Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik oder einem vergleichbaren Studiengang
Du bist vielseitig und passt dich gerne und schnell an verschiedene Szenarien und Situationen an
Zusätzlich bringst du Ambitionen und Leidenschaft für technische und professionelle Weiterentwicklung mit
Darüber hinaus macht es dir Spaß, dein Wissen, deine Ideen und Erfahrungen mit anderen zu teilen
Linux, insb. CentOS oder Debian
Skriptsprachen wie Python, Ruby oder NodeJS
Kenntnisse in der Arbeit mit IaaS- oder PaaS-Anbietern, insb. Amazon Web Services
Infrastructure Automation Tools, insb. Chef oder Docker
Verantwortlichkeiten
In einem vielseitigen und professionellen Team bist du für die Weiterentwicklung unserer Cloud-Infrastrukturen und deren Betrieb/Monitoring mitverantwortlich
Als SaaS Anbieter betrifft das vor allem Systemarchitekturen, die wir großen Unternehmen weltweit zur Verfügung stellen
Aber auch für interne Projekte und Strukturen
Du erkennst die hohen Anforderungen an die Verfügbarkeit von Software-as-a-Service-Lösungen und hilfst bei der Automatisierung komplexer, virtualisierter IT-Umgebungen
Du unterstützt unsere Kund:inen und unseren Support bei der Lösung technischer Probleme und optimierst die Infrastruktur auf Skalierbarkeit, Hochverfügbarkeit und Performance
In unserem dynamischen Team arbeitest du mit den Kolleg:innen der Entwicklung, Qualitätssicherung, Support und Professional Services im Team zusammen
Ingenieur
Sprache
englisch
deutsch
Anforderung
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der BWL oder Informatik bzw. ein Studium oder eine Berufsausbildung mit vergleichbarem Hintergrund
Erfahrungen in internen HR-Organisationen
Analytisches Denkvermögen, anwendungsübergreifendes Prozessdenken, IT-Affinität und hohe Leistungsbereitschaft
Eine hohe Reisebereitschaft für nationale und internationale Projekteinsätze
Bereitschaft vorhandene Fähigkeiten auszubauen und sich in neue Themen einzuarbeiten
Einschlägige Berufs- und Projekterfahrung im Rahmen der Einführung von SAP SuccessFactors Recruiting oder einem anderen HRIS
Beratung und Entwicklung maßgeschneiderter Recruiting-Lösungen unter Berücksichtigung personalwirtschaftlicher und unternehmensspezifischer Anforderungen
Operative Verantwortung für den Betrieb globaler Recruiting-Systeme, kontinuierliche Optimierung, Release Management sowie umfassende IT- und Business-Unterstützung im Rahmen internationaler Rollouts
Tester
Sprache
englisch
deutsch
Verantwortlichkeiten
Du hast ein gutes Gespür dafür, wann die Umsetzung deiner und unserer Qualitätsansprüche Durchsetzungsstärke und wann sie Kompromissbereitschaft erfordert
In einem unserer agilen Produkt-Teams in Köln oder Heidelberg bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung und die professionelle Durchführung aller Aufgaben, die zur weiteren Steigerung unserer Qualität beitragen
Die dazu notwendigen Maßnahmen führst du nach vorhergehender Planung selbständig und eigenverantwortlich durch, dabei liegt dir die Pflege und ständige Erweiterung unserer automatisierten Tests besonders am Herzen
Anforderung
Umgang mit Betriebssystemen und Office-Anwendungen
Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein