Gehalt aus Positionen in St. Josefspflege Mulfingen

St. Josefspflege Mulfingen rekrutiert für Positionen:

Personalreferent

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragestellungen
  • Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses
  • Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
  • Koordination und Organisation von Ausbildung und Freiwilligendiensten
  • Unterstützung bei der Personal- und Budgetplanung
  • Durchführung von arbeitsrechtlichen Maßnahmen
  • Mitarbeit bei Projekten und Sonderaufgaben im Personalbereich

Anforderung

  • Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und im Sozialversicherungsrecht
  • Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz
  • Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Personalmanagementsoftware

Sozialarbeiter Sozialpädagoge

Verantwortlichkeiten

  • Einzelfallhilfen wie Sozialpädagogische Familienhilfe, Erziehungsbeistandschaft und Begleitende Umgänge
  • Sie beraten, begleiten und unterstützen Kinder, Jugendliche und Familien in unterschiedlichsten Lebenslagen, bei der Bewältigung verschiedenster Entwicklungs- und Alltagsaufgaben
  • Sie kooperieren mit vielfältigen Netzwerkpartnern wie Schule, Kindergarten, Ämter, Vereine etc
  • Sie arbeiten auf Grundlage der systemischen Arbeitsweise

Anforderung

  • haben einen eigenen PKW mit Führerschein Klasse B und sind bereit diesen in der Arbeit einzusetzen, da es sich um eine aufsuchende Tätigkeit im Lebensfeld der Familien handelt. Die Fahrtkosten werden erstattet
  • sind selbständig, belastbar und haben die Bereitschaft zur Selbstreflexion und Flexibilität