Junge Die Bäckerei Gehalt
Unternehmensbewertung
0 Sternebewertungen
3 Bewertungen
Kröpeliner Straße 26-28, Rostock

Gehalt aus Positionen in Junge Die Bäckerei

Wählen Sie eine Position aus
Verkäufer
300 €
0%
Filialleiter
360 €
0%

Gehaltsentwicklung – Verkäufer

Durchschnittliches Jahresgehalt

Aktuell

300€

aktuelles Angebot

Durchschnittliche Dauer

300€

von 2 Punkten

080 €160 €240 €
080 €160 €240 €320 €
2024
2025

Gehaltsentwicklung – Verkäufer

Durchschnittliches Jahresgehalt

Aktuell

300€

aktuelles Angebot

Durchschnittliche Dauer

300€

von 2 Punkten

080 €160 €240 €
080 €160 €240 €320 €
2024
2025

Die Daten basieren auf Stellenangeboten, die das Unternehmen veröffentlicht hat.

Wählen Sie eine Position aus
Teamleiter
Stellvertretender Filialleiter
LKW Fahrer
Verkäufer

Gehaltsvergleich — Teamleiter

Marktmedian: 3500 € – die Prozentangaben geben die Abweichung von diesem Median an

Sören Lutze Gardexx 4800 € +37.1%
AIR AUGSBURG 3000 € -14.3%
akko 440 € -87.4%
trend INTERIOR 420 € -88%
Junge Die Bäckerei 327 € -90.7%

Gehaltsschätzungen, die mithilfe künstlicher Intelligenz auf Basis verfügbarer Stellenanzeigen erstellt wurden.

Gehalt aus Positionen in Junge Die Bäckerei

Durchschnittsgehalt in dieser Position
Durchschnittsgehalt in dieser Position im Land
Stellvertretender Filialleiter
300 €
1114%
3642 €
Verkäufer
300 €
584%
2052 €

Gehaltsschätzungen, die mithilfe künstlicher Intelligenz auf Basis verfügbarer Stellenanzeigen erstellt wurden.

Junge Die Bäckerei rekrutiert für Positionen:

Kaufmann für Büromanagement

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Anforderung

  • Mitwirkung in allen Verwaltungsabteilungen, wie z.B. Buchhaltung, Personalabteilung, Verkaufsinnendienst, Marketing, Social Media & Unternehmenskommunikation, Verkaufsorganisation
  • Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, Erledigung des Zahlungsverkehrs
  • Erstellen von Statistiken, Protokollen und Präsentationen
  • Bearbeitung von Kundenreaktionen
  • Einen Realschulabschluss, Fachhochschulreife / Abitur
  • Systempflege und Recherche-Aufgaben
  • Lust auf Arbeit im Team und Verantwortung
  • Organisation von Geschäftsabläufen

Softwareentwickler

Anforderung

  • Sie verfügen über Wissen im Bereich von HTTP-Protokollen, RESTful APIs, Web-Sicherheit und Performance-Optimierung
  • Im Umgang mit MS SQL Datenbanken sind Sie routiniert
  • Sie haben Erfahrung in der serverseitigen Programmierung mit Technologien wie .NET gesammelt
  • Um effektiv im Team arbeiten zu können und Codeverwaltung zu ermöglichen, beherrschen Sie Versionskontrollsysteme wie Git
  • Eine analytische, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus
  • Sie bringen fundierte Kenntnisse in Programmiersprachen und -technologien mit, wie z. B. C#, JavaScript, HTML, CSS und idealerweise von Frameworks wie React, Angular oder Vue.js
  • Sie testen Ihre Implementierungen gewissenhaft und systematisch in einer umfassenden Testumgebung - dabei bringen Sie Fähigkeiten im Testen von Codes und Debugging von Fehlern mit, um fehlerfreie Anwendungen sicherzustellen

Store Manager

Anforderung

  • Identifizieren Sie sich mit unseren , unserem Filialsystem und können mit Ihrer Begeisterung unsere Gäste und Ihr Team anstecken
  • Sind Sie in unterschiedlichen Schichten einsetzbar und bereit, im direkten Gästekontakt Hand in Hand mit Ihrem Team zu arbeiten
  • Können Sie sich auf unterschiedliche Situationen einstellen und auch bei einem hohen Arbeitsaufkommen den Überblick behalten und sich organisieren
  • Bringen Sie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und einen wertschätzenden Umgang mit Gästen und Mitarbeitern mit
  • Können Sie Maßnahmen aus Vorgaben ableiten und diese im Hinblick auf die Zielerreichung umsetzen
  • Dann bewerben Sie sich jetzt
  • Junge Die Bäckerei
  • Frau Annika Wolske

Verantwortlichkeiten

  • Ihr Profil

Leiter Filiale

Verantwortlichkeiten

  • Operative Mitarbeit im Verkauf
  • Zielgerichtete Organisation des reibungslosen Tagesablaufes im Geschäft inkl. Wareneinsatz- und Personalplanung
  • Kunden- und Serviceorientierung in Ihrer Rolle als „Gastgeber“
  • Begleitende Führung und Entwicklung sowie Motivation der Mitarbeiter
  • Kennzahlenüberwachung, Erfüllung von Umsatz- und Kostenzielen
  • Initiative zur ständigen Weiterentwicklung der Arbeitsabläufe
  • Engagierte Mithilfe bei der Entwicklung und Umsetzung neuer Konzepte
  • Ihr Profil

Anforderung

  • Identifizieren Sie sich mit unseren , unserem Filialsystem und können mit Ihrer Begeisterung unsere Gäste und Ihr Team anstecken
  • Sind Sie in unterschiedlichen Schichten einsetzbar und bereit, im direkten Gästekontakt Hand in Hand mit Ihrem Team zu arbeiten
  • Können Sie sich auf unterschiedliche Situationen einstellen und auch bei einem hohen Arbeitsaufkommen den Überblick behalten und sich organisieren
  • Bringen Sie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und einen wertschätzenden Umgang mit Gästen und Mitarbeitern mit
  • Können Sie Maßnahmen aus Vorgaben ableiten und diese im Hinblick auf die Zielerreichung umsetzen

Bäckereifachverkäufer

Verantwortlichkeiten

  • Mit Spaß verkaufen und kassieren Sie unsere Produkte
  • Sie belegen unsere Snacks und stellen unsere Kaffeespezialitäten her
  • Sie sind Gastgeber und tragen zum Wohlfühlen unserer Kunden bei
  • Sie erledigen weitere im Geschäft anfallende Tätigkeiten, wie z.B. die ansprechende Präsentation unserer Produkte
  • Ihr Profil
  • Sie haben eine positive Ausstrahlung und ein freundliches Wesen
  • Sie arbeiten gerne mit anderen Menschen zusammen
  • Sie sind in der Schichteinteilung flexibel

Fachverkäufer

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Anforderung

  • Ausbildung Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk
  • Lüneburg Wo
  • Wismar Wo
  • Stralsund Wo

Verantwortlichkeiten

  • Handhaben und Pflegen von Geräten
  • Information und Beratung der Kunden

Verkäufer

Arbeitszeit

  • Teilzeit
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 14 € - 16 € pro Stunde
  • 25500 € - 31900 € pro Jahr

Leistungen

  • Laptop

Verantwortlichkeiten

  • Mit Spaß verkaufen und kassieren Sie unsere Produkte
  • Sie belegen unsere Snacks und stellen unsere Kaffeespezialitäten her
  • Sie sind Gastgeber und tragen zum Wohlfühlen unserer Kunden bei
  • Sie sind Gastgeber und tragen zum Wohlfühlen unserer Gäste bei
  • Sie erledigen weitere im Geschäft anfallende Tätigkeiten, wie z.B. die ansprechende Präsentation unserer Produkte
  • Du präsentierst und verkaufst unsere Produkte – dabei kommunizierst Du direkt mit unseren Gästen
  • Du belegst unsere Snacks und bereitest Getränkespezialitäten zu
  • Durch Deine Gastfreundlichkeit sorgst Du für eine genussvolle Auszeit in unserem Geschäft

Anforderung

  • Durch Ihre Ausbildung oder Berufstätigkeit bringen Sie Erfahrung im Verkauf, Handel, der Gastronomie, Hotellerie oder vergleichbar mit
  • Du stehst gerne im Gästekontakt
  • Idealerweise haben Sie bereits als Schichtleitung gearbeitet oder haben Lust, sich in die Position zu entwickeln
  • Für die Kommunikation mit unseren Gästen bringst Du ausreichende Deutschkenntnisse mit
  • Sie haben eine positive Ausstrahlung
  • Du bist bereit, in unterschiedlichen Schichten mit Deinem Team zu arbeiten
  • Sie arbeiten gerne mit anderen Menschen zusammen
  • Dein Team kann sich auf Dich verlassen

Teamleiter

Leistungen

  • Firmenwagen

Verantwortlichkeiten

  • Operative Mitarbeit im Verkauf
  • Zielgerichtete Organisation des reibungslosen Tagesablaufes im Geschäft inkl. Wareneinsatz- und Personalplanung
  • Im Rahmen der Steuerung des Tagesgeschäfts fungieren Sie als zentrale Ansprechperson für die Schnittstellenbereiche Produktion, Lager und Fuhrpark
  • Kunden- und Serviceorientierung in Ihrer Rolle als „Gastgeber“
  • Sie führen Ihre Mitarbeitenden bedarfsgerecht, unterstützen die Einarbeitung und Entwicklung dieser und begeistern Ihr Team für gemeinsame Ziele
  • Begleitende Führung und Entwicklung sowie Motivation der Mitarbeiter
  • In Abstimmung mit dem Logistikleiter optimieren Sie die operativen Prozesse unter Beachtung der relevanten Kennzahlen und Budgetvorgaben
  • Kennzahlenüberwachung, Erfüllung von Umsatz- und Kostenzielen

Anforderung

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Lagerlogistik / Logistikgewerbe oder vergleichbare Berufserfahrung und erste Führungserfahrung, z. B. als Schichtleitung
  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und erste Berufs- oder Führungserfahrung im Lebensmittelhandwerk, im Einzelhandel, in der Hotellerie oder in der System-/ Gastronomie
  • In einem terminfixierten Umfeld und wechselnden Arbeitssituationen gehen Sie strukturiert vor und zeigen Flexibilität und Organisationstalent
  • Leistungsbereitschaft, Organisationstalent und eine effiziente Arbeitsweise
  • Sie verfügen über eine Hands-on-Mentalität und haben Lust, Verantwortung zu übernehmen
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, unternehmerisches Denken und soziale Kompetenz
  • Sie bringen Kommunikationsstärke und eine positive Ausstrahlung mit. Im täglichen Miteinander stehen Sie für gelebte Fairness und Kommunikation auf Augenhöhe
  • Ausgeprägte Fähigkeit, in wechselnden Arbeitssituationen den Überblick zu behalten

Gebietsverkaufsleiter

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Erfahrung

  • Langjährige Erfahrung

Sachbearbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Sie koordinieren und optimieren die Einsätze und Fahrtzeiten der internen und externen Haushandwerkerteams und Lagermitarbeitenden und führen Besprechungen durch
  • Sie übernehmen Auftragsvergaben, die Abstimmung mit externen Dienstleistern sowie die anschließende Rechnungsprüfung
  • Sie verantworten die vorgegebene Lagerordnung in Zusammenarbeit mit unseren Lagermitarbeitenden
  • Sicherstellung der Kommunikation in unsere Geschäfte und andere Unternehmensbereiche durch Betreuung / Administration des internen Kommunikations- und Aufgabentools
  • Erstellung von digitalen Formularen, Handbüchern und Aufgaben
  • Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen in der Anwendung des Tools
  • Im Rahmen von ausgeführten Arbeiten in den Geschäften verantworten Sie die Qualitätssicherung sowie die Einhaltung von Wartungsintervallen unserer Geschäfte innerhalb unseres Marktgebietes
  • Pflege von Daten im System

Anforderung

  • Sie verfügen über erste Berufserfahrung im Bereich Ladenbau oder vergleichbar und bringen visuelles und technisches Verständnis mit
  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie haben ein Händchen für die Organisation und Koordination diverser Gewerke unter Berücksichtigung von Zeit und Budget
  • Sie arbeiten gerne im Team und tragen durch Ihre kooperative und kommunikative Art zu einem positiven Arbeitsklima bei
  • Im Umgang mit den gängigen Office-Programmen sind Sie sicher
  • Im Umgang mit MS-Office-Programmen sind Sie sicher
  • Sie sind gerne im Kontakt mit unterschiedlichen Fachbereichen und agieren durch Ihr Kommunikationstalent erfolgreich an der Schnittstelle zu unterschiedlichen Bereichen
  • Sie bringen eine hohe Zahlenaffinität und Eigeninitiative bei der Bearbeitung Ihrer Aufgaben mit