Gehalt für Bezirksleiter

Durchschnittliches Gehalt


4100 €

Grundgehalt 500 €
Maximales Gehalt 6000 €
500 €
Niedrigste
3250 €
mittel
6000 €
Höchste

Wie viel Geld verdienen Sie als Bezirksleiter?

Durchschnittsgehalt für den Stelle Bezirksleiter ist 4100 €.

Unternehmen mit dem höchsten Gewinn auf Position Bezirksleiter
Bausparkasse Schwäbisch Hall
Basierend auf 7 Stellenangeboten
6000 €
5500 €
5000 €
5000 €
Spiegel Verwaltungs-GmbH
Basierend auf 7 Stellenangeboten
5000 €
Back Werk
Basierend auf 2 Stellenangeboten
4500 €
Schaan
Basierend auf 2 Stellenangeboten
4300 €
4000 €

Gehalt in Unternehmen


Bausparkasse Schwäbisch Hall 6000 €
500 € 6000 €
bc Shop 5500 €
500 € 6000 €
BC - Personal- und Unternehmensberatung 5000 €
500 € 6000 €
Landbäckerei Sommer 5000 €
500 € 6000 €
Spiegel Verwaltungs-GmbH 5000 €
500 € 6000 €
Back Werk 4500 €
500 € 6000 €
Schaan 4300 €
500 € 6000 €
TRI-connect Consulting 4000 €
500 € 6000 €

Kommentar zur Position von Bezirksleiter

Leistungen


  • Firmenwagen
  • Tankkarte
  • Weihnachtsgeld
  • Urlaubsgeld

Anforderung


  • Lehre/Ausbildung
  • Hauptschulabschluss oder gleichwertig
  • abgeschlossene Berufsausbildung
  • Kaufmännische Ausbildung
  • Erste Vertriebserfahrungen
  • Du hast Interesse an Beratungsgesprächen rund um die Immobilie
  • Du bist sympathisch, denkst optimistisch und bist verbindlich
  • Menschen begeistern können
  • Du bist offen für Neues und hast Lust erfolgreich zu sein
  • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel und konnten bereits erste Erfahrungen in einer Filialleiterposition sammeln
  • Ihr Auftreten ist sicher und Sie sind kommunikationsstark
  • Entscheidungen treffen Sie kostenorientiert, Sie sind belastbar und besitzen eine hohe Leistungsbereitschaft
  • darüber hinaus sind Sie loyal, flexibel und im Besitz eines Führerscheins der Klasse B
  • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel, vorzugsweise im Lebensmittelsortiment und konnten bereits erste Erfahrungen in einer Filialleiterposition sammeln
  • Vertrieb: 3 Jahre
  • Du verfügst über relevante Berufserfahrung im filialisierten Einzelhandel
  • Mit deiner Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft begeisterst du die Teams deiner Märkte nachhaltig, idealerweise hast du bereits erste Führungserfahrung
  • Dein analytisches und unternehmerisches Denken macht deine Maßnahmen erfolgreich
  • Dich treibt ein stetiger Optimierungsgedanke an und dir macht es Spaß, kreative kundenzentrierte Lösungsansätze zu entwickeln
  • MS-Office ist kein Fremdwort für dich – hier kennst du dich als Anwender:in aus

Verantwortlichkeiten


  • Nachhaltige Finanzlösungen erarbeiten
  • Vertrieb gestalten mit der Bank
  • Kunden gewinnen
  • Sie sind Ihrem Bezirk für die Ergebnisse, den Umsatz, die Kosten und die Inventurergebnisse verantwortlich
  • Sie setzen das Vertriebskonzept um und schulen Ihre Verkaufsteams
  • Sie haben die Personalverantwortung in Ihren Filialen und sichern eine teamorientierte Mitarbeiterführung, incl. Personaleinsatzplanung
  • Sie steuern die Warenbewegung, die Aktionen und sind verantwortlich für sämtliche Revisionsaufgaben
  • Sie halten den Kontakt zur Verwaltung und den Führungskräften im Vertrieb
  • Sie sind es gewohnt eigenständig und motiviert zu agieren und Ihr Antrieb ist der wirtschaftliche Erfolg und das Wohl Ihrer Mitarbeiter und Kunden
  • Die Einhaltung von Standards im Sinne der Qualitätssicherung für einen schlagkräftigen Markt- und Markenauftritt ist für dich eine Selbstverständlichkeit
  • Du verantwortest all unsere Stores im gesamten Großraum Bremen/Oldenburg/Delmenhorst/Cuxhaven
  • Du sorgst für die Umsetzung unserer Filialkonzepte und bist verantwortlich für die Analyse und Optimierung von Kennzahlen
  • Ziel ist es, dass Du Deinen eigenen Bezirk mit ca. 6 Filialen und bis zu 80 Mitarbeitenden leitest
  • Mit viel Engagement kümmerst Du Dich um die Entwicklung und Karriereplanung Deines Teams
  • In einem mehrwöchigen Praxistraining lernst Du das Tagesgeschäft in der Filiale sowie Deine künftigen Schnittstellenpartner kennen und arbeitest am Auf- und Ausbau Deiner Führungskompetenz
  • Personaleinsatzplanung für effiziente Abläufe in den Filialen
  • Sicherstellung eines ansprechenden Thekenbildes und einer einladenden Filialatmosphäre
  • Entwicklung und Umsetzung von Hygienekonzepten für jede Filiale
  • Optimierung der Bestellprozesse zur Gewährleistung einer reibungslosen Warenverfügbarkeit
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Produktionsteam in Niederdorfelden

Aktuelle Stellenangebote


BC - Personal- und Unternehmensberatung
Bezirksleiter (m/w/d), Region Krefeld, Kerpen

Sie sind Ihrem Bezirk (ca. 8 Filialen) für die Ergebnisse, den Umsatz, die Kosten und die Inventurergebnisse verantwortlich.

Krefeld

Bausparkasse Schwäbisch Hall
Bezirksleiter (m/w/d)

Werde auch du Heimatexperte* in der Region Bautzen (Geschäftsgebiet der Volksbank Dresden-Bautzen eG). Dein sicherer Start mit Schwäbisch Hall*.

Bautzen

bc Shop
Bezirksleiter (m/w/d)

Sie sind Ihrem Bezirk (7-10 Filialen) für die Ergebnisse, den Umsatz, die Kosten und die Inventurergebnisse verantwortlich.

Hannover

Gelato49
Bezirksleiter (m/w/d)

Gelato49 mit Hauptsitz in Neuss ist einer der führenden Hersteller von Premium-Speiseeis und Premiumkonditoreiwaren mit aktuell sechs Verkaufsfilialen in NRW.

Bielefeld

Back Werk
Bezirksleiter (m/w/d)

Arbeit bei BackWerk bedeutet Liebe zum Detail. Hinter der alltäglichen Arbeit unserer Mitarbeitenden im Store steckt ein entsprechender organisatorischer…

Bremen

Wüstenrot & Württembergische AG
Bezirksleiter (m/w/d)

Bezirksleiter im Außendienst (m/w/d)*. Mit der jahrzehntelangen Erfahrung unseres Unternehmens. Mit sehr guten Produkten für unsere gemeinsamen Kunden.

Potsdam

Wüstenrot & Württembergische AG
Bezirksleiter (m/w/d)

Bezirksleiter im Außendienst (m/w/d)*. Mit der jahrzehntelangen Erfahrung unseres Unternehmens. Mit sehr guten Produkten für unsere gemeinsamen Kunden.

Oelde