Die Arbeitsatmosphäre wird insgesamt als sehr angenehm und unterstützend empfunden.
Es werden regelmäßige Weiterbildungen angeboten und die Karrierechancen sind vielfältig.
Hoher Kollegenzusammenhalt und Wertschätzung von älteren Kollegen.
Positive Rückmeldung zum Umgang mit den Mitarbeitern und zur Kommunikation innerhalb der Firma.
Das Unternehmen wird als sozialbewusst und mit einem starken Umweltbewusstsein beschrieben.
Einige Mitarbeiter bemängeln den Umgang mit kritischen Mitarbeitern und fühlen sich unterbewertet.
Kommunikationsprobleme werden von einigen als mangelhaft beschrieben, vor allem die kurzfristigen Entscheidungen.
Einige berichten von ungleichen Gehaltsstrukturen und bevorzugten Kollegen.
Beschwerden über mangelnde Wertschätzung von Leistungen und Kritik durch die Führung.
Negatives Feedback zu bestimmten Führungspositionen und den damit verbundenen Entscheidungen.
Bei Perschmann Gruppe in Berlin ist flexible Arbeit die Norm, die es den Mitarbeitern ermöglicht, Beruf und Privatleben erfolgreich zu vereinbaren. Wertschätzung durch das Management ist hier selbstverständlich und wird von den Mitarbeitern auch anerkannt!