DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg-Hessen gemeinnützige GmbH, Institut Baden-Baden Gehalt
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Gehalt aus Positionen in DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg-Hessen gemeinnützige GmbH, Institut Baden-Baden
DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg-Hessen gemeinnützige GmbH, Institut Baden-Baden rekrutiert für Positionen:
Mitarbeiter Vertrieb
Verantwortlichkeiten
- Erstellen von Lieferscheinen, Kommissionierung und Verpackung / Auslieferung von Bestellungen
- Bestrahlung von Blutprodukten, Organisation der Lagerhaltung für Blutpräparate
- Überwachung der Bestände und Lagerhaltung
- Bearbeitung von Reklamationen und Gutschriften
- Besucherempfang
- Kundenbetreuung: Annahme von Bestellungen und Ansprechpartner für Vertriebsanfragen
Anforderung
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Kommunikationsstark im Umgang mit Kunden
- Bereitschaft zur Erfüllung von Wochenenddiensten, Flexibilität für den Arbeitseinsatz
Krankenschwester
Verantwortlichkeiten
- verstärken Sie unsere mobilen Entnahme-Teams in Voll- oder Teilzeit, die Blutspendetermine finden in der Regel in den Nachmittags- und Abendstunden statt
- begleiten Sie regionale Blutspende-Aktionen und lernen Sie täglich neue Orte und Menschen kennen
- unterstützen Sie Ihr Team beim Auf- und Abbau vor Ort und prüfen Sie alle Geräte und Materialien
- seien Sie Gastgeber*in für unser Blutspender*innen – vom Check-in über die Entnahme bis zur Betreuung bei eventuellen Komplikation
- mit der Entnahme der Vollblutspenden mittels Venenpunktion leiten Sie den Herstellungsprozess unserer modernen Zelltherapeutika ein
Anforderung
- eine abgeschlossene Berufsausbildung im medizinischen Bereich, der Gesundheits- und Krankenpflege oder als Rettungs-/Notfallsanitäter*in
- Erfahrung mit Venenpunktion und venösen Blutentnahmen
- gültige Fahrerlaubnis der Klasse B sowie einen eigenen PKW zur selbständigen Anreise auf unsere Blutspendenaktionen
- Spaß an abwechslungsreicher und flexibler Arbeit an täglich wechselnden Orten mit unterschiedlichsten Menschen
- Zuverlässigkeit, spenderorientiertes Arbeiten, freundliche Umgangsformen und Teamfähigkeit
- Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit an: [email protected]
Volljurist
Verantwortlichkeiten
- mit Ihrem Know-How im Wirtschaftsrecht beraten Sie die Geschäftsführung, Fachabteilungen und Tochtergesellschaften in allen wesentlichen vertraglichen und rechtlichen Fragestellungen
- gesetzliche Regelungen und Compliance-Anforderungen setzen Sie innerhalb des Blutspendedienstes gezielt um und haben dabei das regulatorische Umfeld stets im Blick
- etablieren Sie ein Compliance-Management-System und wirken Sie damit in alle Unternehmensbereiche hinein
- verhandeln und prüfen Sie Verträge – eine lückenlose und korrekte Gestaltung ist Ihnen hierbei wichtig
Anforderung
- Volljurist mit überzeugend abgeschlossenen Examina
- Mindestens 5 Jahren Berufserfahrung in einer Unternehmensrechtsabteilung oder wirtschaftsrechtlichen Kanzlei und idealerweise compliance-spezifische Zusatzqualifikationen
- ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche und organisatorische Zusammenhänge im Medizin- und Pharmabereich
- Fähigkeit, komplexe juristische Sachverhalte einfach und, überzeugend darzustellen und diese zielgruppengerecht zu kommunizieren
IT Leiter
Verantwortlichkeiten
- Steuerung des Sourcings der Infrastruktur-Services und externen Dienstleister - Ihr Wissen bleibt hier nicht nur graue Theorie
Sachbearbeiter
Verantwortlichkeiten
- Erfassungen und Kontrollen zur maschinellen Berechnung in Zusammenhang mit der Zahlbarmachung der Gehälter einschließlich aller sozialversicherungsrelevanten Zahlungen
- Anlage von neuen Mitarbeitenden im Zeitwirtschafts- und Gehaltsabrechnungssystems
- Sicherstellung der Einhaltung der sozialversicherungsrechtlichen, zusatzversorgungsrechtlichen und steuerlichen Regelungen
- Berechnung, Meldung und Zahlung an Sozialversicherungsträger und Zusatzversorgungskassen
- Bearbeitung Rentenanträgen, Anfragen von Mitarbeitenden und Anfragen externer Partner wie z.B. Finanzamt, Krankenkassen etc
- Zahlungsverkehr prüfen und ausführen
- Einbuchen von manuellem Debitorenrechnungen und Anlage von Debitorenstammdaten
- Kreditorenbuchhaltung: mit Pflegen der Stammdaten, der Zuordnung und Bearbeitungen von Rechnungen, dem Verbuchung Lieferantenrechnungen und der Stichprobenprüfung auf Vollständigkeit und inhaltlicher Richtigkeit
Anforderung
- Kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Bereich der Gehaltsabrechnung oder abgeschlossenes Studium im Bereich BWL oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Berufserfahrung im Bereich Lohnbuchhaltung, Erfahrungen im ÖD-Bereich ist von Vorteil
- Erfahrung von P&I-LOGA-All-In wünschenswert
- Großes Interesse und Freude an der Digitalisierung von Personalprozessen
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Büro- oder Industriekaufmann oder vergleichbare Ausbildung mit kaufmännischem Hintergrund
- Fähigkeit, komplexe Aufgaben zu erfassen und Lösungsmöglichkeiten zu generieren
- Praktische Erfahrung im Umgang mit EDV und sehr gute MS Office Kenntnisse
- Selbstständige, strukturierte, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise
Mitarbeiter
Verantwortlichkeiten
- Selbstständige Erstellung der kurzfristigen Erfolgsrechnung mit Plausibilitätsrechnung für Umsatz, Bestände, Material-, Personal- und Sachkosten
- Abweichungsanalysen
- Unterstützung der Investitionsverfolgung
- Unterstützung der Konzernzusammenfassung
- Unterjährige Prüfungsprozesse der Konteninhalte und das Überprüfen der Stimmigkeit von Verrechnungskonten
- Unterstützung beim Jahresabschluss
- Unterstützung des Berichtswesens bei Aufsichtsrats- und Gesellschafterversammlungen
- Kontrolle der Dienstwäsche für die Entnahmeteams
Anforderung
- Ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit kaufmännischem Hintergrund
- Praktische Erfahrung im Umgang mit EDV und sehr gute MS-Office Kenntnisse
- Analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität
- Organisationstalent und Teamfähigkeit
- ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft vervollständigt Ihr Profil
- Praktische Erfahrung im Umgang mit EDV und sehr gute MS Office Kenntnisse
- Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft vervollständigt Ihr Profil
Rechtsanwaltsfachangestellter
Verantwortlichkeiten
- Sie übernehmen die Administration und Bearbeitung der Konzernversicherungen
- Sie überwachen Fristen und Wiedervorlagen
- Sie erledigen die Korrespondenz mit Behörden und Gerichten
- Sie erstellen Verträge nach Vorlage
- Sie unterstützen das Sekretariat der Geschäftsführung im Krankheits- und Urlaubsfall
- Sie sorgen für einen produktiven Ablauf in der Arbeit unserer Rechtsabteilung und unterstützen unsere Juristen proaktiv
Anforderung
- Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellter, Rechtsfachwirt oder 1. Staatsexamen idealerweise mit einschlägiger Erfahrung im Bereich Versicherungen
- Kenntnisse im Vertragsrecht und im Bereich der Schadensregulierung
- Mehrjährige Berufserfahrung in einem juristischen Umfeld
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Abteilungsleiter
Verantwortlichkeiten
- Sie harmonisieren und optimieren Vertriebsprozesse und angrenzende Abläufe, analysieren Schnittstellen und treiben eine einheitliche, effiziente Prozesslandschaft voran
- Sie koordinieren die Tätigkeiten im Innendienst, überwachen Termine und sorgen für eine strukturierte Aufgabenverteilung
- Für Entscheidungsprozesse stellen Sie Ergebnisse zusammen, prüfen, bewerten und bereiten diese entsprechend auf
- Sie unterstützen den Bereichsleiter Vertrieb aktiv bei der Steuerung und Weiterentwicklung zentraler Vertriebsaufgaben im Verbund Baden-Württemberg - Hessen und Nord-Ost sowie in den Tochtergesellschaften
- Sie übernehmen die Leitung des Vertriebsinnendienstes am Standort Baden-Baden und verantworten dabei die Fachbereiche Stammdatenmanagement, Reporting, Vertriebscontrolling inklusive Verfallsmanagement, Vertriebsplanung sowie Vertragsmanagement
- Darüber hinaus übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Leitung der zentralen Fakturierung für Baden-Württemberg - Hessen in Mannheim und Nord-Ost in Lütjensee, stellen eine einheitliche Ausrichtung sicher und fördern eine klare, lösungsorientierte Zusammenarbeit
Anforderung
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenfeldern, vorzugsweise in vertriebsnahen, kaufmännischen oder abrechnungsbezogenen Bereichen
- Idealerweise Führungserfahrung
- Erfahrung in der Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten / im Projektmanagement
- Erfahrung in der Personalführung
- Ausgeprägtes prozess- und zielorientiertes Denken
- Analytische Kompetenz sowie die Fähigkeit, Sachverhalte strukturiert zu erfassen, zu bewerten und lösungsorientiert aufzubereiten
Leiter Innendienst
Verantwortlichkeiten
- Sie harmonisieren und optimieren Vertriebsprozesse und angrenzende Abläufe, analysieren Schnittstellen und treiben eine einheitliche, effiziente Prozesslandschaft voran
- Sie koordinieren die Tätigkeiten im Innendienst, überwachen Termine und sorgen für eine strukturierte Aufgabenverteilung
- Für Entscheidungsprozesse stellen Sie Ergebnisse zusammen, prüfen, bewerten und bereiten diese entsprechend auf
- Sie unterstützen den Bereichsleiter Vertrieb aktiv bei der Steuerung und Weiterentwicklung zentraler Vertriebsaufgaben im Verbund Baden-Württemberg – Hessen und Nord-Ost sowie in den Tochtergesellschaften
- Sie übernehmen die Leitung des Vertriebsinnendienstes am Standort Baden-Baden und verantworten dabei die Fachbereiche Stammdatenmanagement, Reporting, Vertriebscontrolling inklusive Verfallsmanagement, Vertriebsplanung sowie Vertragsmanagement
- Darüber hinaus übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Leitung der zentralen Fakturierung für Baden-Württemberg – Hessen in Mannheim und Nord-Ost in Lütjensee, stellen eine einheitliche Ausrichtung sicher und fördern eine klare, lösungsorientierte Zusammenarbeit
Anforderung
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenfeldern, vorzugsweise in vertriebsnahen, kaufmännischen oder abrechnungsbezogenen Bereichen
- Idealerweise Führungserfahrung
- Ausgeprägtes prozess- und zielorientiertes Denken
- Analytische Kompetenz sowie die Fähigkeit, Sachverhalte strukturiert zu erfassen, zu bewerten und lösungsorientiert aufzubereiten
- Erfahrung in der Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten / im Projektmanagement
Leiter
Verantwortlichkeiten
- Sie harmonisieren und optimieren Vertriebsprozesse und angrenzende Abläufe, analysieren Schnittstellen und treiben eine einheitliche, effiziente Prozesslandschaft voran
- Sie koordinieren die Tätigkeiten im Innendienst, überwachen Termine und sorgen für eine strukturierte Aufgabenverteilung
- Für Entscheidungsprozesse stellen Sie Ergebnisse zusammen, prüfen, bewerten und bereiten diese entsprechend auf
- Sie unterstützen den Bereichsleiter Vertrieb aktiv bei der Steuerung und Weiterentwicklung zentraler Vertriebsaufgaben im Verbund Baden-Württemberg – Hessen und Nord-Ost sowie in den Tochtergesellschaften
- Sie übernehmen die Leitung des Vertriebsinnendienstes am Standort Baden-Baden und verantworten dabei die Fachbereiche Stammdatenmanagement, Reporting, Vertriebscontrolling inklusive Verfallsmanagement, Vertriebsplanung sowie Vertragsmanagement
- Darüber hinaus übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Leitung der zentralen Fakturierung für Baden-Württemberg – Hessen in Mannheim und Nord-Ost in Lütjensee, stellen eine einheitliche Ausrichtung sicher und fördern eine klare, lösungsorientierte Zusammenarbeit
Anforderung
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenfeldern, vorzugsweise in vertriebsnahen, kaufmännischen oder abrechnungsbezogenen Bereichen
- Idealerweise Führungserfahrung
- Ausgeprägtes prozess- und zielorientiertes Denken
- Analytische Kompetenz sowie die Fähigkeit, Sachverhalte strukturiert zu erfassen, zu bewerten und lösungsorientiert aufzubereiten
- Erfahrung in der Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten / im Projektmanagement