Recruiting Specialist
Anforderung
Aktuelle Stellenangebote:
HR Specialist, Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) Frankfurt
Verantwortlichkeiten: Sie unterstützen die HR Managerin konzeptionell bei Projekten wie z.B. Personalplanung, Organisationsentwicklung und dem Talent Management sowie bei der Einführung des HRMS Personio
Anforderung: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine Ausbildung zum Personalfachkaufmann, Sie bringen 2-3 Jahre Berufserfahrung in einer Funktion mit Schwerpunkt Recruiting mit, z.B. in einer Personalberatung, Sie möchten sich weiterentwickeln und bringen dazu die nötige Lernbereitschaft und den Willen, sich eigenständig in neue Themenfelder einzuarbeiten, mit, Sie arbeiten strukturiert, selbstständig sowie lösungs- und ergebnisorientiert
Modernes Arbeitsumfeld in kleinen Büroteams
Wir bieten: 30 Tage Urlaub, Jobticket, Jobrad, Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Sabine Schörnig gerne zur Verfügung
Software: Excel
Arbeitsstelle: Recruiting Specialist
2022-10-19
Gehalt in anderen Unternehmen in der Stelle Recruiting Specialist
keine Daten