Gehalt für Disponent

Durchschnittliches Gehalt


2500 €

Grundgehalt 200 €
Maximales Gehalt 5500 €
200 €
Niedrigste
2850 €
mittel
5500 €
Höchste

Wie viel Geld verdienen Sie als Disponent?

Durchschnittsgehalt für den Stelle Disponent ist 2500 €.

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Unternehmen mit dem höchsten Gewinn auf Position Disponent

Gehalt in Unternehmen


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Kommentar zur Position von Disponent

Leistungen


  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld

Anforderung


  • Hauptschulabschluss oder gleichwertig
  • Disposition: 1 Jahr
  • Stressresistenz: Belastbarkeit und schnelle Entscheidungsfähigkeit auch in stressigen Situationen
  • Soft Skills: Kommunikationsstärke und ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Organisationstalent: Du bringst Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise mit
  • Fremdsprachen sind von Vorteil
  • flexibel, verantwortungsbewusst und in hohem Maße selbstständig arbeiten können
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Lehre/Ausbildung
  • präzise, transparente und selbstständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke, Belastungsfähigkeit und eine Hands-on-Mentalität
  • Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftsprogrammen
  • gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Organisationstalent sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
  • Disposition: 3 Jahre
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Große Kundenorientierung und Freude an der Kommunikation
  • Konzeptionelles und systematisches Denken und Handeln zeichnen dich ebenso aus wie eine schnelle, effiziente Arbeitsweise

Verantwortlichkeiten


  • die eigenverantwortliche Suche und Einsatz von Subunternehmern
  • An- und Verkauf von Transportladungen
  • Disposition von ca. 20 Fahrzeugen
  • Hinterlegung von Abrechnungsvorgaben
  • Eingangsrechnungen kontrollieren und freigeben
  • Eigenständige Disposition
  • Direkter Kundenkontakt
  • Fachliche Weisungsbefugnis gegenüber dem Fahrer
  • Tourenplanung
  • Verantwortung für das Dispositionsgebiet
  • Abfertigung von Aufträgen
  • Erstbearbeitung von Reklamationen
  • vollumfängliche Unterstützung der Geschäftsführung
  • Koordination unseres Teams und Fuhrparks für einen reibungslosen Ablauf
  • Komplettes Auftragsmanagement von der Planung bis zur Abrechnung
  • Vorausschauende und effiziente Planung der Einsätze
  • Balance zwischen den Anforderungen von Disposition, Fahrern, Werkstatt und Wirtschaftlichkeit
  • Disposition der hauseigenen LKW-Flotte unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit
  • Führung der Fahrer und Organisation der Touren
  • Telefonische Kundenbetreuung

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