RWS Gehalt

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  Herzberg
Industriestraße 3
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Gehalt aus Positionen in RWS

Geschätztes Gehalt

€ 280

Mediangehalt bei RWS

€ 260 Niedrigstes Gehalt
€ 585 Das Durchschnittsgehalt
€ 3025 Höchstes Gehalt

RWS rekrutiert für Positionen:

Facility Manager

Verantwortlichkeiten

  • Sicherstellung funktionsgemäßer Gebäude in Abstimmung mit den jeweiligen Gebäudeverantwortlichen und eines unterbrechungsfreien Produktionsbetriebs am Standort Fürth und Sulzbach-Rosenberg
  • Sicherstellung und Verfügbarkeit von effektiven Entsorgungsprozessen in Abstimmung mit den betrieblich beauftragten Personen
  • Mitarbeit beim Erstellen von Budgets für die ganzheitliche Bewirtschaftung der Liegenschaften
  • Neuplanung von Gebäuden und Energieversorgungsnetzen mit externen Partnern
  • Kalkulationen für Neu-und Umbaumaßnahmen
  • Aufrechterhalten, Erweitern und Anpassen aller immissionsschutzrechtlichen und störfallrelevanten Genehmigungen
  • Pflege und Weiterentwicklung des Umweltmanagementsystems nach ISO 14001
  • Verfügbarkeit am Standort von notwendigen Energien und Medien unter Berücksichtigung der entsprechenden Rechtsvorschriften

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung in dieser oder vergleichbarer Funktion
  • Führungserfahrung wünschenswert
  • Kenntnisse im Genehmigungswesen, Immissionsschutz- und Störfallrecht, Umweltmanagement
  • Fachwissen im Bereich "Ganzheitliches Facility Management" sowie im Bereich Werkschutz-/ sicherheit
  • Erfahrung im Instandhaltungsmanagement für Immobilien und Infrastruktur eines Industriebetriebs sowie im Bereich Management, Organisation und Steuerung von Standortdienstleistungen
  • Kenntnisse im Betrieb von Abwasserbehandlungsmaßnahmen, Energiemanagement, Entsorgung und Brandschutz
  • Kenntnisse der relevanten Rechtsgrundlagen im Bereich Industriebau

Compliance Manager

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Umsetzung und Weiterentwicklung der Strategie im Bereich ESG
  • Förderung und fortlaufende Weiterentwicklung des menschenrechts- und umweltbezogenen Sorgfaltspflichtenprogramms
  • Koordination der Aktivitäten im Bereich ESG
  • Unterstützung bei der Einhaltung der gesetzlichen Anforderungen und Nachweispflichten des Lieferkettensorgfaltspflichtengesetzes und vergleichbarer nationaler und internationaler Vorgaben
  • Mitgestaltung von Verfahren und Produkten zur Verbesserung der Ökobilanz im Unternehmen
  • Sicherstellung der fortlaufenden Dokumentations- und Berichtspflicht im Bereich ESG und LkSG in Zusammenarbeit mit allen relevanten Bereichen
  • Mitgestaltung bei der Öffentlichkeitsarbeit und Durchführung von Schulungen sowie Erstellung regelmäßiger Reports und Sicherstellung des definierten Qualitätsstandards
  • Unterstützung des Bereiches Compliance & Legal im Tagesgeschäft und projektbezogen

Anforderung

  • Mindestens erfolgreich abgeschlossenes 1. juristisches Staatsexamen oder Master-Hochschulstudium, idealerweise mit einem Ausbildungsschwerpunkt auf Compliance oder Sustainability
  • Gute Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement
  • Juristisch vielseitig interessiert und Freude daran, sich auch in neue Rechtsbereiche einzuarbeiten
  • Hands-on Mentalität sowie eine hohe Eigenmotivation beim Vorantreiben von Compliance & ESG-Themen gepaart mit einer eigenständigen und lösungsorientierten Arbeitsweise
  • Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit
  • Erste Berufserfahrung, im Bereich Compliance oder Sustainability und Kenntnisse zu den branchenrelevanten Gesetzen und Verordnungen, bevorzugt in einer Rechts-, Compliance- oder Einkaufsabteilung

Compliance Manager

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Umsetzung und Weiterentwicklung der Strategie im Bereich ESG
  • Förderung und fortlaufende Weiterentwicklung des menschenrechts- und umweltbezogenen Sorgfaltspflichtenprogramms
  • Koordination der Aktivitäten im Bereich ESG
  • Unterstützung bei der Einhaltung der gesetzlichen Anforderungen und Nachweispflichten des Lieferkettensorgfaltspflichtengesetzes und vergleichbarer nationaler und internationaler Vorgaben
  • Mitgestaltung von Verfahren und Produkten zur Verbesserung der Ökobilanz im Unternehmen
  • Sicherstellung der fortlaufenden Dokumentations- und Berichtspflicht im Bereich ESG und LkSG in Zusammenarbeit mit allen relevanten Bereichen
  • Mitgestaltung bei der Öffentlichkeitsarbeit und Durchführung von Schulungen sowie Erstellung regelmäßiger Reports und Sicherstellung des definierten Qualitätsstandards
  • Unterstützung des Bereiches Compliance & Legal im Tagesgeschäft und projektbezogen

Anforderung

  • Mindestens erfolgreich abgeschlossenes 1. juristisches Staatsexamen oder Master-Hochschulstudium, idealerweise mit einem Ausbildungsschwerpunkt auf Compliance oder Sustainability
  • Gute Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement
  • Juristisch vielseitig interessiert und Freude daran, sich auch in neue Rechtsbereiche einzuarbeiten
  • Hands-on Mentalität sowie eine hohe Eigenmotivation beim Vorantreiben von Compliance & ESG-Themen gepaart mit einer eigenständigen und lösungsorientierten Arbeitsweise
  • Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit
  • Erste Berufserfahrung, im Bereich Compliance oder Sustainability und Kenntnisse zu den branchenrelevanten Gesetzen und Verordnungen, bevorzugt in einer Rechts-, Compliance- oder Einkaufsabteilung

Objektmanagement

Leistungen

  • Firmenwagen

Anforderung

  • Standort: Herford
  • Kundenorientierung, Empathie
  • Standort: Bielefeld
  • Anstellungsart : Teilzeit - flexibel, Vollzeit
  • Arbeitszeit: 30 - 39 Stunden pro Woche

Verantwortlichkeiten

  • 32130 Enger

Stanz Umformmechaniker

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Anforderung

  • Planen und Organisieren von Arbeitsabläufen
  • Mindestens guter qualifizierender Hauptschulabschluss
  • Bearbeiten von metallischen und nichtmetallischen Werkstoffen
  • Gute Noten in den Fächern Physik und Mathematik
  • Zur kontinuierlichen Verbesserung von Arbeitsvorgängen im eigenen Arbeitsbereich beitragen
  • Handwerkliches Geschick und Auge-Hand-Koordination
  • Anwenden von betrieblichen Qualitätssicherungssystemen
  • Hohe Sorgfalt und Zuverlässigkeit

Gebäudereiniger

Anforderung

  • Standort: Enger, Westfalen
  • Anstellungsart : Vollzeit
  • Arbeitszeit: 7,8 - 7,8 Stunden pro Tag

Projektmanager

Verantwortlichkeiten

  • Eigenständige Leitung von Projekten mit zumeist technischem Hintergrund, Schwerpunkt im Bereich Facility
  • Überwachung, Kontrolle und Steuerung der zu verantwortenden Projekte hinsichtlich Qualität, Kosten und Zeit
  • Realisierungssplanung der Projekte
  • Erstellung von Lastenheften
  • Koordination von Planung, Installation und Inbetriebnahme neuer Anlagen
  • Abnahme von Projektobjekten gemäß Lastenheft
  • Projektspezifische Zusammenarbeit mit externen Lieferanten
  • Koordination von externen und internen Dienstleistern sowie Projektmitgliedern

Anforderung

  • Abgeschlossenes Ingenieur-Studium oder vergleichbare Ausbildung sowie fachspezifische Weiterbildung
  • Erfahrungen im Konzipieren, Umsetzen und Leiten komplexer Projekte mit technischem Hintergrund, idealerweise im Bereich Facility
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement und / oder Projektmanagement-zertifizierung nach IPMA/PMI von Vorteil
  • Hohes Maß an technischem Verständnis, Eigenverantwortlichkeit und Selbständigkeit
  • Team-, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit
  • Hohes persönliches Engagement
  • Sehr gute Kenntnisse aktueller Standardsoftwares
  • Sehr gute Englischkenntnisse

Produktentwickler

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Entwicklung von Patronen und Komponenten nach dem internen Entwicklungsprozess und unter Einhaltung der Qualitätsstandards sowie wirtschaftliche Aspekte
  • Dokumentation der Entwicklungsabläufe über sämtliche Entwicklungsphasen hinweg
  • Optimierung von bestehenden Produkten zur Erreichung der geforderten Qualität nach dem Entwicklungsprozess
  • Überführung von Ürodukten in die Fertigung zur nachhaltigen Sicherstellung der Serienqualität
  • Optimierung der vorhandenen Prozesse
  • Projektleitung und -management für alle im Entwicklungsprozess definierten Aufgaben
  • Koordination der Schnittstellen sowie enge Zusammenarbeit mit den im Projekt beteiligten Abteilungen

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium , alternativ abgeschlossene technische Berufsausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
  • Fundierte Erfahrung sowie einschlägige Berufserfahrung in dieser oder vergleichbarer Position
  • Grundkenntnisse des Systemverbunds Waffe/Munition werden vorausgesetzt
  • Umfgangreiche Kenntnisse der Mathematik, Physik, Chemie
  • Projektmanagement - Erfahrung von Vorteil
  • strukturierte sowie selbstständige Arbeitsweise, gepaart mit einem hohen Anspruch an die eigene Arbeit

Sachbearbeiter

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Anlegen und Pflegen von Debitorenstammdaten
  • Cash-Management / Bankbuchungen
  • Bearbeitung und Durchführung von Bankeinzügen
  • Erstellung von Mahnläufen
  • Abwicklung der Korrespondenz und Reklamationsbearbeitung
  • Kontenpflege der Debitorenkonten
  • Bearbeitung, Prüfung und Verbuchung der Kassenbelege
  • Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen und Projekten sowie Unterstützung in weiteren Aufgabengebieten der Abteilung

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Einschlägige Kenntnisse im Accounting, v.a. im Bereich Debitoren- und Bankbuchhaltung
  • Selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Einsatzbereitschaft
  • Teamfähigkeit
  • Sicher im Umgang mit MS Office

Konstrukteur

Verantwortlichkeiten

  • Durchführung von Konstruktions- und Zeichnungsänderungen nach Prozessanweisung
  • Erstellung von Lasten- und Pflichtenheften
  • Beratende sowie entscheidende Funktion gegenüber internen Kunden
  • Erarbeitung von Alternativlösungen zur termingerechten Abarbeitung der Fertigungsaufträge bei Maschinen- oder Betriebsmittelausfall
  • Unterstützung der Entwicklungs- und Marketingabteilung in Sachen fertigungsgerechter Produktauslegung/Gestaltung, Verpackungstechnik sowie Konstruktion der Entwicklungswerkzeuge
  • Konstruktive Unterstützung der technischen Instandhaltung in den Bereichen Werkzeug, Maschinenumbau und Reparaturkonstruktion
  • Erstellung umfangreicher und schwieriger Konstruktionen aus den Bereichen Werkzeugkonstruktion für die Metallumformung, Tiefziehen, Folgeverbundtechnik, Vielfachwerkzeugtechnik, Kunststofftechnik/Stahlspritzgießformen, Mess- und Prüftechnik sowie Bedruckungs- und Verpackungstechnik, Lehren und Prüfeinrichtungen sowie aller Aktivwerkzeuge
  • Erarbeitung konstruktiver Lösungen für Maschinenumbauten bzw. Integration von zusätzlichen Stationen in bestehende Anlagen zur Leistungssteigerung bzw. Qualitätsverbesserung

Anforderung

  • Meister, Techniker oder Ingenieur im Bereich Metall-/ Maschinenbau oder Fertigungstechnik, mit fachspezifischer Zusatzqualifikation und mehrjähriger praktischer Erfahrung in der Konstruktion
  • Fachspezifische Zusatzqualifikation in CAD-Konstruktion
  • Fachkenntnisse in der Konstruktion von Werkzeugen für die Metallumformung, Tiefziehen, Folgeverbundtechnik sowie Vielfachwerkzeugtechnik
  • Gute Kenntnisse in den Verfahren zur industriellen Massenproduktion von Metall- und Kunststoffteilen und in der Montagetechnik
  • Kenntnisse und praktische Erfahrungen über die Fertigungsprozesse zur Herstellung hochgenauer Werkzeugsysteme und Stahlspritzgießformen
  • Gute Kenntnisse in der Materialkunde, über Maschinenelemente und Hydraulik-, Pneumatik-, Komponenten

Gehalt aus Positionen in RWS

Durchschnittsgehalt in dieser Position
Durchschnittsgehalt in dieser Position im Land
3025 €
-74%
788 €

Nationales Durchschnittsgehalt

4188 €

Durchschnittsgehalt in diesem Unternehmen

585 €