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Vielleicht gib es doch einen Mitarbeiter bei avocis Deutschland, die neue Nachrichten für uns hat?
Mitarbeiter schätzen die flexible Pausengestaltung und die vierwöchige bezahlte Schulung.
Es gibt eine Diskrepanz zwischen den Erwartungen, die im Bewerbungsgespräch gesetzt und der tatsächlichen Arbeitsrealität. Viele Mitarbeiter fühlen sich unter Druck gesetzt und berichten von unprofessionellem Verhalten der Vorgesetzten. Das Unternehmen hat mit hohen Fluktuationsraten und einer wenig förderlichen Arbeitsatmosphäre zu kämpfen. Zudem wurde Diskriminierung und mangelnde Unterstützung bei Problemen kritisiert.
KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungenavocis Deutschland in Berlin organisiert regelmäßig zahlreiche Teambuilding-Veranstaltungen, die den Aufbau von Beziehungen und die Entwicklung der zwischenmenschlichen Kommunikation in Teams fördern.