Du betreust interne kaufmännische Projekte nach Abstimmung mit der Geschäftsführung
Du bist verantwortlich für die Erstellung und Bereitstellung des gruppenweiten Reportings
Anforderung
Du hast Spaß daran, Dich in neue Themen einzuarbeiten und neue Aufgabenstellungen selbstständig zu erarbeiten
Du hast den Blick für das Wesentliche und Zuverlässigkeit ist für Dich selbstverständlich
Du behältst auch in turbulenten Zeiten einen klaren Kopf und behältst die Ruhe
Junior Consultant
Verantwortlichkeiten
Du bist verantwortlich für die eigenständige und zielgerichtete Umsetzung kleinerer DMS-Projekte
Du kümmerst dich um die Durchführung vorbereiteter Projektschritte
Außerdem integrierst du unser DMS in bestehende Systeminfrastrukturen beim Kunden
Du betreust unsere Kunden dauerhaft und entwickelst ihre Lösungen weiter – inklusive Unterstützung bei Supportanfragen
Des Weiteren meldest du Herausforderungen und arbeitest eng mit Herrn Hillrichs an passenden Lösungen
Als Teil unseres dynamisch wachsenden, mittelständischen Softwareunternehmens arbeitest Du an der Einführung und Umsetzung von DMS-Lösungen für unsere Kunden. Du gestaltest aktiv mit, wie unsere Lösungen den Arbeitsalltag unserer Kunden verbessern
Anforderung
Außerdem arbeitest du selbstständig und strukturiert
Du überzeugst durch ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit
Operations Manager
Anforderung
Du baust effiziente Workflows auf, optimierst Prozesse und etablierst nachhaltige HR-Standards, damit die Harmonisierung und Zentralisierung der HR-Landschaft mit Leichtigkeit gelingt
Als People Operation Manager arbeitest du abwechselnd an unserem Standort in Stuttgart als auch im Homeoffice
Du bist du resilient, durchsetzungsstark und zielstrebig
Gleichzeitig hast du einen hohen Qualitätsanspruch und liebst effiziente Prozesse und funktionierende Strukturen
Du sorgst dafür, dass wir in allen HR-Prozessen arbeitsrechtlich, steuer- und sozialversicherungsrechtlich sowie datenschutzrechtlich auf der sicheren Seite sind
Ferner steuerst du von Seiten People Operations Transformations- und Post Merger Integration-Projekte
Du stellst sicher, dass unsere Personaldaten jederzeit in hoher Qualität und in Echtzeit in unserem Personalsystem Personio zur Verfügung stehen und arbeitest hierbei eng mit unserem externen Lohnbüro und unserem internen Controlling zusammen
Von Arbeitsverträgen über Vertragsänderungen bis hin zu Zeugnissen sorgst du für eine einheitliche professionelle Abwicklung und eine hohe Dokumentenqualität
Verantwortlichkeiten
Deine Mission ist es, HR-Strukturen skalierbar, rechtssicher und effizient aufzustellen sowie Wachstums- und Veränderungsprojekte aktiv zu begleiten