neustadt an der Weinstraße ist ein Synonym für Erfolg, Energie und Dynamik, das eine einzigartige Harmonie in der täglichen Arbeit schafft und die besten Mitarbeiter bei sich behält.