Hochschule Darmstadt (h-da) Gehalt
Unternehmensbewertung
0 Sternebewertungen
3 Bewertungen
Darmstadt
Gehalt aus Positionen in Hochschule Darmstadt (h-da)
Hochschule Darmstadt (h-da) rekrutiert für Positionen:
Mitarbeiter
Sprache
- deutsch
Verantwortlichkeiten
- Technische Leitung des Bereichs SAP Basis Architektur und IT-Infrastruktur
- Administrative Aufgaben im Bewerbungsverfahren und im Study Life Cycle
- Installation, Konfiguration und Administration von TYPO3-Webauftritten
- Betreuung und konzeptionelle Weiterentwicklung der SAP-Systeme und -Landschaften für das Finanz- und Personalwesen und der dazugehörigen technischen Infrastruktur
- Bearbeitung von Bewerbung- und Zulassungsanträgen inklusive Beantwortung von Anfragen der Bewerber*innen
- Durchführung von Upgrades und weiteren umfangreichen Umstellungen
- Durchführung des Anwendungssupports und Zusammenarbeit mit dem SAP-Support
- Einbindung und Konfiguration von TYPO3-Extensions in die Systemumgebung
Anforderung
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Informatik oder vergleichbar
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeption, Realisierung, Umsetzung und Administration von SAPSystemlandschaften und der dazugehörigen IT-Infrastruktur
- Sicherer Umgang mit MS Office und ausgeprägte IT-Affinität
- Mehrjährige Berufserfahrung im Umgang mit relationalen Datenbanken
- Grundkenntnisse der doppelten Buchführung
- Gute Kenntnisse im Umgang mit einem Content-Management-System, vorzugsweise Typo3
- Erfahrungen in den SAP Technologien
Referent
Verantwortlichkeiten
- Systematische Erfassung und Pflege von Kennzahlen
- Sie unterstützen den/die Vizepräsident/in bei allen Aufgaben, die im Zusammenhang mit der Ausübung des Vizepräsidentenamtes stehen, z.B
- Unterstützung bei der Implementierung einer Software zur Erfassung des aktuellen Personaleinsatzes
- Erarbeiten von strategischen Entscheidungsvorlagen
- Schulung der Anwenderinnen und Anwender an den Fachbereichen
- Recherche und Aufbereitung von Daten und Informationen
- Mitwirkung beim Aufbau eines hochschulweiten Controllingsystems
- Erstellen von Berichten und Vorbereitung von Präsentationen und Analysen
Anforderung
- Abgeschlossenes Hochschulstudium
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einem für die Aufgabenerledigung geeigneten Studiengang bevorzugt im betriebswirtschaftlichen, naturwissenschaftlichen, sozialwissenschaftlichen oder technischen Bereich
- Mindestens einjährige Berufserfahrung auf Basis des Studienabschlusses
- Gute Kenntnisse im Bereich nationaler und internationaler Hochschul- und Wissenschaftssysteme bezogen auf Studium, Lehre und studentische Angelegenheiten
- Gute Kenntnisse statistischer Verfahren, Berechnung von Kennzahlen
- Vertiefte Kenntnisse mindestens in einem der Bereiche Studiengangsmanagement, Studiengangsentwicklung/ Akkreditierung oder Weiterbildung
- Gute Kenntnisse und Erfahrung in der quantitativen Datenanalyse
- Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
Elektroniker Energie Gebäudetechnik
Arbeitszeit
- .detailsDivider { border: 0;border-top: 1px solid #e3edf2;margin: 0 -16px; }@media screen and (min-width:40em) {.detailsDivider { margin: 0 -32px; }}.jobDetailsJATooltipWrap { flex: 1;position: relative; }.jobDetailsJATooltipWrap__button { width: 100%; }@media screen and (min-width:40em) {.jobDetailsInfo { border-radius: 0 0 8px 8px; }}.dscr-details { word-break: break-word; }.dscr-details * { line-height: 22px; }.detailsHeaderV2__buttonWrap { bottom: 1.5rem;position: absolute;right: 0;width: 33.33%; }@media screen and (max-width:39.9375em) {.detailsHeaderV2__buttonWrap { display: none; }}.btn--lg { height: 48px;padding-left: 24px;padding-right: 24px; }.margin-top-5 { margin-top: 1.25rem; }.margin-bottom-5 { margin-bottom: 1.25rem; }.margin-bottom-8 { margin-bottom: 2rem; }.padding-8 { padding: 2rem; }.fw-bold { font-weight: 700; }.uppercase { text-transform: uppercase; }Vollzeit
- Vollzeit
Arbeitszeit
- Feste Arbeitszeiten
- Tagschicht
- Wochenendschicht
Vertragstyp
- Angestelltenverhältnis
Sprache
- Deutsch
Fernarbeit
- Kein Home Office
Laboringenieur
Verantwortlichkeiten
- Ausbau und Weiterentwicklung des Labors für Digitales Bauwesen und seine digitalen Werkzeuge im Bauwesen
- Betreuung von Studierenden bei Praktika und Übungen im Fachgebiet Digitales Bauwesen des Fachbereichs Bau- und Umweltingenieurwesen
- Vorbereitung der Laborveranstaltungen, Planungen, Aufbau und Erprobung von Versuchsaufbauten
- Entwicklung von Aufgaben und Übungsunterlagen
- Technische Organisation des Laborbetriebs, Wartung und Pflege der Laboreinrichtung
- Mitarbeit bei Forschungs- und Entwicklungsvorhaben, sowie Mitwirkung bei Forschungsanträgen im Bereich der Digitalisierung im Bauwesen
- Unterstützung der Studierenden bei Projekt- oder Abschlussarbeiten
- Einführung und Wartung von Hard- und Softwarepaketen, sowie die entsprechende Evaluation der Funktionalität der digitalen Werkzeuge
Anforderung
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Informatik oder vergleichbar
- Einjährige Berufserfahrung als Ingenieur*in ist von Vorteil
- Sehr gute Kenntnisse in XR, Building Information Modeling, objektorientierte Modellierung/Programmierung, Punktwolken, Cloud-Lösungen
- sehr gute fachdidaktische und pädagogische Fähigkeiten
- Fähigkeit zum interdisziplinären Diskurs mit Studierenden
- Kenntnisse bezüglich der Sicherheitsbestimmungen, der Unfallverhütung und der Unfallhilfe
- sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket
- Kenntnisse im Projektmanagement
Manager
Sprache
- deutsch
Verantwortlichkeiten
- Umsetzung der digitalen Transformation im Projekt-Management-Office
- Kommunikation und Mitarbeit im Rahmen der Digitalisierungsvorhaben der hessischen Hochschulen und Gremien innerhalb und außerhalb der Hochschule
- Vermittlung von Projektmanagementmethoden und Prozessmethodik zur Umsetzung und Unterstützung der Digitalisierungsvorhaben sowie Kommunikation und Dokumentation der geführten Projekte im Projekt-Management-Office
- Transparente Bereitstellung von Dokumentationen, Ergebnissen, Berichten sowie Mitwirkung bei der Projekt- und Ressourcenplanung sowie administrative Unterstützung des Projekt-Management-Office
- Vorbereitung und Nachbereitung im Rahmen der Tätigkeit im Projekt-Management-Office , einschließlich Protokollführung sowie Nachhalten von vereinbarten Aktivitäten, Prozessen und Entscheidungen
Anforderung
- Abgeschlossenes Hochschulstudium vorzugsweise in einem Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Wissensmanagement/ Informationsmanagement / Organisationsmanagement / Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
- Erfahrungen als Projektleiter*in, Projektassistenz im Umfeld von Digitalisierungs-, IT-Infrastruktur- oder Projekten mit IT Bezug sowie Veränderungsmanagement
- Fundierte Kenntnisse im Bereich klassischer und agiler Projektmanagementmethoden
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise bei hoher Eigenverantwortung
- Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur Weiterbildung
- Der fundierte Umgang mit gängiger Bürosoftware und Kommunikationsmittel wird vorausgesetzt
- Gender- und Diversitykompetenz werden vorausgesetzt
Projektmanager
Sprache
- deutsch
Verantwortlichkeiten
- Projektmanagement zur Einführung von neuen Softwarelösungen für die digitale Transformation, ins
- mit einem Workflowmanagementsystem
- Betrieb und Weiterentwicklung der eingesetzten Softwarelösung mit Schnittstellenfunktion zum Hersteller/Dienstleister als 3rd Leven Support Planung und ggf
- Durchführung von Updates der kompletten Lösung Analyse und Umsetzung von neuen Anforderungen (ggf
- Konfigurationsanpassungen) Beratung von neuen Abteilungen zur Nutzung der Softwarelösung
- Beratung, Schulung und Betreuung von Anwendern durch 2nd Level Support
- Dokumentation der Softwarelösung und Erstellung von Anleitungen
- Ergänzend: Anforderungsanalyse und Dokumentation von Prozessen in Zusammenarbeiten mit der Fachseite Beratung und Lösungsfindung zur Umsetzung von Anforderungen Abstimmen von Schnittstellen zu bestehenden Systemen innerhalb der Abteilung Enge Zusammenarbeit mit dem Hersteller/Dienstleister zur initialen Start der Softwarelösung Durchführen von Tests und Schulungen aller beteiligter Personen
Anforderung
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder ein wirtschaftswissenschaftlicher bzw. vergleichbarer Abschluss mit IT-Qualifizierungsanteilen
- Gute Kenntnisse in der Administration und Konfiguration von Softwarelösungen
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Projekt- und Prozessmanagement und Organisationsberatung
- Kenntnisse in den Bereichen relationale Datenbanksysteme
- Kenntnisse der Verwaltungsabläufe einer Hochschule
- Erfahrungen im Betrieb von Software
- Selbstständige, strukturierte sowie analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
IT Koordinator
Verantwortlichkeiten
- ✓ Koordination, Bewertung und Priorisierung von Anforderungen an das Campusmanagementsystem HISinOne zur Weitergabe an die IT-Dienstleister
- ✓ Erarbeitung und Durchsetzung von Prozess-Standards im SSC sowie Dokumentation von administrativen Prozessen in Zusammenarbeit mit der IT-Abteilung
- ✓ Unterstützung bei der Modernisierung, Digitalisierung und Systemumstellung von Verwaltungsprozessen im Bereich Study Life Cycle
- ✓ Teilprojektleitung bei digitalen Transformations- und Organisationsprojekten
- ✓ Durchführung der Zulassungsverfahren in zulassungsbeschränkten Studiengängen
- ✓ Mitarbeit bei der Erstellung strategischer Konzepte, Anforderungs- und Bedarfsanalysen
Anforderung
- ✓ Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium , vorzugsweise mit IT-Schwerpunkt
- ✓ Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der fachlichen Konzeption und Umsetzung von Projekten, vorzugsweise in einer agilen Projektumgebung, idealerweise im Verwaltungsumfeld
- ✓ Berufserfahrung im IT-Projekt-Bereich
- ✓ Kenntnisse von Methoden der Anforderungsdefinition , insbesondere Prozessmodellierung und Datenmodellierung
- ✓ Gute HTML-Kenntnisse
- ✓ Sehr gute Erfahrungen mit digitalen Transformationsprojekten wie der Einführung von Dokumentenmanagement- bzw. Enterprise Managementsystemen
- ✓ Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- ✓ Gute Auffassungsgabe und ausgeprägtes konzeptionelles Denk- und Urteilsvermögen
Techniker
Verantwortlichkeiten
- Instandhaltung der technischen Anlagen der Gewerke Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär
- Umsetzen und Kontrolle der Störungsbeseitigung
- Begehung von Gebäuden und Beurteilung der technischen Anlagen
- Steuerung, Planung und Durchführung von Baumaßnahmen im Bestand
- Inbetriebnahme neuer Anlagen
- Umsetzung der Wartung der HKLS Anlagen
- Definition und Fortschreibung von Standards
- Weiterentwicklung der Gebäudeautomation
Anforderung
- Abgeschlossene Ausbildung zum Meister/Techniker des Installateur- und Heizungsbauer-Handwerks
- gute EDV-Kenntnisse im MS Office-Paket
- selbstständige, sorgfältige, strukturierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
- sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
- gültiger Führerschein der Klasse B
- Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft
- Bereitschaft zur Fortbildung
- Kenntnisse im technischen Brandschutz
Organisationsentwickler
Verantwortlichkeiten
- Ihr Tätigkeitsbereich umfasst die Konzeption und operative Unterstützung von Maßnahmen zur strategischen Entwicklung der Hochschule Darmstadt in Abstimmung mit der Abteilungsleitung
- Dazu strukturieren Sie durch planerische Vorgaben alle nötigen Prozessschritte, moderieren Veranstaltungen mit relevanten Stakeholdern und unterstützen die Diskussion durch fachliche Impulse
- Sie erarbeiten Wirkungsanalysen von Transformationsprojekten zur Sicherstellung ihrer Nachhaltigkeit
- Den hochschulweiten Zielvereinbarungsprozess des Präsidiums mit Fachbereichen sowie Zentralen Organisationseinheiten planen, gestalten und steuern Sie gemeinsam mit der Abteilungsleitung
- Die intermediäre Steuerung strategisch wichtiger Projekte setzen Sie in Abstimmung mit der Abteilungsleitung um
- Zum Stand der Ziel- und Strategieumsetzung erstellen Sie ein Konzept zur internen Information und Kommunikation und setzen dieses um
- Aus der Strategie und Entwicklungsplanung leiten Sie Transformations- und Organisationsentwicklungsthemen ab, überführen diese in eine Maßnahmenplanung unter Einbindung relevanter Gremien und Fachstellen, halten deren Umsetzung nach und erstellen Berichte für zentrale Gremien
Anforderung
- Sie haben ein wissenschaftliches Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen
- Sie haben mind. drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement, Organisationsberatung oder Wissenschaftsmanagement, vorzugsweise im Hochschulbereich
- Sie verfügen über ausgeprägte analytische und konzeptionelle Kompetenzen
- Sitzungen und Veranstaltungen mit unterschiedlichen Zielgruppen moderieren Sie ergebnisorientiert
- Sie verfügen über sehr gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher- und englischer Sprache in Wort und Schrift
- Sie sind ein Teamplayer mit einer selbstständigen, strukturierten und sorgfältigen Arbeitsweise und sozialer Kompetenz
- Sie sind IT-affin und haben solide Erfahrung mit Contentmanagement Systemen
- Gute Kompetenzen und solide Erfahrungen im Bereich Change-Management ergänzen Ihr Profil
Enterprise Content Manager
Anforderung
- University degree, preferably in computer science, business informatics, or a comparable degree in economics
- Sound and proven practical expertise in the areas of project and process management
- Very good knowledge of advising specialist departments and translating technical requirements into understandable solutions
- Very good knowledge of an ECM/DMS system, ideally M-Files
- Good knowledge of the administration and configuration of software solutions
- Knowledge of university administrative processes is an advantage
- At least good knowledge of German and good knowledge of English
- Independent, structured, analytical, and solution-oriented approach to work