Schweng
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Gehalt aus Positionen in Schweng

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Schweng rekrutiert für Positionen:

Standortleiter

Leistungen

  • Laptop

Vertragstyp

  • Vollzeit

Verantwortlichkeiten

  • Personalverantwortung, inklusive Rekrutierung, Schulung und Entwicklung
  • Gewährleistung eines hervorragenden Kundenservice durch optimale Präsentation des Stores und der Produkte
  • Sicherstellen, dass der Store und sein Personal alle relevanten Unternehmensrichtlinien und -verfahren sowie die gesetzlichen Bestimmungen einhalten
  • Maximierung von Umsatz und Gewinn, um Verkaufsziele zu erreichen
  • Überwachung des Lagerbestands

Anforderung

  • Filialleitung: 2 Jahre
  • Führungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, andere zu motivieren
  • Technisches Verständnis
  • Anpassungsfähigkeit und Gelassenheit in Stresssituationen
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
  • Führerschein Klasse B
  • Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten