HE Wägetechnik Horst Eßmann Gehalt

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  Hamburg
Elbgaustraße 250
Telefon:  +49 40 8400040
MwSt-IdNr.: HRB 55160
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Gehalt aus Positionen in HE Wägetechnik Horst Eßmann

HE Wägetechnik Horst Eßmann rekrutiert für Positionen:

Servicetechniker

Leistungen

  • Urlaubsgeld
  • Servicewagen
  • Firmenwagen

Vertragstyp

  • Vollzeit

Anforderung

  • Eine abgeschlossene Ausbildung Fachrichtung Mechatronik, Elektronik/Elektrik oder relevante Berufserfahrung
  • Kommunikationsstärke und freundliches, serviceorientiertes Auftreten
  • Kunden- und Lösungsorientierung sowie gute kommunikative Fähigkeiten
  • Freude am selbstständigen Arbeiten
  • Selbstständige, teamorientierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
  • Analysefähigkeit und systematische Vorgehensweise
  • Interesse im Umgang mit Technik und IT
  • Fahrerlaubnis Klasse B

Verantwortlichkeiten

  • Montage und Installation von wägetechnischen Messinstrumenten und Anlagen sowie dazugehörigen Peripheriegeräten
  • Regionale Durchführung von Service- und Wartungsarbeiten bei unseren Kunden
  • Verantwortungsvolle Diagnose und Behebung von Störungen an unseren Systemen
  • Eigenständige Durchführung von Reparaturen sowie der Austausch von Komponenten
  • Professionelle Beratung der Kunden vor Ort

Systementwickler

Leistungen

  • Urlaubsgeld
  • Firmenwagen
  • Weihnachtsgeld

Vertragstyp

  • Vollzeit

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kommunikations- bzw
  • IT-System-Elektroniker , Mechatroniker , Elektroanlagenmonteur , Elektroniker für Automatisierungstechnik , Fachinformatiker Systemintegration oder vergleichbare Berufserfahrung
  • Enthusiasmus für selbständiges und gewissenhaftes Arbeiten
  • Pragmatische und zielorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
  • Freude an der Entwicklung neuer Lösungen mit den Kolleginnen und Kollegen in einem großartigen Team

Verantwortlichkeiten

  • Entwicklung und Programmierung von technischen Industrielösungen in der Wägetechnik, Verladesystemen und Yard-Steuerungen in C# und SPS
  • Verantwortlicher Aufbau, Installation und Konfiguration von Steuerungslösungen und -Schaltschränken
  • Enge Zusammenarbeit mit unserer hauseigenen IT-Abteilung
  • Fehlersuche, Analyse und Lösungsfindung bei Hard- und Softwareanfragen unserer Kunden
  • Fernunterstützung für Kunden und unserer Servicetechniker vor Ort mit abschließender Fehlerbehebung
  • Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement, Projektleitung und Vertrieb

Vertriebsmitarbeiter

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Vertragstyp

  • Vollzeit

Anforderung

  • Relevante Erfahrung im Vertrieb technischer Kundenlösungen, idealerweise in der Wägetechnik oder einem verwandten Bereich
  • Reisebereitschaft in der Region Saarland/Hessen, Baden-Württemberg, Bayern, Österreich und Schweiz
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten, eigenverantwortliches Arbeiten und Freude am Kundenkontakt
  • Persönliches Interesse an technischen Lösungen und IT-Systemen

Verantwortlichkeiten

  • Kundenbetreuung: Beratung und Betreuung bestehender sowie potenzieller Kunden vor Ort, in Videokonferenzen oder telefonisch
  • Vertrieb: Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Kundengewinnung, einschließlich maßgeschneiderter Angebotserstellung
  • Marktentwicklung: Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Akquise von Neukunden
  • Kooperation: Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, wie Technik und Softwareentwicklung, zur Erarbeitung passgenauer Kundenlösungen