Vert - Deutsche Bank Partner Bewertungen
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Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von Vert - Deutsche Bank Partner.
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Gibt es Änderungen bei den Arbeitsverträgen bei Vert - Deutsche Bank Partner?
Mitarbeiter schätzen die flachen Hierarchien, die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und den Zusammenhalt im Team.
Die Vorgesetzten sind unterstützend und das Unternehmen wird als innovativ mit einer leistungsorientierten Arbeitsatmosphäre beschrieben.
Diversität wird gefördert, und es gibt interessante und herausfordernde Aufgaben.
Kritik gibt es an der Parkplatzsituation und an stressigen Herausforderungen, die sich aus den Zielen des Unternehmens ergeben.
Einige Mitarbeiter empfinden das Arbeitsklima als toxisch, und es wird eine mangelnde Work-Life-Balance bemängelt, mit einer 24-Stunden-Erreichbarkeit als Erwartung.
Es gibt Beschwerden über schlechte Führungspraktiken und das 'Hire and Fire' Prinzip, was einige als menschenunwürdige Behandlung empfinden.
KI-generierter Inhalt basierend auf echten BenutzerbewertungenWas macht Vert - Deutsche Bank Partner in Berlin für junge Talente so attraktiv? Flexible Arbeitszeiten und Aufstiegsmöglichkeiten sind nur einige der Vorteile.