SV SparkassenVersicherung
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SV SparkassenVersicherung in Kassel legt großen Wert auf Unternehmenskultur, was das Arbeitsklima positiv beeinflusst. Welche kulturellen Events oder Initiativen gibt es, um diese Kultur zu fördern? Haben solche Maßnahmen Einfluss auf die Mitarbeiterbindung?

2024-12-18 13:57
Bewertungen über SV SparkassenVersicherung:
4.0/5
basierend auf 549 Bewertungen 
Vorteile:
  • Innovatives Unternehmen mit Fokus auf die Mitarbeiter.

  • Flexible Arbeitszeiten und überdurchschnittliche Bezahlung mit 14 Gehältern.

  • Homeoffice und Vertrauensarbeitszeiten fördern eine gute Work-Life-Balance.

  • Umfangreiche Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten stehen zur Verfügung.

  • Hervorragendes Vorgesetztenverhalten, professionell und empathisch.

  • Firmenkultur fördert gleiche Rechte und Gleichberechtigung, Frauen in führenden Positionen.

  • Teamwork und Kollegenzusammenhalt werden großgeschrieben.

  • Unternehmen zeigt hohes Umwelt- und Sozialbewusstsein.

Nachteile:
  • Einige Mitarbeiter fühlen sich durch Kommunikationsmängel und strikte Vorgaben zu Homeoffice und Telearbeit eingeschränkt.

  • Die Erreichbarkeit wird als Motivationskiller beschrieben, und es wird eine mangelnde Auseinandersetzung mit grundlegenden Themen kritisiert.

  • Die IT-Ausstattung und die Hardware sind verbesserungsbedürftig.

  • Im Vergleich zur Konkurrenz bleiben Gehalt und Benefits zurück.

  • Karrierechancen sind limitiert, wenn kritische Anregungen geäußert werden.

KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen

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