{"id":660,"date":"2023-10-03T08:58:27","date_gmt":"2023-10-03T07:58:27","guid":{"rendered":"https:\/\/gowork.de\/blog\/?p=660"},"modified":"2023-10-03T08:58:28","modified_gmt":"2023-10-03T07:58:28","slug":"manager-werden-was-braucht-man-um-manager-zu-werden","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/gowork.de\/blog\/berufe\/9-manager-werden-was-braucht-man-um-manager-zu-werden\/","title":{"rendered":"Manager werden: was braucht man, um Manager zu werden?"},"content":{"rendered":"\n<p>Die Arbeit mit Menschen stellt oftmals eine Herausforderung dar. Immer mehr Unternehmen bilden auch kleine Teams, Abteilungen oder andere Projektgruppen. Damit die Mitarbeiter allerdings die richtigen Aufgaben und damit auch konkrete Ergebnisse erhalten, brauchen sie oft jemanden, der sie richtig f\u00fchrt. Au\u00dferdem brauchen die Unternehmen jemanden, der die Arbeit im Unternehmen beaufsichtigt. Hier kommt ein Manager, eine F\u00fchrungskraftoder ein Direktor ins Spiel. Aber wie wird man Manager? Und <strong>was braucht man, um Manager zu werden<\/strong>?<\/p>\n\n\n\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_76 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">Table of Contents<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/gowork.de\/blog\/berufe\/9-manager-werden-was-braucht-man-um-manager-zu-werden\/#Wie_wird_man_Managerin\" >Wie wird man Managerin?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/gowork.de\/blog\/berufe\/9-manager-werden-was-braucht-man-um-manager-zu-werden\/#Manager_Voraussetzungen\" >Manager Voraussetzungen<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/gowork.de\/blog\/berufe\/9-manager-werden-was-braucht-man-um-manager-zu-werden\/#Was_muss_man_studieren_um_Manager_zu_werden\" >Was muss man studieren, um Manager zu werden?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/gowork.de\/blog\/berufe\/9-manager-werden-was-braucht-man-um-manager-zu-werden\/#Bereich_Management\" >Bereich Management<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/gowork.de\/blog\/berufe\/9-manager-werden-was-braucht-man-um-manager-zu-werden\/#Fazit\" >Fazit<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Wie_wird_man_Managerin\"><\/span><strong>Wie wird man Managerin<\/strong>?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Die Vorstellung, <strong>Manager zu werden<\/strong>, ist sicherlich f\u00fcr viele attraktiv. Eine hohe Position, wahrscheinlich ein ebenso hohes Gehalt und eine gute Stellung im Unternehmen klingen \u00fcberzeugend. Doch um eine solche Position zu erreichen oder in eine solche Position bef\u00f6rdert zu werden, muss man auch einen bestimmten Weg gehen und die richtigen Eigenschaften mitbringen. In gut entwickelten Unternehmen sind die Personalabteilungen heute sehr oft in der Lage, eine solche Person zu &#8222;entdecken&#8220;, z. B. durch Assessment Center (AC)- Tests.<strong> Der Weg<\/strong> zur <strong>Managerin<\/strong> oder zum <strong>Manager <\/strong>ist dann einfacher.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Die Rolle des Managers<\/strong> ist in einem Unternehmen wichtig. In der Regel ist der Manager derjenige, der die Ergebnisse des Unternehmens beeinflusst, oft auch in finanzieller Hinsicht. Das sollte man bedenken, wenn man <strong>Manager werden<\/strong> m\u00f6chte. Es ist eine verantwortungsvolle Position, die ideal sein kann, wenn man ein bodenst\u00e4ndiger Mensch ist. <strong>Wie wird man Managerin?<\/strong> Ist jeder dieser Herausforderung gewachsen?<\/p>\n\n\n\n<p>Generell gibt es keine perfekte Ausbildung, kein Studium und keine Kurse, die Sie zu einem <strong>Manager nach Lehrbuch<\/strong> macht. Vieles h\u00e4ngt von den Anforderungen der Branche und dem Wettbewerb um die Stellen ab. Heutzutage kann ein Unternehmen einen <strong>Manager<\/strong> <strong>sogar online ausbilden<\/strong>, Praxis und Erfahrung sind jedoch durch nichts zu ersetzen.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/lh3.googleusercontent.com\/LFzDs5-bsvH4_ySmRS8JeJoiiVPnrhHDtx77t91_rvneqHEIg0QtsV8abVpsWS2i7jfpb0cmCy_aeDZ2_mIrUA1yTHuNiSmO8d7VdRm5bsz54T7O9VfZLpbKleJ600P4qGtJ-K0mZWH8XyMKeHrDfIg\" alt=\"\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Manager_Voraussetzungen\"><\/span>Manager <strong>Voraussetzungen<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Im Allgemeinen ist die <strong>Rolle des Managers<\/strong> je nach Sektor und Unternehmen, in dem er t\u00e4tig ist, sehr unterschiedlich. Dies h\u00e4ngt auch von der Struktur des Unternehmens ab, in dem es viele oder nur einen Manager gibt. Trotzdem gibt es einige Voraussetzungen, die <strong>f\u00fcr jeden Manager wichtig sind<\/strong>:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Verantwortlichkeit<\/strong>. Eine der wichtigsten Eigenschaften eines Managers. Die Aufgaben sind wichtig f\u00fcr das Unternehmen, und in der Regel sind die Entscheidungen des Managers wesentlich &#8211; ohne Verantwortung f\u00fcr die ergriffenen Initiativen kann es schwierig werden.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Kenntnisse im Umgang mit Menschen<\/strong>. Es ist sehr schwierig, <strong>ein guter Manager<\/strong>, eine gute F\u00fchrungskraft zu werden. Die Arbeit mit einer vielf\u00e4ltigen Gruppe von Menschen sollte Sie dazu motivieren, sie auf bestm\u00f6gliche Weise zu f\u00fchren. Manchmal scheint dieses Wissen klar zu sein, aber in der Praxis ist die L\u00f6sung von Situationen in der Gesellschaft manchmal schwierig.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Belastbarkeit.<\/strong>&nbsp; Um eine <strong>Managerin <\/strong>oder ein<strong> Manage<\/strong>r zu sein, m\u00fcssen Sie in der Lage sein, mit Stresssituationen umzugehen. Das bedeutet nicht, dass Sie nach dem ersten Monat mit einem Burnout enden werden! Bei F\u00fchrungspositionen handelt es sich oft um wichtige Aufgaben, die in einem bestimmten Zeitrahmen vergeben werden, sodass Sie sie als starke Pers\u00f6nlichkeit meistern!<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Flexibilit\u00e4t<\/strong>. Eine Eigenschaft, die bei einem Manager mit Kreativit\u00e4t verbunden sein kann. Es geht darum, sich anzupassen und L\u00f6sungen f\u00fcr Situationen zu finden. <strong>Ein Manager und sein Team<\/strong> k\u00f6nnen noch so gute Planer ihrer Aufgaben sein, pl\u00f6tzliche Ver\u00e4nderungen erfordern schnelles Reagieren und Handeln. Ein gewisses Ma\u00df an Kreativit\u00e4t kann auch erforderlich sein, wenn es darum geht, die Aufgaben zu w\u00e4hlen, mit denen die Mitarbeiter betraut werden.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Offenheit<\/strong>. <strong>Als Manager <\/strong>m\u00fcssen Sie<strong> offen f\u00fcr die Kommunikation mit allen<\/strong> sein. Eine F\u00fchrungskraft braucht eine gute Kommunikation mit ihrem Team. Das wirkt sich sowohl auf die Leistungen als auch auf die Arbeit der Mitarbeiter aus. Ein Mitarbeiter, dessen Vorgesetzter zuh\u00f6rt und versteht, f\u00fchlt sich gesch\u00e4tzt und &#8222;umsorgt&#8220;. <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"443\" height=\"295\" src=\"https:\/\/lh5.googleusercontent.com\/IFaJ7RrjdLfJxORJlHoQhnczICkUlLAUsR88OUJ5sCIrA2R2MWIneF2-7hQPLloTeFIXmoh6UdPPqwv6Qu3JMe8KbWCy1sv625CuStKZxy0PE0sDvMAjTsUx2DPIjKgyWbXhQsne93xyS8Jr_M0g8Kk\"><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was_muss_man_studieren_um_Manager_zu_werden\"><\/span>Was muss man studieren, um <strong>Manager zu werden<\/strong>?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Um <strong>Manager zu werden<\/strong>, empfiehlt es sich, je nach Bedarf einen Bachelor-, Master- oder MBA-Abschluss zu machen. Die Auswahl an Studieng\u00e4ngen f\u00fcr diese Laufbahn ist derzeit gro\u00df. Es ist jedoch ratsam, Ihre Wahl auf Ihren Traumberuf oder die Spezialisierung anzupassen, die Sie im Beruf entwickeln m\u00f6chten.<\/p>\n\n\n\n<p>Auch gibt es einige Orte, wo Sie eine Ausbildung machen k\u00f6nnen. Wenn Sie am Anfang Ihrer Karriere stehen, sind Universit\u00e4ten oder Hochschulen eine gute Wahl. Wenn Ihr Arbeitgeber von Ihnen verlangt, dass Sie sich weiterbilden, sollten Sie sich f\u00fcr ein MBA-Studium entscheiden. Die Zulassungsbedingungen sind unterschiedlich und sollten direkt bei der Bildungseinrichtung gepr\u00fcft werden. Es ist schwierig, &#8222;allgemeing\u00fcltige&#8220; Voraussetzungen anzugeben. <strong>Manche Stellen ben\u00f6tigen nur einen Schulabschluss, gute Noten und ein fr\u00fcheres Diplom.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Welche Studieng\u00e4nge k\u00f6nnen n\u00fctzlich sein, um <strong>Manager zu werden<\/strong>? Das Angebot an Spezialisierungen und Studienf\u00e4chern ist gro\u00df. Beispiele:&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Management<\/li>\n\n\n\n<li>Management und \u00d6konomie<\/li>\n\n\n\n<li>Betriebswirtschaft &amp; Management<\/li>\n\n\n\n<li>Business Management<\/li>\n\n\n\n<li>International Management<\/li>\n\n\n\n<li>Eventmanagement<\/li>\n\n\n\n<li>Medizinmanagement<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Beim MBA (Master of Business Administration) kommt es darauf an, ob dieser Studiengang an der jeweiligen Institution angeboten wird. Man sollte sich von Bewertungen der Schulen, des Lehrpersonals und der Preise leiten lassen. Wo k\u00f6nnen Sie diesen Studiengang finden?<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"https:\/\/www.ebs.edu\/ebs-business-school\/studienprogramme\/vollzeit-mba\" rel=\"nofollow\">EBS Universit\u00e4t Oestrich-Winkel<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/www.mannheim-business-school.com\/en\/mba-master-and-courses\/mba-programs\/mannheim-full-time-mba\/\" rel=\"nofollow\">Mannheim Business School<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/degrees.esmt.berlin\/mba-programs\" rel=\"nofollow\">ESMT European School of Management and Technology Berlin<\/a><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/lh3.googleusercontent.com\/KNyQvhfGpyjXssVh2l7b_h0Deo3gr35M1sGpCpYwmSe6s2qtFx06XXyyokjQp58wKXeK2TUkp6hjeOE-peOfNXsdMB439gRi_1JMkToN_fxNGzb0oL6wyeH9a6rJ_2HEbKBUrDICyvXDoPMgW16fFfk\" alt=\"\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Bereich_Management\"><\/span>Bereich Management<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Der Bereich Management steht derzeit vor einer Reihe von Herausforderungen. Die letzte Zeit im Zusammenhang mit COVID-19 und den verschiedenen Ver\u00e4nderungen auf dem Arbeitsmarkt war auch eine Art Test: Ist das<strong> Managementteam mit dem Online-Management<\/strong> zurechtgekommen? Und was steht dem<strong> Bereich Management<\/strong> noch bevor?<\/p>\n\n\n\n<p>Sehr oft wird w\u00e4hrend Ihrer Ausbildung ein Praktikum stattfinden. Dies ist auch der ideale Zeitpunkt, um herauszufinden, ob der Bereich Management das Richtige f\u00fcr Sie ist. In der Regel beginnen Sie mit einer Juniorposition oder arbeiten an der Seite eines erfahrenen Managers. Um <strong>ein guter Manager zu werden<\/strong>, lernen Sie am besten, wie man es macht. Der Bereich Management ist interessant und Sie wissen bereits, welche Qualit\u00e4ten Sie mitbringen sollten, um Ihren Weg als <strong>Manager zu finden<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Fazit\"><\/span>Fazit<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Zusammenfassend l\u00e4sst sich sagen, dass die <strong>Zust\u00e4ndigkeiten des Managers<\/strong> im Wesentlichen projektbezogen sind. Dies umfasst h\u00e4ufig Analyse, Planung, Aufzeichnung und allgemeine Kontrolle der Aufgaben. Die L\u00f6sung pl\u00f6tzlich auftretender Probleme und die Entscheidung \u00fcber m\u00f6gliche Ver\u00e4nderungen stellen ebenfalls <strong>Herausforderungen f\u00fcr den Manager<\/strong> dar. Obwohl viele Unternehmen \u00fcber eine Personalabteilung verf\u00fcgen, <strong>muss der Manager \u00fcber sein Team &#8222;\u00fcberwachen&#8220; und versuchen, es bei Konflikten zu unterst\u00fctzen..\u00a0<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Die Arbeit mit Menschen stellt oftmals eine Herausforderung dar. Immer mehr Unternehmen bilden auch kleine Teams, Abteilungen oder andere Projektgruppen. Damit die Mitarbeiter allerdings die richtigen Aufgaben und damit auch konkrete Ergebnisse erhalten, brauchen sie oft jemanden, der sie richtig f\u00fchrt. Au\u00dferdem brauchen die Unternehmen jemanden, der die Arbeit im Unternehmen beaufsichtigt. 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