Guter Zusammenhalt unter Kollegen und Wertschätzung älterer Kollegen als Wissensquelle.
Das Unternehmen bietet interessante und große Projekte, die eine abwechslungsreiche Arbeit ermöglichen.
Mitarbeiter schätzen die Offenheit und Kommunikation und berichten von einem freundlichen Miteinander und Unterstützung seitens der Kollegen.
Gleitzeit und die Möglichkeit für Homeoffice bieten eine gewisse Flexibilität.
Kritik gibt es am Umgang mit Mitarbeitern von Seiten der Geschäftsführung, die als frühkapitalistisch in ihrer Kommunikation und Führung beschrieben wird.
Das Gehalt wird als vergleichsweise niedrig und die Gehaltsstruktur als undurchsichtig empfunden, mit ungleicher Bezahlung neuer und älterer Mitarbeiter.
Es gibt Beschwerden über fehlende Unterstützung und mangelnde Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Geschäftsführung.
Überlastung der Mitarbeiter und fehlende Erfolgsbeteiligung sowie fehlendes Weihnachts- und Urlaubsgeld werden ebenfalls bemängelt.
Die modernen Büroräume bei Pirlet und Partner Ingenieurgesellschaft in Köln sind förderlich für kreatives Arbeiten und Gesundheit und bieten Zugang zu natürlichem Licht und Plätze zum Entspannen.
Habe Einfluss auf den Arbeitsmarkt, füge einen Kommentar über diesen Arbeitgeber hinzu und schreibe, wie die Beschäftigung bei ihm tatsächlich aussieht.