Mosaik-Berlin Gehalt
Unternehmensbewertung
0 Sternebewertungen
2 Bewertungen
Neuruppin
Gehalt aus Positionen in Mosaik-Berlin
Mosaik-Berlin rekrutiert für Positionen:
Heilerziehungspfleger
Arbeitszeit
- Vollzeit
Vertragstyp
- Befristeter Vertrag
Sozialarbeiter
Arbeitszeit
- Teilzeit
- Vollzeit
Vertragstyp
- Befristeter Vertrag
Verantwortlichkeiten
- Begleitender Dienst
- Qualitätsmanagement
- Mitwirkung in der Eventplanung und -durchführung
- Projektarbeit
- Begleitung der pädagogischen Abläufe im Beschäftigungs- und Förderbereich
- Gremienarbeit
- Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Erstellung der Informationsberichte sowie die finale Bearbeitung zur Abgabe an die Teilhabefachdienste
- Kontaktpflege zu Eltern, Betreuern, sonstigen Bezugspersonen und Wohneinrichtungen
Anforderung
- ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
- ein berufliches Selbstverständnis, welches sich an der Teilhabe und Selbstbestimmung von erwachsenen Menschen mit geistigen und körperlichen Behinderungen orientiert
- Sie nehmen Menschen individuell wahr und begegnen unsern Teilnehmenden mit Respekt und auf Augenhöhe
- Sie setzten unsere Standards der Qualitätssicherung engagiert um
- ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Erfahrung in der Betreuung und Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen
Mitarbeiter
Arbeitszeit
- Teilzeit
Vertragstyp
- Befristeter Vertrag
Betreuer
Arbeitszeit
- Teilzeit
Vertragstyp
- Befristeter Vertrag
Sozialarbeiter Sozialpädagoge
Arbeitszeit
- Teilzeit
- Vollzeit
Vertragstyp
- Befristeter Vertrag
Gehalt
- 3000 € - 3900 € pro Monat
Verantwortlichkeiten
- Erstellen von Entwicklungsberichten und fachlichen Stellungnahmen, in Zusammenarbeit mit den Teilnehmenden im Arbeits- /Berufsbildungsbereich und den Gruppenleitenden
- Sozialpädagogische Beratung und fachliche Begleitung des Förderprozesses
- Sicherstellung der Belegung
- Verhandlungen mit Kostenträgern/Fallmanagern
- Aktive Beteiligung an Dienstbesprechungen, am Qualitätsmanagementsystem und Aktivitäten zur Gewaltprävention
- Gremienarbeit
- Kontaktpflege zu Eltern, Betreuern, sonstigen Bezugspersonen und Wohneinrichtungen
- Kriseninterventionen
Anforderung
- ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik, Heilpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
- ein berufliches Selbstverständnis, welches sich an der Teilhabe und Selbstbestimmung von erwachsenen Menschen mit geistigen und/oder körperlichen Beeinträchtigungen orientiert
- Sie nehmen Menschen individuell wahr und begegnen unsern Teilnehmenden mit Respekt und auf Augenhöhe
- Sie setzten unsere Standards der Qualitätssicherung engagiert um
Gruppenleitung im handwerklichen Erziehungsdienst
Vertragstyp
- Zunächst auf 12 Monate befristeter Arbeitsvertrag mit vorgesehener Entfristung nach 24 Monaten
- Befristeter Arbeitsvertrag für zunächst 12 Monate
Verantwortlichkeiten
- Pädagogische Gruppen- und Einzelangebote durchführen
- Anforderungen von Wirtschaftspartnern und Kunden im Arbeitsbereich umsetzen
- Mit dem sozialen Umfeld der Rehabilitanden kooperieren
- Individuelle Förderpläne erstellen und fortschreiben
- An der Erstellung von Entwicklungsberichten mitwirken
- Das Qualitätsmanagementsystem weiterentwickeln
- Bei Bedarf pflegerische Hilfestellung leisten und die Aufsicht übernehmen
- An Teamsitzungen teilnehmen
Anforderung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Pädagogische Eignung, idealerweise durch sonderpädagogische Zusatzausbildung, Qualifikation als Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung oder vergleichbare Ausbildung
- Fundierte PC- und Softwarekenntnisse, insbesondere in Excel, Word und ERP-Systemen
- Strukturierte Arbeitsweise
- Kenntnisse in der Vermittlung von Fähigkeiten und Fertigkeiten bei Auftragsarbeiten
- Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
- Pädagogische Eignung, beispielsweise durch eine sonderpädagogische Zusatzausbildung oder die Qualifikation als Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung
- Kenntnisse in der Vermittlung von Fähigkeiten und Fertigkeiten bei der Erledigung von Auftragsarbeiten
Leistungen
- Freiwillige Sonderzahlungen zweimal jährlich, darunter Weihnachts- und Urlaubsgeld
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
- Live-Coaching und Online-Kurse zur mentalen Gesundheit
- Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
- Zuschuss zum Firmenticket und Jobrad
- Strukturierte Einarbeitung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Zuschüsse zu Präventionsangeboten
- Corporate Benefits
Bodenleger
Verantwortlichkeiten
- Leitung von Baustellen sowie Anleitung und Begleitung der Mitarbeitenden
- Erstellung von Aufmaßen
- Durchführung von Kundenberatungen
- Aktiver Einsatz bei der Durchführung von Bodenbelagsarbeiten
- Materialdisposition
- Überwachung und Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften
- Anleitung von Auszubildenden, Praktikanten und Teilnehmenden
Anforderung
- Abgeschlossene Bodenleger-Ausbildung und umfassende Berufserfahrung in der Bauleitung
- Hohe Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen
- Kundenorientierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Unternehmerisches Denken
- Zuverlässige, gewissenhafte Arbeitsweise sowie Präzision und Sorgfalt
- PKW-Führerschein
Erzieher
Vertragstyp
- Vollzeit oder Teilzeit
- Befristeter Arbeitsvertrag
Verantwortlichkeiten
- Zusammenarbeit und Abstimmung im Koordinationsteam für Unterstützte Kommunikation
- Planung des Arbeitskreises Unterstützte Kommunikation und Entwicklung einheitlicher Standards
- Beratung und Unterstützung der Beauftragten für Unterstützte Kommunikation
- Ermittlung des personenzentrierten Unterstützungsbedarfs und Planung geeigneter Interventionen
- Erstellung bedarfsgerechter Kommunikationssysteme und Kommunikationshilfen
- Erarbeitung geeigneter Förderziele
- Unterstützung bei der Beantragung von Kommunikationshilfen
- Einweisung in Geräte und Apps auf iOS-Basis
Anforderung
- Abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Erzieher oder Heilerziehungspfleger
- Zusätzliche Qualifikation als Fachberater oder Fachkraft für Unterstützte Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation
- Gute Beratungs- und Kommunikationskompetenz
- Bereitschaft zur Weiterbildung in weiteren Themen der Unterstützten Kommunikation
- Kenntnisse in Word und Excel
- Verantwortungsbewusste, engagierte und strukturierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenz
- Orientierung an Teilhabe und Selbstbestimmung von Menschen mit geistigen und körperlichen Behinderungen
Leistungen
- Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag
- Kinderzuschlag
- Freiwillige Sonderzahlungen zweimal jährlich, einschließlich Weihnachts- und Urlaubsgeld
- 30 Urlaubstage bei einer Fünf-Tage-Woche sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
- Zugang zu Live-Coaching und Onlinekursen für die mentale Gesundheit
- Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Bezuschussung von Firmenticket und JobRad
Fachpraktiker
Verantwortlichkeiten
- u.a
- Aufgaben und Bedeutung der wirtschaftlichen Haushaltsführung
- Arbeitsgestaltung, Arbeitssicherheit, Arbeitsplanung
- Sie tragen Verantwortung für die Gebäudeinnenreinigung und pflegen die Außenanlagen
- Ernährungslehre, Inhaltsstoffe der Nahrung, Ernährungsformen, Lebensmittelkunde, Einkauf, Vorratshaltung, Lebensmittelhygiene, Nahrungszubereitung
- u.a.• Rechtliche Grundlagen, Inhalte und Organisation der Ausbildung
- Nähen, Bügeln, Ausbessern und Ändern, Textillehre und -pflege
- Arbeitssicherheit und Gesundheit
Anforderung
- Fähigkeit zur Teamarbeit & Toleranz
- Lernbereitschaft & gute Deutschkenntnisse
- Freude am Umgang mit Menschen und handwerkliches Geschick
- Zuverlässigkeit und Sorgfalt
- Körperliche Belastbarkeit & keine Höhenangst
Gruppenleiter
Verantwortlichkeiten
- Leitung einer Arbeitsgruppe im Handwerklichen Erziehungsdienst mit dem Schwerpunkt Unterhaltsreinigung
- Fachliche Anleitung, Betreuung und Förderung von Werkstattbeschäftigten im Arbeitsalltag
- Planung, Organisation und Überwachung der Unterhaltsreinigung in den zugewiesenen Objekten
- Erstellung von Arbeits-, Einsatz- und Revierplänen
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Hygiene-, Arbeits- und Sicherheitsstandards
- Durchführung von Qualitätskontrollen sowie Bearbeitung von Reklamationen
- Mitarbeit bei der praktischen Ausführung von Reinigungsleistungen
- Umsetzung und Dokumentation individueller Förder- und Qualifizierungsmaßnahmen
Anforderung
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen