Gehalt für Pflegedienstleiter

Durchschnittliches Gehalt

4800 €

Grundgehalt	4500 €
Maximales Gehalt	5000 €

4500 €
Niedrigste

4750 €
mittel

5000 €
Höchste

Wie viel Geld verdienen Sie als Pflegedienstleiter?

Durchschnittsgehalt für den Stelle Pflegedienstleiter ist 4800 €.

Gehalt in Unternehmen

Adecco Group Technology Center	5000 €	4500 € 5000 €
VITA Pflegezentrum C-W	5000 €	4500 € 5000 €
Anea	5000 €	4500 € 5000 €
regio.care Pflege- und Betreuungsteam Essen	4800 €	4500 € 5000 €
Evangelisches Johanneswerk	4667 €	4500 € 5000 €
Wilmersdorfer Seniorenstiftung	4500 €	4500 € 5000 €

Kommentar zur Position von Pflegedienstleiter

Leistungen

Firmenwagen
Tankkarte

Anforderung

Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft, idealerweise mit Weiterbildung zur Wundexpertin/zum Wundexperten oder vergleichbarer Qualifikation
Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder vergleichbarer Qualifikation
Berufserfahrung im ambulanten Bereich
Interesse an Wundversorgung
Erfahrung in der Durchführung von Wunddokumentation und Qualitätssicherung
Ausgeprägte Führungskompetenz und Organisationstalent
Hohe soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten und deren Angehörigen
Teamorientierte Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen
Engagement, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität
Verlässlichkeit, Ausgeglichenheit, Kreativität und Belastbarkeit für ein gutes Miteinander
Führerschein der Klasse B
Führerschein Klasse B
Offenes, selbstbewusstes & kommunikatives Auftreten
Da wir ein ambulanter Pflegedienst sind, ist ein Führerschein zwingend erforderlich
einer christlichen Kirche angehören
Die Fähigkeit, neue Konzepte zu entwickeln und umzusetzen
Staatlich anerkannter Abschluss als Fachkraft im Bereich Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege
Weiterbildung im Bereich Qualitätsmanagement in der Pflege wünschenswert
Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege
Gängige Anwendungskenntnisse in Office-Produkten und branchenspezifischer Software

Verantwortlichkeiten

Gesamtverantwortung für den Pflegedienst des Wundzentrums und Sicherstellung einer fachgerechten, individuellen Wundversorgung
Die Planung, Koordination und Überwachung der pflegerischen Prozesse im Rahmen des Wundmanagements
Gewährleistung der Einhaltung von Qualitätsstandards und aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse im Bereich der Wundversorgung
Personalführung, -entwicklung und -planung, einschließlich Dienstplangestaltung und Personaleinsatzplanung
Enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und anderen Fachkräften zur optimalen Behandlung der Patienten
Schulung des Pflegepersonals und Durchführung von internen Weiterbildungen im Bereich der Wundversorgung
Die Sicherstellung einer umfassenden Dokumentation und Qualitätssicherung gemäß den gesetzlichen Vorgaben
modernes, sachgerechtes Personalmanagement unter Berücksichtigung einer wirtschaftlichen Betriebsführung
Kommunikation mit Ärzten, Kunden und Angehörigen
Hausleitung
Durchführung von Pflege- und Dokumentationsvisiten sowie Fallbesprechungen
Fachliche Begleitung der Pflegehelfer*innen
Regelmäßige Kontrolle der Pflegegrade sowie Unterstützung der Bewohner*innen und Angehörigen bei Anträgen von Höherstufungen
Vor- und Nachbereitung sowie Begleitung externer Prüfungen bspw. durch den Medizinischen Dienst, die Heimaufsicht oder das Gesundheitsamt
Ordnungsgemäße Nachlasspflege
Sicherstellung eines reibungslosen Beschwerdemanagements
Durchführung von Erstgesprächen bei der Heimaufnahme sowie von allgemeinen Beratungsgesprächen
Erstellung der Strukturellen Informationssammlung
Überwachung der Pflegequalität und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems
Mitgestaltung und Erarbeitung von Prozessen, Verfahren und Standards zur kontinuierlichen Qualitätsverbesserung und -überwachung

Aktuelle Stellenangebote

Adecco Group Technology Center
Pflegedienstleiter (m/w/d)

Erfurt

Evangelisches Johanneswerk
Pflegedienstleiter*in (m/w/d)

Bielefeld

VITA Pflegezentrum C-W
PFLEGEDIENSTLEITER*IN (w/m/d)

Berlin

Wilmersdorfer Seniorenstiftung
Qualitätsmanagementbeauftragte*r / Stellvertretende*r Pflegedienstleiter*in