Sozialunternehmen NEUE ARBEIT Gehalt

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  Waiblingen
  https://www.neuearbeit.de
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Gehalt aus Positionen in Sozialunternehmen NEUE ARBEIT

Sozialunternehmen NEUE ARBEIT rekrutiert für Positionen:

Marktleiter

Handel

  • Management
  • Management

Verantwortlichkeiten

  • Führung des Marktes und Steuerung der Filiale nach betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
  • Mitwirkung bei der Personalführung und- einsatz sowie Motivation des Teams, insbesondere auch von Menschen mit Behinderung
  • Warenpräsentation, Disposition
  • Umsetzung der konzeptionellen Planung
  • Durchführung von Inventuren
  • Marktadministration

Anforderung

  • Verantwortungsbewusstsein, Engagement, Kommunikationsstärke

Techniker Metallbearbeitung

Handel

  • Produktion & Fertigung
  • Produktion & Fertigung

Verantwortlichkeiten

  • Fachliche und soziale Führung eines Teams mit ca. 12 Mitarbeitenden
  • Organisation, Steuerung, Weiterentwicklung und Optimierung der Fertigung bzw. die der Fertigung vor- bzw. nachgelagerten Bereiche in Abstimmung mit der Fertigungsleitung
  • Kontinuierliche Verbesserung der Produktivität, Produktqualität und Liefertreue in Abstimmung mit der Fertigungsleitung
  • Terminplanung und- überwachung in Ihrem Aufgabenbereich
  • Festlegung, Umsetzung und Überwachung von vereinbarten Zielen
  • Umsetzung von Projekten in der Behinderten- und Arbeitslosenhilfe

Anforderung

  • Ausbildung als Industriemechaniker / Werkzeugmechaniker oder vergleichbare Ausbildung und erfolgreich absolvierte Meister/-innen- oder Techniker/-innen-Prüfung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der MitarbeitendenführungSehr gute Kenntnisse im Umgang mit CNC-Maschinen, idealerweise in Dreh- und Fräsbereich
  • Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse
  • Mit hoher fachlicher Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen mit Behinderung in einem sozialen Inklusionsunternehmen

Kaufmann für Büromanagement

Verantwortlichkeiten

  • Telefon- und E-Mail-Kommunikation, Schriftverkehr in deutscher Sprache sowie die Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost
  • Empfang und Betreuung von Besucher/-innen
  • Allgemeine Büroorganisation wie die Koordination von Terminen, Vor- und Nachbereitung von Besprechungen
  • Bestellung von Büromaterial oder auch Ablage
  • Enge Zusammenarbeit mit den Praxispartner/-innen
  • Daten pflege
  • Verwaltung und Mitorganisation von diversen Maßnahmen und Projekten

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Sprachniveau C1
  • Hohe Servicebereitschaft und Kundenorientierung mit ausgeprägten organisatorischen Fähigkeiten, Freude an Kommunikation und Verständnis für unternehmerische Zusammenhänge und Prozesse
  • Selbstständiges und kollegiales Arbeiten
  • Eine positive Grundhaltung zu Diakonie und Kirche

Kaufmann für Büromanagement

Verantwortlichkeiten

  • Telefon- und E-Mail-Kommunikation, Schriftverkehr in deutscher Sprache sowie die Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost
  • Empfang und Betreuung von Besucher/-innen
  • Allgemeine Büroorganisation wie die Koordination von Terminen, Vor- und Nachbereitung von Besprechungen
  • Bestellung von Büromaterial oder auch Ablage
  • Enge Zusammenarbeit mit den Praxispartner/-innen
  • Daten pflege
  • Verwaltung und Mitorganisation von diversen Maßnahmen und Projekten

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Sprachniveau C1
  • Hohe Servicebereitschaft und Kundenorientierung mit ausgeprägten organisatorischen Fähigkeiten, Freude an Kommunikation und Verständnis für unternehmerische Zusammenhänge und Prozesse
  • Selbstständiges und kollegiales Arbeiten
  • Eine positive Grundhaltung zu Diakonie und Kirche

Ausbilder

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Vermittlung von beruflichen Basiskompetenzen
  • Feststellung der fachlichen Kompetenzen bei den Teilnehmenden inkl. Dokumentation
  • Entwicklung und Förderung der beruflichen Handlungskompetenz

Anforderung

  • Berufs- oder Studienabschluss sowie einschlägige Berufserfahrung mit der Zielgruppe
  • gerne auch mit Abschluss als Meister /- in, Techniker /- in oder Fachwirt /- in
  • Erfahrungen in der Aus- und Weiterbildung
  • Ausbildereignung zwingend erforderlich

Raumausstatter

Verantwortlichkeiten

  • Fachliche und soziale Führung eines Teams mit vier Mitarbeitenden
  • Beratung und Betreuung der Kundinnen und Kunden
  • Organisation der betrieblichen Prozesse wie Auftragsbearbeitung, Angebotserstellung, Terminplanung, Steuerung und Organisation der Aufträge, Materialeinkauf und Rechnungsstellung
  • Neu- und Weiterentwicklung von Projekten und Geschäftsfeldern
  • Verhandlungen mit Lieferanten, Verbänden und Kunden/-innen
  • Durchführung der betrieblichen Ausbildung
  • Qualitätssicherung

Anforderung

  • Sie sind Meister/-in in der Fachrichtung Raumausstattung
  • Sie verfügen idealerweise über Leitungserfahrung
  • Sie bringen ein hohes Maß an Engagement und Einfühlungsvermögen mit
  • Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse
  • Der Führerschein Klasse B ist zwingend erforderlich, wünschenswert C1E
  • Sie sind motiviert im Spannungsfeld zwischen Ökonomie und Sozialarbeit tätig zu sein und haben Freude am Umgang mit benachteiligten und schwerbehinderten Menschen

Maschinen Anlagenführer

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Maschinenbedienung und -überwachung – Operative Bedienung und sorgfältige Überwachung von Produktionsmaschinen
  • Effiziente Umrüstung von Maschinen – Umrüstung der Maschinen und Sicherstellung eines reibungslosen Übergangs zwischen den Produktionsabläufen
  • Störungsbehebung – Unterstützung bei der Behebung einfacher Störungen, um Produktionsunterbrechungen zu vermeiden
  • Qualitätssicherung – Verantwortung für die konstante Qualität unserer Produkte durch Durchführung von Qualitätskontrollen gemäß den definierten Standards
  • Dokumentation – Dokumentation der Prozessabläufe, um Transparenz und Nachvollziehbarkeit zu gewährleisten

Anforderung

  • Sie arbeiten gerne praktisch und haben Interesse an technischen Prozessen
  • Sie sind bereit, im Schichtbetrieb zu arbeiten
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus
  • Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse