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Hat abud elektro in Hanau ihre Arbeitsbedingungen in elektronischer Form geändert?
Bei abud elektro in Hanau sind die Mitarbeiter in Entscheidungsprozesse eingebunden, was das Gefühl der Zugehörigkeit stärkt. Welche Modelle von Partizipation werden eingesetzt? In welchen Bereichen zeigt sich der größte Erfolg?