Allgemeine Personalsachbearbeitung wie Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen
Erfassen von Abwesenheiten sowie Ein- und Austritten von Mitarbeitern im System
Verwaltung der digitalen Personalakten
Korrespondenz und Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden
Sie agieren als Schnittstellenfunktion zur Entgeltabrechnung sowie zu Personalreferenten und Personalleitung
Anforderung
Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder mehrjährige Erfahrung im Bereich Personalverwaltung
Sicherer Umgang mit den MS-Office Programmen
Selbstständige Arbeitsweise
Schnelle Auffassungsgabe
Fahrer
Sprache
deutsch
Anforderung
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Sicherer Umgang mit MS Office
Flexibilität und Belastbarkeit
Lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
Verantwortlichkeiten
Reisekostenabrechnung für das Fahrpersonal
Assistent
Verantwortlichkeiten
Unterstützung des Standortleiters in allen organisatorischen und administrativen Themen
Mitwirkung bei der Personalrekrutierung in Zusammenarbeit mit der zentralen Personalabteilung
Ansprechpartner bei personalrelevanten Fragestellungen
Sicherstellung der Kommunikation zwischen dem Standort und der zentralen Verwaltung
Anforderung
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrung im Bereich der Personalarbeit
Freude im Umgang mit Menschen und an der Kommunikation mit Mitarbeitern
Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Schnelle Auffassungsgabe und eine selbständige, sorgfältige Arbeitsweise
Gutes sprachliches Ausdrucksvermögen und einwandfreie deutsche Rechtschreibung
Kraftfahrer
Arbeitszeit
Vollzeit
Arbeitszeit
Feste Arbeitszeiten
Vertragstyp
Angestelltenverhältnis
Verantwortlichkeiten
Du möchtest einen Tandem-Hängerzug fahren
Du möchtest jeden Tag zuhause sein
Du kannst einen Gabelstapler bedienen
Du bist im Besitz des FS Kl. CE
Du wohnst im Raum Aalen
Mitarbeiter
Verantwortlichkeiten
Sie sind ein Mitglied im Team des Fahrer-Centers
Sie betreuen und unterstützen unser Fahrpersonal vom Eintritt bis zum Austritt
Sie agieren als Schnittstelle zwischen dem Fahrpersonal und internen Abteilungen sowie Behörden
Sie kontrollieren Führerscheine, Ausweispapiere und sonstige Dokumente
Sie überwachen und kontrollieren die Lenk- und Ruhezeiten
Du bist verantwortlich für eine ordnungsgemäße Ladungssicherung von unterschiedlichen Waren auf Aufliegern für Sattelzugmaschinen
Sie organisieren notwendige Schulungsmaßnahmen in den Bereichen Arbeitssicherheit und Berufskraftfahrer-Qualifikation
Du übernimmst Rangiertätigkeiten innerhalb des Betriebsgeländes
Anforderung
Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise Erfahrung im Bereich der Arbeitssicherheit und in der Personalbetreuung
Idealerweise bringst Du Kenntnisse in der Ladungssicherung mit
Kenntnisse im Transport- und Logistikbereich vorteilhaft
Du bist verantwortungsbewusst und zuverlässig
Berechtigung zur Ausbildung von Flurförderzeugführern und Schulung von Berufskraftfahrern nach BKrFQG
Du bist lernwillig und hast eine gute Auffassungsgabe
Erfahrung im Halten von Schulungen und Unterweisungen
Eine ausgeprägte Serviceorientierung ist für Dich selbstverständlich
Personalreferent
Sprache
russisch
englisch
Verantwortlichkeiten
Steuerung und Verantwortung des Recruiting-Prozesses, von der Stellenanzeige bis zum Onboarding
Steuerung und Verantwortung des Recruiting- Prozesses, von der Stellenanzeige bis zum Onboarding
Kommunikation mit Bewerbern, auch über Social-Media-Plattformen
Kommunikation mit Bewerbern, auch über Social- Media-Plattformen
Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten Themen
Unterstützung von neuen Mitarbeitern bei Behördengängen bzw. Kommunikation mit Behörden
Administrative Tätigkeiten wie Erstellung von Personaldokumenten, Pflege der Personalakten sowie sämtlicher Personaldaten
Beratung der Mitarbeiter/-innen und Führungskräfte in arbeitsrechtlichen, führungstechnischen und personalwirtschaftlichen Fragen
Anforderung
Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Bereich Personalmanagement
Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Arbeitsweise mit Hands-on Mentalität
Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht
Empathie und soziale Kompetenz
Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit
Hausmeister
Verantwortlichkeiten
Du bist zusammen mit einem Kollegen für die Sicherstellung eines einwandfreien Gesamtzustandes der zu betreuenden Anlage verantwortlich
Du bist für die Sicherstellung eines einwandfreien Gesamtzustandes des Logistikzentrum verantwortlich
Du pflegst die Außenanlagen
Du übernimmst den Winterdienst
Du übernimmst Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten
Du kontrollierst die technischen Einrichtungen und überprüfst diese auf ihre Funktionalität hin
Du übernimmst kleinerer Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten
Du vereinbarst Termine mit Handwerkern, weist diese ein und überwachst deren Arbeiten und übernimmst ggf. Reklamationen
Anforderung
Du hast idealerweise eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung, alternativ mehrjährige Berufspraxis als Hausmeister oder vergleichbare Anstellung
Du bist ein Teamplayer mit selbstständiger, eigenverantwortlicher und zuverlässiger Arbeitsweise
Du bist lernwillig und hast eine gute Auffassungsgabe
Du verfügst über einen gültigen Führerschein der Klasse B
Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Du zeichnest Dich durch eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung aus
Disponent
Verantwortlichkeiten
Disposition von Schüttguttransporten
Betreuung von Fahrern und Kunden
Monitoring der Terminvorgaben
Avisierung von Sendungen und Bearbeitung von Sendungsnachfragen
Beauftragung von Transportunternehmen über den Spotmarkt
Anforderung
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder entsprechende Berufserfahrung im Bereich Disposition
Quereinstieg möglich
Motiviert und Lust etwas zu bewegen
Organisationstalent
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
Sicherer Umgang mit MS-Office
Stärken in der Kommunikation mit Kunden und Fahrer
Eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
Kaufmännischer Mitarbeiter Logistik
Verantwortlichkeiten
Pflege und Verwaltung des Kundenstamms
Leitung und Ausführung von Inventuren
Betreuung unserer Kunden
Überwachung von Lieferketten
Containermanagement
Abrechnung von Dienstleistungen
Reklamationsmanagement
Analyse und Optimierung der Logistikprozesse
Anforderung
Du hast idealerweise eine abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung in der Logistik oder eine vergleichbare Ausbildung
Du verfügst über gute EDV Kenntnisse
Du hast ein starkes Bewusstsein für verantwortungsvolle Aufgaben
Du zeichnest dich durch eine hohe Serviceorientierung und rasche Auffassungsgabe aus
Du bist belastbar, teamfähig, zuverlässig und lernbereit
Koordinator
Verantwortlichkeiten
Disposition von Sammelladungs- & Komplettladungsverkehren
Betreuung von Fahrern und Kunden
Erstellung von Verladeplänen und Tourenplänen
Monitoring der Terminvorgaben
Avisierung von Sendungen und Bearbeitung von Sendungsnachfragen
Anforderung
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder entsprechende Berufserfahrung im Bereich Disposition
Motiviert und Lust etwas zu bewegen
Organisationstalent
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit MS-Office
Stärken in der Kommunikation mit Kunden und Fahrer