Gehalt aus Positionen in Schindler

Schindler rekrutiert für Positionen:

Business Controller

Leistungen

  • Firmenwagen

Verantwortlichkeiten

  • Sicherstellung termingerechter Vorbereitung und Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS sowie deren Überwachung
  • Ansprechpartner hinsichtlich der operativen Geschäftsplanung sowie in allen steuer- und bilanzrechtlichen Fragestellungen
  • Reporting, Analyse und Interpretation der laufenden Geschäftsentwicklung einschließlich der Präsentation geeigneter Steuerungsmaßnahmen an den Regionalleiter
  • Führung und Motivation der zugeordneten Mitarbeiter sowie kontinuierliche Personalentwicklung inklusive Ermittlung des Schulungsbedarfs
  • Budgetplanung und Sicherstellung korrekter Eingabe von Zeit- und Kostendaten
  • Leitung des Bereichs Einkauf & Lager und Schaffung von Prozesstransparenz und- effizienz

Anforderung

  • Ausgeprägte Kundenorientierung und umfassende Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Überzeugende und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit vorausschauendem Arbeitsstil

Manager

Anforderung

  • Ability to think creatively and innovatively
  • Business English fluent, German is a plus and additional languages welcome
  • Strong communication skills
  • Inspired to leverage technology and collaboration
  • Join Schindler and help us elevate our world: Use your skills to allow megacities to grow. With our elevators and escalators, we keep the urban world moving
  • Excellent knowledge of MS-Office
  • Independent working style
  • Working environment: We offer a position in a future-oriented industry with a diverse product range as well as attractive and performance-related remuneration

Verantwortlichkeiten

  • Refine customer journey based on market research

Finance Manager

Anforderung

  • Self-disciplined and very structured manner of work
  • Fluency in English
  • Join Schindler and help us elevate our world: Use your skills to allow megacities to grow. With our elevators and escalators, we keep the urban world moving
  • Strong drive to shape the organization, as well as strong interest in conceptual work
  • Working environment: We offer a position in a future-oriented industry with a diverse product range as well as attractive and performance-related remuneration
  • Pro-active work approach and hands-on mentality
  • Ability to interact with a wide variety of departments
  • The position is an ad-interim replacement during a parental leave

Techniker Elektrotechnik

Anforderung

  • Unternehmerisches Denken und Handeln
  • Ausgeprägte Kundenorientierung und hohe Kommunikationsfähigkeit
  • Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Gute Englischkenntnisse
  • Erfahrungen mit CAD/E-CAD Systemen
  • Schnelle Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit und Teamorientierung
  • Kostenbewusstsein sowie Hands-On-Mentalität

Verantwortlichkeiten

  • Konfiguration und Lieferantenauswahl für Aufzugskomponenten
  • Technische und kaufmännische Abwicklung von Projekten sowie Unterstützung von Verkauf und Montage
  • Ein abgeschlossenes Ingenieurstudium oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Techniker

Prozessmanager

Anforderung

  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Eigeninitiative
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Kommunikationsstärke
  • Hohe IT-Affinität und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Erfahrungen mit SAP ERP oder SAP CRM sind wünschenswert

Verantwortlichkeiten

  • Identifikation, Validierung und Betreuung von Tools zur Abbildung und Optimierung von Geschäftsprozessen
  • Unterstützung des Unternehmenswachstums durch strategische Projekte und operativen Support im Bereich Service & Reparatur

Manager Sales Marketing

Anforderung

  • Over 4 years functional and leadership experience in the elevator business or similar industries
  • Fluent English
  • Working environment: We offer a position in a future-oriented industry with a diverse product range as well as attractive and performance-related remuneration
  • Family friendliness: We enable you to conciliate your professional and private life through flexible working hours and 30 days vacation
  • Join Schindler and help us elevate our world: Use your skills to allow megacities to grow. With our elevators and escalators, we keep the urban world moving
  • Driving knowledge management and training of SHAPE Sales suported business processes and applications in the area of NI, MOD and EI
  • Project Management

Gebietsleiter

Leistungen

  • Firmenwagen

Verantwortlichkeiten

  • Sie sind als einer von drei Gebietsleitern Montage dem Betriebsleiter unterstellt und haben für Ihr Montagegebiet eigene Budget-und Kostenverantwortung
  • Verantwortung für die fachliche und termingerechte Ausführung von Aufzugsmontagen auf wechselnden Baustellen im Montagegebiet Süd
  • Fachliche und disziplinarische Führung der ca. 50 Monteure im Einsatzgebiet
  • Aktive Kontaktpflege zu unseren Montagekunden sowie regelmäßige Baustellenbesuche im Montagegebiet
  • Verantwortung für die Rekrutierung neuer Monteure und deren Einarbeitung
  • Sie unterstützen Ihre Mitarbeiter beim Ausbau Iher Fähigkeiten und motivieren Sie bei ihrer Weiterentwicklung
  • Sie fördern das Klima der gegenseitigen Unterstützung und schaffen die Voraussetzung, dass Ihre Mitarbeiter arbeiten können, Spaß an der Arbeit haben und gute Leistungen erbringen
  • Betreuung der Key Accounts im Verantwortungsbereich

Anforderung

  • Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung
  • Berufserfahrung im Bau- oder Bau-Nebengewerbe, Kenntnisse der Aufzugsbranche von Vorteil
  • Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern vorteilhaft
  • Kenntnisse der Arbeitssicherheitsregeln und-normen
  • Englischkenntnisse von Vorteil, Führerschein Klasse B oder 3
  • Organisationsgeschick und verbindliches kompetentes Auftreten
  • Umfangreiche Reisetätigkeit, Möglichkeit der Homeoffice-Arbeit
  • Teamfähigkeit und unternehmerisches Denken und Handeln

Backoffice Mitarbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Konstruieren von Aufzugsanlagen für den Bereich Neuanlage und Modernisierung
  • Planung der Modernisierung von mechanischen sowie elektrischen Komponenten von bestehenden Aufzugsanlagen
  • Technische Prüfung und Bearbeitung von externen Leistungsverzeichnissen unter Einhaltung kaufmännischer Vorgaben
  • Technische Abwicklung von Großprojekten und Unterstützung der Bereiche Verkauf und Montage in technischen Fragestellungen
  • Baustellenbegehungen zur Ermittlung bzw. Abklärung von technischen Daten
  • Erstellen und Anpassen von Zeichnungen in Liftdesigner und AutoCAD
  • Freigabe und Abwicklung von Aufträgen in Hinblick auf die Erstellung von TÜV- und Montageunterlagen unter Berücksichtigung aller einschlägigen Normen und Vorschriften
  • Ansprechpartner für unsere Kunden und zugleich Unterstützung des Vertriebs

Anforderung

  • Hohe Dienstleistungsorientierung
  • Erfahrungen in einer vergleichbaren Tätigkeit sind von Vorteil
  • Gute EDV Kenntnisse
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung
  • Schnelle Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
  • Kundenorientierung und Teamorientierung
  • Schnelle Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit, Gründlichkeit und verbindliches Auftreten
  • Ausgeprägtes kundenorientiertes Verhalten

Werkstudent

Leistungen

  • Weihnachtsgeld
  • Laptop

Anforderung

  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung bei der Analyse und Auswertung der erhobenen Daten
  • Aufnahme grundlegender Informationen und Fotos der Aufzüge

Servicetechniker

Leistungen

  • Weihnachtsgeld
  • Firmenwagen

Verantwortlichkeiten

  • Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Aufzugsanlagen
  • Fehlersuche und Diagnose mit modernen Diagnosegeräten sowie selbstständige Störungsbeseitigung
  • Beratung von Kunden und Durchführung von vorbeugenden Instandhaltungsmaßnahmen
  • Übernahme von Notdiensten außerhalb der regulären Arbeitszeit und an Wochenenden
  • Erkennen und Beseitigen von Sicherheitsmängeln und anschließende Fehler-Berichterstattung
  • Erkennen und Beseitigen von Sicherheitsmängeln sowie anschließender Fehler-Berichterstattung
  • Überarbeiten und Erneuern von Aufzugkomponenten
  • Abwicklung von Klein-Modernisierungen und Umbauarbeiten

Anforderung

  • Jegliche unaufgeforderte Bewerbung von Personalvermittlungsagenturen wird als abgelehnt betrachtet und stellt in keiner Weise ein Angebot seitens einer Personalvermittlungsagentur dar
  • Schnelle Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Einsatzfreude
  • Lösung komplexer Problemstellungen
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie kosten-, kunden- und lösungsorientiertes Handeln
  • Du magst es anzupacken, bist selbstständig, bodenständig, zuverlässig und hast Lust etwas zu bewegen? – Dann passt du zu uns