Positive Veränderungen und Mitarbeiterangebote trotz Restrukturierung.
Gute Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt innerhalb der Teams.
Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Bezahlung in bestimmten Bereichen.
Arbeitsbedingungen bedürfen dringender Modernisierung und Investition in neue Technologien.
Kritik an der Kommunikationsweise des Managements und fehlender Transparenz.
Probleme mit dem Gehaltsgefüge und unzureichende Work-Life-Balance für viele Mitarbeiter.
Wer würde nicht gerne bei Otto Hinrich Fuchs Karriere machen, wo die Arbeitskultur dazu beiträgt, das Potenzial eines jeden Mitarbeiters zu entdecken?