EWN Entsorgungswerk für Nuklearanlagen Gehalt
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Rheinsberg
Latzower Str. 1

Gehalt aus Positionen in EWN Entsorgungswerk für Nuklearanlagen

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Elektroingenieur
Bauingenieur

Gehaltsvergleich — Elektroingenieur

Marktmedian: 3800 € – die Prozentangaben geben die Abweichung von diesem Median an

Adapteo 5600 € +47.4%
EWN Entsorgungswerk für Nuklearanlagen 5408 € +42.3%
FOURTEENONE 3800 € —
AMS Arneburger Maschinen- und Stahlbau 3000 € -21.1%
PEAG 460 € -87.9%

Gehaltsschätzungen, die mithilfe künstlicher Intelligenz auf Basis verfügbarer Stellenanzeigen erstellt wurden.

Gehälter und Personalbeschaffung

Überblick über die veröffentlichten Gehälter und Stellenausschreibungen der letzten 12 Monate

Gehalt im Unternehmen

4.994 €/Monat

Marktmedian

5.625 €/Monat

Stellenangebote / 12 Monate

20

Personalbeschaffung

Verlauf der letzten 12 Monate

Stellenangebot veröffentlicht
  • Dez
  • Jan
  • Feb
  • Mär
  • Apr
  • Mai
  • Jun
  • Jul
  • Aug
  • Sep
  • Okt
  • Nov
Position Unternehmen Markt Lücke Rekrutierung
Elektroingenieur 5.408 € 5.625 € -3,9% 1x / 12 Monate
  • 5+ Neueinstellungen (hohe Fluktuation)
  • 3-4 Neueinstellungen
  • 1-2 Neueinstellungen

Gehalt aus Positionen in EWN Entsorgungswerk für Nuklearanlagen

Durchschnittsgehalt in dieser Position
Durchschnittsgehalt in dieser Position im Land
Elektroingenieur
5408 €
-2%
5329 €

Gehaltsschätzungen, die mithilfe künstlicher Intelligenz auf Basis verfügbarer Stellenanzeigen erstellt wurden.

EWN Entsorgungswerk für Nuklearanlagen rekrutiert für Positionen:

Mitarbeiter

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Wochenendschicht

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Erfahrung

  • Ohne Erfahrung

Ingenieur

Elektroingenieur

technischer projektmitarbeiter

Naturwissenschaftler

Verantwortlichkeiten

  • Ingenieurmäßige Bearbeitung von Vorgängen zur Entsorgung radioaktiver Stoffe
  • Bearbeitung und Bewertung von Vorkommnissen im Rahmen der atomrechtlichen Überwachung
  • Koordination, Überwachung und Steuerung von definierten Entsorgungswegen und Reststoff- bzw. Abfallströmen
  • Fachliche Abstimmung mit Aufsichtsbehörden, Sachverständigenorganisationen sowie externen Partnern
  • Planung und Begleitung der Behandlung, Konditionierung und zwischenlagergerechten Verpackung radioaktiver Stoffe
  • Erstellung, Prüfung und Weiterentwicklung betrieblicher Regelwerke und Dokumentationen
  • Koordination innerbetrieblicher Transporte unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen
  • Organisation und fachliche Begleitung von Aufsichtsbesuchen und Fachgesprächen

Anforderung

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium in einer ingenieurwissenschaftlichen, mathematisch-naturwissenschaftlichen oder vergleichbaren Fachrichtung, z. B. Physik, Chemie, Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder Nukleartechnik
  • Idealerweise Kenntnisse in Kerntechnik, kerntechnischem Rückbau oder der Entsorgung radioaktiver Stoffe
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Ingenieurwesen, Naturwissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis und analytische Fähigkeiten
  • Berufserfahrung im Strahlenschutz, idealerweise im kerntechnischen oder regulatorischen Umfeld
  • Interesse an technischen, organisatorischen und regulatorischen Fragestellungen
  • Kenntnisse im atomrechtlichen Regelwerk
  • Sicherer Umgang mit MS Office und Datenbanksystemen, idealerweise Kenntnisse in VBA und SQL

Bauingenieur

Vertragstyp

  • Duales Studium
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Verantwortlichkeiten

  • Rückbau- und Bauprojekte von der Planung bis zur Umsetzung begleiten
  • Bauleitung und Projektsteuerung übernehmen
  • Bauplanung und Organisation unterstützen
  • Baustoffe prüfen und Qualität sichern
  • Bearbeitung bautechnischer Aufgaben bei Instandhaltungs-, Rekonstruktions-, Umbau- und Neubauprojekten
  • Mitwirkung im Projektmanagement von Neubauprojekten
  • Überwachung von Qualität, Kosten, Terminen und Projektfortschritt
  • Koordination baufachlicher Themen mit internen Abteilungen und externen Projektbeteiligten

Anforderung

  • (Fach-)Abitur mit guten Noten in Mathematik, Physik und Informatik
  • Interesse an Bauwesen, Technik und nachhaltiger Infrastruktur
  • Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
  • Teamgeist, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
  • Erste praktische Erfahrungen oder ehrenamtliches Engagement sind von Vorteil
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium im Ingenieurwesen, vorzugsweise Bauingenieurwesen, oder eine vergleichbare Fachrichtung mit entsprechender Berufserfahrung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement oder in der Projektplanung
  • Umfassende Fachkenntnisse im Bauwesen, idealerweise im Hochbau oder konstruktiven Ingenieurbau

Leistungen

  • 38-Stunden-Woche
  • 30 Tage Urlaub
  • Jahressonderzahlung
  • Praxisphasen mit realen Bauprojekten und moderner Technik
  • Gute Übernahmechancen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sportkurse
  • Bezuschusstes Firmenbistro
  • Corporate-Benefits-Rabatte

Personalmanagement

Arbeitszeit

  • Teilzeit
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Praktikum
  • Studentenjobs
  • Werkstudent

Gehalt

  • 1000 € - 1330 € pro Jahr

Anforderung

  • Laufendes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsrecht, Rechtswissenschaften oder eines vergleichbaren wirtschafts- bzw. rechtswissenschaftlichen Studiengangs
  • Interesse an den Themen Personalmanagement, Recruiting und Employer Branding
  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Organisationstalent sowie Freude an der Kommunikation mit unterschiedlichen Ansprechpartnern
  • Hohe Lernbereitschaft, Eigeninitiative und Teamfähigkeit

Verantwortlichkeiten

  • Mitwirkung bei organisatorischen Aufgaben im Recruiting und Bewerbermanagement
  • Begleitung bei der Planung, Vorbereitung und Durchführung von Inhouse-Veranstaltungen
  • Mitarbeit bei der Organisation und Begleitung von Ausbildungs-, Hochschul- und Karrieremessen
  • Unterstützung bei Onboarding-Veranstaltungen für neue Mitarbeitende
  • Praktische Mitarbeit bei der Digitalisierung und Optimierung von Personalprozessen
  • Recherche und Aufbereitung von Informationen zu personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Unterstützung bei der Konzeption des Onboardings sowie bei Maßnahmen im Bereich Erstausbildung und Recruiting

Datenbank Spezialist

Arbeitszeit

  • Teilzeit
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung
  • Angestelltenverhältnis

Gehalt

  • 68300 € - 70300 € pro Jahr

Erfahrung

  • Langjährige Erfahrung

Gesundheitsmanagement

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Wochenendschicht

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis
  • Feste Anstellung

Fernarbeit

  • Kein Home Office

Gehalt

  • 100000 € - 130000 € pro Jahr

Anforderung

  • Facharzt/-ärztin für Arbeitsmedizin oder Arzt / Ärztin mit Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin
  • Ermächtigung nach Strahlenschutzverordnung oder Bereitschaft, diese zu erwerben
  • Idealerweise Erfahrung im industriellen Umfeld
  • Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Gesundheitsdaten und fundierten Entscheidungen
  • Kommunikationsfähigkeit, insbesondere in der Beratungsfunktion
  • Analytische, strukturierte und praxisnahe Arbeitsweise
  • Sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und Engagement
  • Gestaltungswille und Interesse an der Weiterentwicklung von Prozessen

Projektingenieur

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten

Erfahrung

  • Langjährige Erfahrung