Molkerei Gropper Gehalt

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  Mühlberg
Am Mühlberg 2, 86657 Bissingen, Deutschland
  https://gropper.de
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Gehalt aus Positionen in Molkerei Gropper

Molkerei Gropper rekrutiert für Positionen:

Mitarbeiter

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 32000 € - 47000 € pro Jahr

Projektleiter

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Anforderung

  • Erste Berufserfahrung in der Milchwirtschaft wünschenswert
  • Fundierte Kenntnisse in der Prozesstechnik und im Molkereianlagenbau
  • Gute MS-Office-Kenntnisse; Kenntnisse in AutoCAD von Vorteil
  • Berufserfahrung in der Milchwirtschaft wünschenswert
  • Fundierte Kenntnisse in der Prozesstechnik und Molkereianlagenbau
  • Fähigkeit, sich in komplexe und technologische Abläufe einzuarbeiten
  • Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Teamgeist
  • Projektmanagementerfahrung

Molkereifachmann

Handel

  • Lebensmittelzubereitung & -dienstleistung
  • Lebensmittelzubereitung & -dienstleistung

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Bedienen und Überwachen verschiedener Erhitzungsanlagen, Kühleranlagen sowie Membrananlagen
  • Versorgung der Abfüllanlagen mit Halbfertigprodukten
  • Dokumentation von Prozess- und Produktionsparametern
  • Rohstoffannahme und Versand, Vorbereitung von Mischprozessen
  • Reinigung und Sterilisation der Anlagen
  • Einhaltung sämtlicher Hygienestandards
  • Durchführung und Mithilfe bei Reparatur- und Wartungsarbeiten

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Milchtechnologen / Molkereifachmann oder einer vergleichbaren Fachrichtung in der Lebensmittelbranche
  • Bereitschaft zur 3-Schicht- und Wochenendarbeit
  • PC-Kenntnisse
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit
  • Kreativität, Flexibilität und Teamfähigkeit

Elektroniker Betriebstechnik

Leistungen

  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung der Mechaniker im Bereich Elektrik / Elektronik
  • Instandhaltungs- und Montagearbeiten unter Einhaltung unserer Hygiene- und Qualitätssicherungsmaßnahmen
  • Elektrische Störungsbeseitigung und Fehlersuche im gesamten Betrieb
  • Durchführung von technischen Änderungen an unseren hochentwickelten Anlagen
  • Betreuung, Wartung, Instandhaltung, Reparatur und Überwachung aller betriebstechnischer Einrichtungen
  • Durchführung von Inspektionen, Wartungen und Reparaturen
  • Prüfung von Alarmsystemen
  • Mitwirkung bei Optimierungsmaßnahmen

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder eine vergleichbare Fachrichtung
  • Idealerweise Berufserfahrung aus einem Industrieunternehmen
  • Gute Auffassungsgabe für logische Abläufe
  • Gute Kenntnisse im Bereich Mess-, Regel- und Steuerungstechnik
  • Gute SPS-Kenntnisse von Vorteil
  • Flexibilität und Bereitschaft zur Wochenendarbeit
  • Flexibilität und Bereitschaft für Schicht- und Wochenenddienste

Vertriebscontroller

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Erstellen von Angebotskalkulationen
  • Sparringspartner für die Kundenverantwortlichen und aktive Einbringung der kaufmännischen Perspektive in alle Entscheidungsprozesse
  • Unterstützung bei Vertragverhandlungen mit unseren Kunden
  • Weiterentwicklung des Controllings, z.B. durch Verbesserung und konsequente Umsetzung der bestehenden Methoden und Prozesse zur Sicherstellung optimaler wirtschaftlicher Entscheidungen
  • Erstellen von Abweichungsanalysen zu Kosten, Kennzahlen und Margen sowie Ausarbeitung von Handlungsempfehlungen
  • Beratung der Key Account Manager, insbesondere bei der Angebotskalkulation
  • Mitwirkung bei der Budget- und Mittelfristplanung bzw. Hochrechnung
  • Analyse, Berichtswesen und Pflege der Vertragsverhandlungsdatei

Anforderung

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Finanzwesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
  • Erste praktische Erfahrungen im Controlling sind von Vorteil
  • Mehrjährige Erfahrung in einer relevanten Position im Bereich des Vertriebscontrollings eines produzierenden Konsumgüterherstellers, idealerweise im Umfeld der Handelsmarken
  • Sehr gutes allgemeines IT-Verständnis
  • Analytisches Denkvermögen, Zahlenaffinität und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Büromanagement

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 35000 € - 55000 € pro Jahr
  • 32000 € - 47000 € pro Jahr

Kaufmann für Büromanagement

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Arbeitszeit

  • Teilzeit
  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 26000 € - 36000 € pro Jahr
  • 30000 € - 44000 € pro Jahr

Personalreferent

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Enge Zusammenarbeit mit den Führungskräften im Betreuungsbereich und Unterstützung dieser in der Ausübung ihrer Führungsaufgaben, bspw
  • Mitwirkung bei der Gestaltung sowie Umsetzung von Strategien und Zielen der zu betreuenden Organisationseinheiten Beratung zur Aufbau- und Ablauforganisation Personelle Einzelmaßnahmen
  • Lösungsorientierte Zusammenarbeit und Beratung von Mitarbeitenden aller Hierarchieebenen im Betreuungsbereich
  • Leitung und Mitwirkung in Projekten zur Umsetzung personalstrategischer und personalpolitischer Maßnahmen
  • Eigenverantwortliches Steuern des gesamten Recruiting Prozesses in enger Abstimmung mit den Fachbereichen, inkl. Erstellung von Stellenausschreibungen, Terminkoordination und Durchführung der Vorstellungsgespräche
  • Unterstützung der HR-Prozesse sowie enge Zusammenarbeit mit der Ausbildungsleitung und den Personalentwicklern
  • Klärung von arbeits- und tarifvertraglichen Fragestellungen sowie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
  • Mitwirkung im Aufbau eines Personalcontrollings und –reportings sowie aktive Einbindung in die jährliche Personalplanung

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-/Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal bzw. eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung in der generalistischen Personalarbeit, bevorzugt in einem Produktionsunternehmen mit Schichtsystem
  • Umfassende Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Betriebsverfassungsrecht
  • IT-Affinität
  • Sehr gute Kompetenzen in der Gesprächsführung sowie eine zielgruppengerechte Beratungshaltung
  • Projektmanagementkompetenz
  • Hohes Maß an Selbständigkeit und Eigeninitiative
  • Hohe Belastbarkeit und Lösungsorientierung

Lagerarbeiter

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Überwachung und Bedienung der vollautomatischen Fördertechnik sowie des Hochregals mit Störungsbehebung
  • Warenausgangskontrolle und Erstellung der hierfür notwendigen Dokumente
  • Verladen von Lkw
  • Kommissionieren von Kundenaufträgen
  • Warenannahme von Handelsware und Zubehör
  • Einfache Wartungs- und Reinigungsarbeiten

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder eine vergleichbare Qualifikation im technischen Bereich
  • Technisches Verständnis und gute PC-Kenntnisse
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zur 3-Schicht- und Wochenendarbeit, sowie die Tätigkeit unter niedrigen Temperaturen durchzuführen

Schichtführer

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Koordination und Delegation der anfallenden Arbeiten im Bereich Prozesstechnik an die Mitarbeiter mit dem Ziel eines reibungslosen Betriebs
  • Sicherstellung der Versorgung mit Mischungen
  • Gewährleistung der Einhaltung von vorgegebenen Prozessparametern sowie vorgegebener Pläne
  • Unterstützung und Information der Mitarbeitenden des Bereichs als erster Ansprechpartner
  • Kontrolle der allgemeinen Hygienemaßnahmen, sowie Einhaltung von HACCP Vorgaben
  • Umfassende Information über Ursache und Umfang von Abweichungen an die Planung und die Abteilungsleitung
  • Durchführung von regelmäßigen Rundgängen und deren Dokumentation
  • Personaleinsatz- und Ersatzplanung sowie Anpassung dieser bei Schwankung in der Arbeitsauslastung

Anforderung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung und zusätzlich eine entsprechende Weiterbildung zum Meister / Techniker im Bereich Milchtechnologie / Lebensmitteltechnologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Gutes Verständnis für Technologien und Prozesse in der Milchwirtschaft
  • Erste Erfahrung in der fachlichen Führung sowie in der Personaleinsatzplanung von Mitarbeitern
  • Ausgeprägtes Organisationsgeschick und Problemlöseverständnis
  • Kreativität, Flexibilität und Zuverlässigkeit
  • hohe Eigenmotivation und Eigeninitiative
  • selbstbewusstes Auftreten und Teamgeist sowie eine selbständige Arbeitsweise