Gehalt aus Positionen in Hamburger Tierschutzverein von 1841
Hamburger Tierschutzverein von 1841 rekrutiert für Positionen:
Mitarbeiter
Vertragstyp
Vollzeit, Teilzeit
Verantwortlichkeiten
Beratung von Tierhalter*innen
Beratung von Tierhalter*Innen
Kontrolle von Tierhaltungen nach dem Tierschutzgesetz, Dokumentation von Kontrollen und tierschutzrechtlichen Verstößen einschließlich der Weitergabe an die zuständigen Behörden
Kontrolle von Tierhaltungen nach dem Tierschutzgesetz, Dokumentation von Kontrollen und Tierschutzrechtlichen Verstößen einschließlich der Weitergabe an die zuständigen Behörden
Enge Zusammenarbeit mit den Behörden bei der Aufklärung von Tierschutzverstößen
Unterstützung bei behördlichen Sicherstellung von Tieren, Begleitung der entsprechenden Verwaltungs- und Gerichtsverfahren
Erstellung von Straf- und Ordnungswidrigkeitsanzeigen
Organisation und Durchführung von Vor- und Nachkontrollen der Haltungsbedingungen von aus dem Tierheim vermittelten oder zu vermittelnden Tieren
Anforderung
Grundkenntnisse im Tierschutzrecht und Bereitschaft diese auszubauen
Grundkenntnisse im Bereich der Statistikerstellung und Datenerfassung
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und gute schriftliche Ausdrucksweise
Geübter Umgang mit Tieren, sofern erforderlich Bereitschaft zur umfassenden Fortbildung
Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten und analytischen Denken
Besitz eines Führerscheins der Klasse B
Abgeschlossene Tierpflegeausbildung oder umfassende Berufserfahrungen in der Tierpflege, Tiermedizinische/r Fachangestellte/r oder juristische Ausbildung ) oder ausgewiesene Berufserfahrungen im Tierschutz- oder Umweltschutzrecht oder tiermedizinische Ausbildung ) oder gehobene Verwaltungsausbildung
Personalreferent
Verantwortlichkeiten
Personalsuche und Mitwirkung an der Personalauswahl
Personaladministration für unsere mehr als einhundert Beschäftigten
Operative Betreuung der Mitarbeiter*innen
Ansprechpartner*in für Führungskräfte und Vorstand
Betreuung der Auszubildenden und des Bundesfreiwilligendienstes
Planung und Umsetzung von Personalmaßnahmen
Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen
Monitoring auslaufender Verträge
Anforderung
Ein erfolgreich abgeschlossenes, relevantes Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Personalwesen mit
Sie haben fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
Ein verbindliches und freundliches Auftreten, hohe Kommunikationsfähigkeit sowie Diskretion sind für Sie selbstverständlich
Die MS-Office Produkte beherrschen Sie sicher
Affinität zum Tierschutz
Tierpfleger
Handel
Land- & Forstwirtschaft
Land- & Forstwirtschaft
Verantwortlichkeiten
Betreuung, Versorgung und Pflege von Hunden
Reinigen, Desinfizieren und Instandhalten von Hundeunterkünften
Umgang und Training von Hunden mit Verhaltensproblemen und gefährlichen Hunden, Mitwirkung an Wesenstests
Sichtung, Bearbeitung und Ablage von Unterlagen zu sichergestellten Hunden
Kunden- und Besucherbetreuung, Vermittlung von Hunden
Mitwirkung an Maßnahmen im Bereich der Öffentlichkeitsarbeit
Anforderung
abgeschlossene tierpflegerische Ausbildung oder abgeschlossene Ausbildung zur/zum tiermedizinischen Fachangestellten oder Tierarzthelfer*in
Erfahrung im Umgang mit schwierigen Hunden, Kenntnisse über Hundeverhalten - eine Zusatzausbildung zur/zum Hundetrainer*in wäre wünschenswert
hohe Kommunikationsfähigkeit, Leistungsbereitschaft und Flexibilität
Bereitschaft zum Wochenend- und Feiertagsdienst
Engagement, Flexibilität und Freude an der Arbeit in einem internationalen Team
Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten und Mitdenken