Senvital Gehalt

Unternehmensbewertung
basierend auf 0 Sterne-Erfahrungen
3 Bewertungen insgesamt
  Kleinmachnow
Unternehmensbewertung
basierend auf 0 Sterne-Erfahrungen
3 Bewertungen insgesamt

Gehalt aus Positionen in Senvital

Senvital rekrutiert für Positionen:

Gesundheits Pflegeassistent

Anforderung

  • Gesundheits- und Pflegeassistenten
  • Starten Sie Ihr Berufsleben in einer spannenden und abwechslungsreichen Branche und bewerben Sie sich jetzt in unserem Senioren- und Pflegezentrum Hamburg am Barmbeker Markt für die zweijährige Ausbildung zum/zur
  • Offenheit, Engagement und Teamfähigkeit, aber auch Einfühlungsvermögen und Geduld

Haustechniker

Anforderung

  • Führerschein Klasse B bzw. 3
  • Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten

Pflegehelfer

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Verantwortlichkeiten

  • unsere Bewohner mit professioneller, liebevoller und individueller Pflege umsorgen
  • Unterstützung der Bewohner im Alltag z. B. beim Duschen, Frisieren, Anziehen und der Körperpflege
  • Gesundheit, Mobilität und Vitalität fördern
  • Unterstützung der Pflegefachkräfte
  • Unterstützung bei der Erstellung von Informationssammlungen und Tagesstrukturplanungen in Zusammenarbeit mit allen am Pflegeprozess Beteiligten
  • Durchführung körperbezogener, aktivierender Pflegemaßnahmen
  • hauswirtschaftliche Tätigkeiten wie Vorbereiten und Servieren der Speisen und Sicherstellung einer schönen Wohnatmosphäre
  • Förderung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner

Anforderung

  • Freude am Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
  • Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
  • Toleranz und interkulturelle Kompetenz
  • idealerweise erste Erfahrungen in der Altenhilfe
  • idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung zum Pflegeassistent
  • Erfahrung als Pflegekraft von Vorteil
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit & Flexibilität
  • gute Beobachtungsgabe

Qualitätsmanager

Verantwortlichkeiten

  • die individuellen Ressourcen und Bedürfnisse unserer Bewohner einschätzen und daraus qualitative Pflegeprozesse ableiten
  • eigenverantwortliche Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs unserer Bewohner
  • fachgerechte Durchführung und Dokumentation pflegerischer Maßnahmen
  • die Umsetzung und Dokumentation unserer hohen Qualitätsstandards intensiv begleiten und weiterentwickeln
  • Sie zum Profi „in Sachen“ Prozesssteuerung entwickeln
  • unsere Bewohner und deren Angehörige mit Herz und Fachwissen beraten
  • sich zum Profi „in Sachen“ Prozesssteuerung entwickeln

Anforderung

  • eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege mit entsprechender Berufserfahrung
  • eine Affinität zur EDV-gestützten Pflegedokumentation
  • eine große Leidenschaft mit und für Menschen zu arbeiten

Pre Opening Manager

Verantwortlichkeiten

  • Begleitung und Koordination der Pre-Opening- und Aufbauphase unseres neuen Wohnkonzepts bis hin zur Eröffnung
  • Planung und Überwachung des Projektfortschritts, Statusanalyse, Budgetkontrolle und Projektreporting inkl. kontinuierlicher Verbesserung und Lösung von auftretenden Herausforderungen
  • Repräsentation der trägergestützte ambulante Seniorenwohngemeinschaft und enger Austausch mit Behörden, Verbänden und regionalen Institutionen
  • Sie sind zentraler Ansprechpartner für alle Projektbeteiligten sowie unmittel­bare Schnitt­stelle zur Geschäfts­führung
  • Organisation der Marketing- & Vertriebsmaßnahmen, Netzwerkarbeit und Unterstützung im Belegungsmanagement
  • Netzwerkarbeit und Aufbau von Kooperationen zu Ärzten, Apotheken etc
  • enge Zusammenarbeit mit dem Projektteam und zentralen Fachabteilungen
  • Übernahme der Funktion als Heimleitung / Einrichtungsleitung nach der Projektübergabe

Anforderung

  • Ausbildung oder Studium im Gesundheitswesen, Sozialwesen, Pflegemanagement oder Betriebswirtschaft
  • Erfahrung im klassischen und agilen Projektmanagement – von der Konzeption bis zur Abnahme
  • idealerweise Erfahrung im Bereich Management im Gesundheitswesen, Pflegemanagement, Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft oder Einrichtungsleitung / Heimleitung in der Pflege
  • Begeisterung für komplexe Projekte und kreative Lösungsansätze im Projektmanage­ment
  • starke Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität
  • eigenständige, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • hohes Organisationsvermögen und konzeptionelle Stärke
  • Empathie, Herzlichkeit und Dienstleistungsorientierung

Pflegefachhelfer

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Verantwortlichkeiten

  • unsere Bewohner mit professioneller, liebevoller und individueller Pflege umsorgen
  • Unterstützung der Bewohner im Alltag z.B. beim Duschen, Frisieren, Anziehen und der Körperpflege
  • Gesundheit, Mobilität und Vitalität fördern
  • Unterstützung der Pflegefachkräfte
  • hauswirtschaftliche Tätigkeiten wie Vorbereiten und Servieren der Speisen und Sicherstellung einer schönen Wohnatmosphäre

Anforderung

  • eine abgeschlossene 1-jährige Ausbildung zum Pflegefachhelfer für Altenpflege
  • Erfahrung als Pflegekraft von Vorteil
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Flexibilität
  • Herzlichkeit, Engagement und Teamfähigkeit
  • eine gute Beobachtungsgabe, Einfühlungsvermögen und Geduld

Pflegeassistent

Verantwortlichkeiten

  • unsere Bewohner mit professioneller, liebevoller und individueller Pflege umsorgen
  • Unterstützung der Bewohner im Alltag z. B. beim Duschen, Frisieren, Anziehen und der Körperpflege
  • Gesundheit, Mobilität und Vitalität fördern
  • Unterstützung der Pflegefachkräfte
  • hauswirtschaftliche Tätigkeiten wie Vorbereiten und Servieren der Speisen und Sicherstellung einer schönen Wohnatmosphäre

Anforderung

  • Herzlichkeit, Engagement und Teamfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit & Flexibilität
  • eine abgeschlossene Ausbildung zum Altenpflegehelfer, Krankenpflegehelfer, Gesundheits- und Krankenpflegehelfer oder Pflegeassistent
  • Erfahrung als Pflegekraft von Vorteil

Prozessmanager

Verantwortlichkeiten

  • die individuellen Ressourcen und Bedürfnisse unserer Gäste einschätzen und daraus qualitative Pflegeprozesse ableiten
  • eigenverantwortliche Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs unserer Gäste
  • fachgerechte Durchführung und Dokumentation pflegerischer Maßnahmen
  • die Umsetzung und Dokumentation unserer hohen Qualitätsstandards intensiv begleiten und weiterentwickeln
  • unsere Gäste und deren Angehörige mit Herz und Fachwissen beraten
  • sich zum Profi „in Sachen“ Prozesssteuerung entwickeln

Anforderung

  • eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege mit entsprechender Berufserfahrung
  • eine Affinität zur EDV-gestützten Pflegedokumentation
  • eine große Leidenschaft mit und für Menschen zu arbeiten

Altenpflegehelfer

Anforderung

  • Offenheit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit